Waiblingen + 6 22.06.2026 Manager Markeneinkauf (m/w/d) Berufserfahrene Marketing und Kommunikation

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Dresden Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Emil Frey Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte den Markeneinkauf und optimiere unsere Supply Chain Prozesse.
  • Unternehmen: EFA Autoteilewelt GmbH, Teil der Emil Frey Gruppe mit über 5.000 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, bis zu 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Team mit vielen Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilhandels in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Automobilbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die EFA Autoteilewelt GmbH ist der Komplettmarken-Spezialist für Automobilersatzteile. Durch unsere bundesweit elf Standorte können wir eine optimale und zeitnahe Versorgung für unsere Kunden sicherstellen. Neben dem Handel mit Automobilersatzteilen bieten wir ein umfangreiches Sortiment an ergänzenden Produkten und Dienstleistungen. Als ein Unternehmen von Emil Frey Deutschland sind wir zudem Teil einer starken Gruppe. Dabei verbinden deutschlandweit mehr als 5.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten fachmännische Expertise mit automobiler Leidenschaft.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für Konditionsoptimierungen sowie Steuerung des Supply Chain Prozesses
  • Sicherstellung der Erfüllung vorgegebener Herstellerstandards innerhalb der EFA Autoteilewelt
  • Gewährleistung von Zielerfüllungen und ggf. Einleitung von Maßnahmen zur Gegensteuerung
  • Beziehungsaufbau und intensive -pflege zu den Fahrzeug-Herstellern (OEMs)
  • Eigenständige Marktbeobachtung inklusive der Ausarbeitung von Strategien zur weiteren Markt- und Potentialausschöpfung
  • Vorbereitung verschiedener Sonderaktionen

Ihr Profil:

  • Betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) im Automobilumfeld, idealerweise in einer strategischen Einkaufsposition
  • Sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse in Bezug auf Kfz-Teile und -Zubehör
  • Diplomatisches Geschick, sehr gute Kommunikationsformen und sicheres Auftreten
  • Flexibilität aufgrund einer erhöhten Reisetätigkeit
  • Hohe Selbstständigkeit und Eigeninitiative zeichnen Sie aus

Ihre Perspektive bei uns:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Weiterbildungen im Rahmen unserer Emil Frey Akademie
  • Attraktive Konditionen für Fahrradleasing und JobTickets
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame Leistungen
  • Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation
  • Mitarbeiterevents und unser Emil Frey - Teamspirit

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter www.emilfrey.de/karriere.

Waiblingen + 6 22.06.2026 Manager Markeneinkauf (m/w/d) Berufserfahrene Marketing und Kommunikation Arbeitgeber: Emil Frey Gruppe

Die Emil Frey Küstengarage GmbH bietet Ihnen als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) nicht nur ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, attraktive Mitarbeiterkonditionen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere flachen Hierarchien und die offene Kommunikation fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, während die Zugehörigkeit zur Emil Frey Gruppe Deutschland Ihnen Perspektiven über den regionalen Rahmen hinaus eröffnet.

Emil Frey Gruppe

Kontaktdaten:

Emil Frey Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Waiblingen + 6 22.06.2026 Manager Markeneinkauf (m/w/d) Berufserfahrene Marketing und Kommunikation erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Emil Frey Gruppe zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Waiblingen + 6 22.06.2026 Manager Markeneinkauf (m/w/d) Berufserfahrene Marketing und Kommunikation mit Bravour zu bestehen

Konditionsoptimierung
Supply Chain Management
Marktbeobachtung
Strategische Einkaufsposition
Markt- und Branchenkenntnisse in Kfz-Teilen
Diplomatisches Geschick
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Emil Frey Gruppe bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emil Frey Gruppe vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.