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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden beim Kauf von Neuwagen und führe Verkaufsverhandlungen.
- Arbeitgeber: Teil einer starken Unternehmensgruppe im Automobilhandel mit mehreren Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, bis zu 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents für Teamspirit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilhandels in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und erste Erfahrung im Fahrzeugverkauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Emil Frey NRW-Garage ist im Automobilhandel, mit sechzehn Marken, an fünf Standorten rund um Düsseldorf und Leverkusen tätig. Unser Leistungsportfolio umfasst neben dem Fahrzeughandel auch die Wartung und Reparatur, den Teile- und Zubehörverkauf sowie umfangreiche Finanz- und Servicedienstleistungen. Als ein Unternehmen von Emil Frey Deutschland sind wir zudem Teil einer starken Unternehmensgruppe, die bundesweit mit rund 4.900 Mitarbeitenden an über 100 Standorten aktiv ist.
Für unser Autohaus am Standort Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verkaufsberater für Neuwagen (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Abwicklung des kompletten Verkaufsprozesses
- Kompetente Beratung und Betreuung von Kunden im Leasing-, Finanzierungs- und Versicherungsgeschäft
- Eigenständiges Führen von Verkaufsverhandlungen
- Akquisition von Neukunden
- Pflege der Online-Automobilverkaufsportale
- Langfristige Betreuung der Bestandskunden
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum zertifizierten Automobilverkäufer (m/w/d)
- Erste Berufserfahrung im Fahrzeugverkauf
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie Abschlussstärke im Vertrieb
- Souveränität, gute Umgangsformen und hohe Serviceorientierung im Kundenkontakt
- Große Einsatzbereitschaft
Ihre Perspektive bei uns
- Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer starken Unternehmensgruppe. Als Partner für Mobilität wollen wir mit Ihnen die Zukunft des Automobilhandels gestalten.
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Attraktive Vergütung mit Fixgehalt und Provision
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Technische Ausstattung mit Handy und Laptop
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Intensive Einarbeitung und Weiterbildungen im Rahmen unserer Emil Frey Akademie
- Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation
- Mitarbeiterevents und unser Emil Frey - Teamspirit
Ihre Ansprechpartner
Herr Marco Bach (+49 711/ )
Verkaufsberater für Neuwagen (m/w/d) Arbeitgeber: Emil Frey Gruppe
Kontaktperson:
Emil Frey Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsberater für Neuwagen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkaufsberater für Neuwagen interessierst, zögere nicht, direkt im Autohaus vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Automobilbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar direkt empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Automobilverkauf und über die Marken, die das Autohaus führt. Zeige, dass du ein echter Profi bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsberater für Neuwagen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Verkaufsberater für Neuwagen interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Fahrzeugverkauf und wie du deine Fähigkeiten im Kundenkontakt eingesetzt hast. Wir suchen nach jemandem mit Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke – lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du uns sagen möchtest. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emil Frey Gruppe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Emil Frey NRW-Garage und ihre Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir die verschiedenen Marken an, die sie vertreten, und informiere dich über aktuelle Trends im Automobilhandel. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Verkaufsstil, deiner Erfahrung im Fahrzeugverkauf und wie du mit Kunden umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Verhandlungskompetenz und Abschlussstärke unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da der Kundenkontakt eine zentrale Rolle spielt, ist es wichtig, dass du deine hohe Serviceorientierung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist oder Probleme gelöst hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten oder die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine Zukunft im Unternehmen machst.