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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Karosserieinstandhaltung und unterstütze bei Reparaturen und Montagen.
- Arbeitgeber: Emil Frey Mainfranken GmbH - ein innovatives Familienunternehmen im Automobilhandel.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatte und tolle Azubi-Events.
- Andere Informationen: Gute Übernahmechancen und Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Werde zum Profi für Unfallinstandsetzungen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder Abitur, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Deine Ausbildung. Deine Zukunft. Komm ab 1. September 2026 ins #teamemilfrey am Standort Würzburg!
Die Emil Frey Mainfranken GmbH ist mit den Marken Mercedes-Benz, smart, AMG und Maybach an den beiden Standorten Würzburg und Schweinfurt im Automobilhandel tätig. Unser Leistungsportfolio umfasst neben dem Fahrzeughandel auch die Wartung und Reparatur, den Teile- und Zubehörverkauf sowie umfangreiche Finanz- und Servicedienstleistungen.
Wir vermitteln Dir Fachkenntnisse, damit Du später selbstständig Karosserieschäden beurteilen und Mängel sowie Störungen feststellen kannst. Du lernst alles über die fachgerechte Reparatur und Bearbeitung von Karosserien, Fahrzeugrahmen, Aufbauten und Fahrgestellen. Wir bringen Dir grundlegende Fertigkeiten zu unterschiedlichen Verbindungstechniken und Materialien bei. Dein Know-How zum Einsatz bringen: Du darfst bei Demontage, Reparatur und Montage von Bauteilen, Baugruppen und Systemen unterstützen. Nach Deiner Ausbildung bist du ein Profi für Unfallinstandsetzungen und Smart Repair!
Du bringst mit:
- Leidenschaft für alle Themen rund ums Automobil und Offenheit für Neues
- Ein gutes technisches Verständnis sowie räumliches Vorstellungsvermögen
- Handwerkliches Geschick und präzise Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit
- Abschluss der mittleren Reife oder Abitur
- Lust, Dich motiviert einzubringen
Wir bieten:
- Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem wachsenden Familienunternehmen
- Erfahrene und qualifizierte Ausbilder:innen sowie einen tollen Teamspirit
- Abwechslungsreiche Azubi-Events, wie unter anderem unsere Emil Frey Tage
- Überraschungspaket zum optimalen Einstieg
- 30 Urlaubstage pro Jahr, geregelte Arbeitszeiten mit Arbeitszeiterfassung sowie Freizeitausgleich
- Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildung bei guten Leistungen
- Gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung in einem großen, deutschlandweiten Netzwerk
Du hast noch Fragen? Dann melde Dich gerne bei: Nadja Degenhardt (+49 561 5000 218)
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Ausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d), SP: Karosserieinstandhaltungstechnik - Ausbildungsbeginn Sommer 2026 Arbeitgeber: Emil Frey Mainfranken
Kontaktperson:
Emil Frey Mainfranken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d), SP: Karosserieinstandhaltungstechnik - Ausbildungsbeginn Sommer 2026
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Vielleicht gibt es sogar die Möglichkeit, einen Tag bei uns in der Werkstatt zu verbringen, um einen Eindruck von der Arbeit zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die verschiedenen Marken, mit denen wir arbeiten. Zeig uns, dass du Leidenschaft für Autos hast und bereit bist, Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 4
Sei du selbst! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die gut ins Team passen. Zeig uns deine Begeisterung für die Automobilbranche und deine handwerklichen Fähigkeiten – das wird uns überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d), SP: Karosserieinstandhaltungstechnik - Ausbildungsbeginn Sommer 2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Ausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker brennst.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deiner Begeisterung für Autos und Technik. Vielleicht hast du schon eigene Erfahrungen in der Werkstatt gesammelt oder ein Projekt gemacht? Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass du nichts vergisst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emil Frey Mainfranken vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Emil Frey Mainfranken GmbH und ihre Marken. Schau dir an, was sie besonders macht und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielt nachzufragen.
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, über technische Themen zu sprechen. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Wissen oder Erfahrungen, die deine Leidenschaft für Autos und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Werkstatt wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wo du bereits im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du mit anderen zusammenarbeitest.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Azubi-Events oder den Übernahmechancen sein. Das zeigt, dass du aktiv interessiert bist und dir Gedanken gemacht hast.