Head of marketing & communication (m/w/d)

Der Head of Marketing & Communication trägt die Gesamtverantwortung für die Entwicklung, Steuerung und Umsetzung sämtlicher Marketing- und Kommunikationsaktivitäten der Emile Weber Gruppe. Die Unternehmensgruppe ist mit einer Flotte von über 1.600 Fahrzeugen, mehr als 2.300 Mitarbeitenden und mehreren Submarken einer der größten Anbieter von Mobilitäts-, Reise- und Business-Lösungen in Luxemburg und der Groβregion. In dieser Rolle fungiert der Head of Marketing & Communication als zentrale Schnittstelle für Branding, PR sowie interne und externe Kommunikation und berichtet direkt an die Geschäftsleitung. Er gewährleistet eine einheitliche Markenführung, stärkt die Markt- und Arbeitgeberpositionierung und unterstützt die Geschäftsführung bei der Umsetzung strategischer Initiativen. Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten Strategie & Markenführung Entwicklung und Umsetzung der gruppenweiten Marketing- und Kommunikationsstrategie Steuerung und Weiterentwicklung des Markenportfolios der Unternehmensgruppe und ihrer Submarken Sicherstellung eines konsistenten Corporate Designs und einer einheitlichen Markenidentität über alle Kanäle hinweg (online und offline) Analyse von Markt- und Branchentrends sowie Wettbewerbsbeobachtung zur kontinuierlichen Optimierung der Markenstrategie Beratung und Unterstützung von Partnermarken je nach Bedarf Führung & Organisation Leitung eines Teams von fünf Mitarbeitenden Koordination der Projektmanager sowie klare Aufgabenverteilung innerhalb des Teams Verantwortung für die verschiedenen Aufgabenbereiche (Projektmanagement, Grafik, etc.) und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Umsetzung Effiziente Ressourcenplanung sowie Steuerung externer Agenturen und Dienstleister bei Bedarf Marketingmanagement Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Evaluation von Marketingkampagnen im B2 C- und B2 B-Bereich (klassisch und digital) in enger Zusammenarbeit mit dem Team Verantwortung für alle Marketingkanäle: Websites, Social Media, Newsletter, Printprodukte und Events Steuerung externer Agenturen und Dienstleister inkl. Briefings, Koordination und Qualitätskontrolle in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement Unterstützung der Geschäftsbereiche durch zielgerichtete Marketing- und Vertriebsmaterialien (z. B. Präsentationen, Broschüren, Ausschreibungsunterlagen) Schnittstellenmanagement & interne Kommunikation Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in strategischen und kommunikativen Fragestellungen Unterstützung bei internen Ankündigungen sowie bei Change- und Transformationsprozessen Enge Abstimmung mit verschiedenen Abteilungen (u. a. Vertrieb, HR) zur Vermarktung von Mobilitäts-, Reise- und B2 B-Lösungen Mitverantwortung für interne Kommunikation sowie Employer Branding Public Relations & externe Kommunikation Verantwortung für die Medienarbeit (Pressemitteilungen, Interviews, Presseevents) Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks zu Journalisten, Multiplikatoren und externen Stakeholdern Koordination von Sponsoringaktivitäten sowie Kommunikation im Bereich CSR und Partnerschaften Steuerung der Krisenkommunikation in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung Budgetverantwortung Gesamtverantwortung für die Marketing- und Kommunikationsbudgets der Unternehmensgruppe Planung und Steuerung der Budgetallokation nach Geschäftsbereichen Kontrolle der Kosten sowie Abstimmung von Investitionsentscheidungen mit der Geschäftsführung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing & Kommunikation, idealerweise in einer leitenden oder koordinierenden Funktion Sehr gute Sprachkenntnisse sowie ausgeprägte Schreibsicherheit in Luxemburgisch, Deutsch, Französisch und Englisch Strategische, proaktive und unternehmerische Denkweise Ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten Wir bieten Ein familiäres Arbeitsumfeld in einem führenden Unternehmen in Luxemburg Flexible Arbeitszeiten Zusammenarbeit in einem engagierten und dynamischen Team Enge, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb einer wachsenden Unternehmensgruppe Unbefristeter Arbeitsvertrag Vollzeitstelle mit zeitnahem Einstieg