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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Betreuung und Instandhaltung von 30 Standorten, Störungsbeseitigungen und Qualitätskontrolle.
- Arbeitgeber: DieFrey Services Deutschland, Teil einer starken Unternehmensgruppe mit über 4.900 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungen und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft unseres Immobilienbestands in einem teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung, umfangreiche Berufserfahrung und gute Kenntnisse in Bauvorschriften.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und spannende Mitarbeiterevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
DieFrey Services Deutschland ist eine zentralisierte Organisation für übergeordnete Dienstleistungen unterschiedlichster Fachrichtungen und Spezialaufgaben mit Sitz in Stuttgart. Als ein Unternehmen von Emil Frey Deutschland sind wir Teil einer starken Gruppe. Dabei verbinden deutschlandweit mehr als 4.900 Mitarbeitende an über 100 Standorten fachmännische Expertise mit automobiler Leidenschaft.
Für unser Team der Abteilung Bau-/Liegenschaften suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Technischen Regionalverantwortlichen Facility Manager (m/w/d).
Ihre Aufgabe:
- Technische Betreuung und Instandhaltung von circa 30 Standorten
- Unterstützung bei Störungsbeseitigungen, Wartungen, Prüfungen und Instandsetzungen an den verschiedensten gebäudetechnischen Anlagen
- Kontrolle und Überprüfung der ausgeführten Dienstleistungen hinsichtlich Qualität, Kosten und Termineinhaltung
- Übernahme der Nachunternehmersteuerung
- Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Instandhaltungs-, Umbau-, und Erweiterungsmaßnahmen
- Technische Konzeption und Umsetzung von Sonderleistungen (Instandsetzungen, Erneuerungen etc.)
- Mängelbearbeitung und Gewährleistungsmanagement im Rahmen des Betreuungsfeldes
- Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung unseres Facility Management Bereiches
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik, Facility Management) und/oder technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Klimatechnik, Heizungstechnik, Lüftungstechnik oder Sanitärtechnik mit einem Techniker / Meister
- Umfangreiche Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Gute Kenntnisse in DGUV, DIN VDS, GEFMA
- Gute Kenntnisse der Bauvorschriften (LBO, VOB und HOAI) sowie idealerweise versiert im Verwaltungsbereich
- Verhandlungssicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Ansprechpartnern
- Erfahrungen im Projektmanagement, planerisches und organisatorisches Geschick
- Gute Kenntnisse im Umgang mit CAFM Software und CAD wünschenswert
- Hoher Qualitätsanspruch, Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
- Reisebereitschaft, Führerschein B
Ihre Perspektive bei uns:
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Tätigkeit in einer starken Unternehmensgruppe. Als Mobilitätsdienstleister der ersten Stunde erwarten Sie ein umfangreiches, interessantes Aufgabengebiet sowie eine verantwortungsvolle Position mit einem weiten Aufgabenspektrum. Gestalten Sie in teamorientierter Zusammenarbeit mit uns die Zukunft unseres Immobilienbestands. Dabei erwarten Sie:
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- 30 Tage Jahresurlaub
- Weiterbildungen im Rahmen unserer Emil Frey Akademie
- Attraktive Konditionen für Fahrradleasing und JobTicket
- Exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits
- Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation
- Mitarbeiterevents und unser Emil Frey - Teamspirit
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Carol Linß (+49 711 2803 2600)
Technischen Regionalverantwortlichen Facility Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Emilfrey
Kontaktperson:
Emilfrey HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischen Regionalverantwortlichen Facility Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst. Wir wollen, dass du glänzt!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischen Regionalverantwortlichen Facility Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist und Wert auf Details legst.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Facility Management oder ähnlichen Bereichen. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emilfrey vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über DieFrey Services Deutschland und deren Rolle innerhalb der Emil Frey Gruppe. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele und -werte verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite technische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie deine Fähigkeiten zur Instandhaltung und Betreuung von Gebäuden beitragen können.
✨Kenntnisse der Vorschriften
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Bauvorschriften (LBO, VOB, HOAI) und Normen (DGUV, DIN VDS, GEFMA) vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die gesetzlichen Anforderungen in deinem Arbeitsbereich kennst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Teamfähigkeit und wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung des Facility Managements beigetragen hast.