Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Instandhaltung und optimiere unsere Produktionsanlagen.
- Unternehmen: EMKA GRUPPE, Weltmarktführer für innovative Verschlüsse und Dichtungen.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Firmenevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Instandhaltung und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Die EMKA GRUPPE ist Weltmarktführer für Verschlüsse, Scharniere und Dichtungen, die in Schalt- und Steuerungsschränken für Elektronik und Elektrotechnik zum Einsatz kommen. In unserem Standort Velbert suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) Instandhaltung.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Führung und Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams
- Definition klarer Verantwortlichkeiten innerhalb des Teams zur Steigerung der Effizienz und Zielorientierung
- Sicherstellung einer optimalen Verfügbarkeit und Betriebssicherheit von Maschinen und technischen Einrichtungen
- Überwachung und Planung von notwendigen Prüfaufgaben und die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Gesundheits-, Maschinensicherheits- und Umweltvorschriften
- Weiterentwicklung der Prozesse mit Fokus auf Effektivität, Standardisierung und Vereinfachung von Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden aus den Produktionsbereichen, der Werkleitung und externen Dienstleistern
- Pflege und Optimierung unserer Wartungs- und Instandhaltungssoftware MAGPlan
- Erstellung und Auswertung von Kennzahlen und Berichten für das Management
- Ableitung, Umsetzung und nachhaltige Verfolgung von Verbesserungsmaßnahmen
- Sicherstellung präventiver Instandsetzungsmaßnahmen (z.B. nach Herstellerangaben) sowie deren reibungsloser Durchführung ohne Produktionsunterbrechung
- Implementierung eines Ersatzteilmanagements für die gleichartigen Produktionsbetriebe
- Budgetplanung und deren Sicherstellung
- Werksübergreifende Tätigkeit und Stellvertretung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker/ Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d) ggf. mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich von Stanzautomaten, Kunststoffspritzgussmaschinen oder ähnlichen Produktionsanlagen
- Erste Führungserfahrung sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Motivation und Entwicklung von Teams
- Sehr gute Kenntnisse in Drucklufttechnik, Pneumatik
- Ausgeprägte Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen:
- Tarifliche Vergütung Elektro-Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und div. Sonderzahlungen
- Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Parkplätze auf dem Firmengelände
- Kantine inkl. AG-Zuschüsse
- Dienstfahrrad
- Masseur
- Firmenevents
Wenn Sie sich dieser Aufgabe gewachsen fühlen, sollten wir uns kennenlernen. KG, Frau Höcker, Langenberger Straße 32, 42551 Velbert. Jetzt bewerben.
Teamleiter (m/w/d) in der Instandhaltung Arbeitgeber: Emka
Die EMKA GRUPPE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur als Weltmarktführer in der Branche agiert, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Velbert bietet. Mit einer tariflichen Vergütung, umfangreichen Sozialleistungen und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter, schaffen wir eine Kultur, die Teamarbeit und Innovation fördert. Zudem profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, betrieblichen Gesundheitsvorsorge und regelmäßigen Firmenevents, die das Miteinander stärken und für ein positives Arbeitsklima sorgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) in der Instandhaltung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter Instandhaltung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die vielleicht schon bei EMKA GRUPPE arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Instandhaltung und über spezifische Technologien, die bei EMKA GRUPPE verwendet werden. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der Prozesse hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Instandhaltung gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) in der Instandhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen in der Instandhaltung. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Verbesserungen du umgesetzt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emka vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die EMKA GRUPPE und ihre Produkte. Verstehe, wie ihre Verschlüsse, Scharniere und Dichtungen in der Elektronik eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder dein Team erfolgreich geführt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Teamleiter Instandhaltung überzeugend darzustellen.
✨Kenntnisse in Instandhaltungssoftware
Mach dich mit Wartungs- und Instandhaltungssoftware wie MAGPlan vertraut. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, erwähne das im Gespräch. Das zeigt, dass du bereit bist, die Prozesse zu optimieren und effizient zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamführung vorbereiten
Überlege dir, wie du dein Team motivieren und weiterentwickeln würdest. Sei bereit, deine Ansätze zur Führung und Teamarbeit zu erläutern. Das zeigt, dass du nicht nur ein Hands-on-Manager bist, sondern auch strategisch denken kannst.
