Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende rechtliche Projekte und verbessere interne Prozesse im Team.
- Unternehmen: Emma – das weltweit größte D2C Schlafunternehmen mit einer starken Teamkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Hybrid-Homeoffice, und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Perspektiven und exzellente Karrierechancen in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schlafs und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaftsrecht, Organisationstalent und Teamfähigkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bereit, die Schlafindustrie zu führen, zu stören und neu zu erfinden? Wir sind Emma – Das Schlafunternehmen. Gegründet im Jahr 2015, sind wir zur größten D2C-Schlafmarke der Welt geworden, die in über 35 Ländern und mit mehr als 25 Geschäften in Europa verfügbar ist. Empfohlen von führenden Verbraucherverbänden in EMEA, APAC und den Amerikas, entwickeln wir die besten Schlafkomfortprodukte, die unseren Kunden helfen, jeden Tag ihr Bestes zu geben. Bei Emma sind wir eine Gemeinschaft von klugen, engagierten Menschen, vereint durch eine starke Kultur der Zusammenarbeit, Teamarbeit und des Wissensaustauschs. Wir denken groß, übernehmen Verantwortung und sind befugt, bedeutende Auswirkungen zu erzielen. Durch praktische Erfahrungen, Mentoring und kontinuierliches Lernen treiben wir unser eigenes Wachstum und Lernen voran. Mit Emmies aus über 60 Nationalitäten und Büros in mehreren Regionen bereichern unsere unterschiedlichen Perspektiven unsere Arbeitsplatzkultur.
Was Sie tun werden:
- Sie unterstützen die Entwicklung von Rechtsprojekten als Teil des Rechts- und Compliance-Teams.
- Sie können mit neuen Ideen zur Verbesserung interner Prozesse, Arbeitsabläufe und der Implementierung neuer Systeme für das Unternehmen beitragen.
- Sie unterstützen bei der internen Vertragsprüfung und arbeiten mit unseren Rechtsberatern weltweit zusammen, um die Einhaltung der lokalen Gesetzgebung sicherzustellen.
- Sie entwickeln Fähigkeiten im rechtlichen Entwurf (Verträge, Briefe und Dokumente) und führen Compliance- und datenschutzbezogene Aufgaben durch.
- Sie geben grundlegende interne Schulungen für andere Teams und helfen dabei, Prozesse zu identifizieren, die standardisiert werden müssen.
- Sie unterstützen bei der Entwicklung von Standardentwürfen, rechtlichen Dokumenten, Checklisten und Leitfäden.
- Sie sind verantwortlich für die Nachverfolgung des Lebenszyklus unserer Verträge und Kündigungsfristen.
- Sie geben Informationen in die internen Kontrollen ein und helfen, interne Dateien und Dokumente zu organisieren, damit diese Informationen genau in Berichten verwendet werden können.
Wer wir suchen:
- Sie haben ein Studium im Bereich Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt auf mexikanischem Recht abgeschlossen.
- Sie arbeiten gerne mit Verträgen und sind neugierig, wie sie das Leben des Unternehmens beeinflussen können.
- Sie verfügen über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und möchten ein Verständnis für Geschäfts- und Unternehmensbeziehungen entwickeln.
- Sie arbeiten detailorientiert und strukturiert.
- Sie haben einen prozessorientierten Ansatz zur Ausführung von Aufgaben.
- Sie sind stark motiviert, sich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln.
- Sie sind ein sehr guter Teamplayer.
- Sie sprechen fließend Englisch.
- Sie beherrschen Microsoft Office, insbesondere Word, PowerPoint und Excel.
- Sie haben bereits mit einem Vertragsmanagementsystem gearbeitet.
Was wir bieten:
- Eine Kombination aus persönlichem und Unternehmenswachstum, um Ihre Karriere zu beschleunigen und Ihnen zu helfen, Ihre Ziele zu erreichen.
- Die Möglichkeit, an spannenden und herausfordernden Projekten entweder unabhängig oder als Teil eines engagierten, internationalen Teams zu arbeiten.
- Wohlfühlaktivitäten.
- Hybrides Homeoffice-Modell.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Haustierfreundliches Büro.
- Monatliches Gehalt + Pantry- und Restaurantgutscheine.
- Leistungen, die über das gesetzliche Minimum hinausgehen.
Werden Sie ein Emmie. Emma verwandelt die Welt des Schlafs - und wir wollen die leistungsstärksten Menschen, die uns dabei helfen. Wir wollen Sie. Aber nur, wenn Sie bereit sind, alles zu geben. Nur, wenn Sie bereit sind, zu hinterfragen, zu stören, zu innovieren und von Grund auf neu zu schaffen. Wir feiern stolz die Vielfalt. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und uns verpflichtet, Inklusion an unserem Arbeitsplatz zu fördern. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber für eine Anstellung, ohne Rücksicht auf Rasse, ethnische Herkunft, Religion oder Glauben, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Behinderung oder Alter.
Legal and Compliance Manager Arbeitgeber: Emma - The Sleep Company
Emma – The Sleep Company ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Homeoffice-Modell fördert Emma das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die Vielfalt der Belegschaft und die Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem internationalen Team zu arbeiten, machen Emma zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die einen bedeutungsvollen Beitrag zur Schlafindustrie leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal and Compliance Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Unternehmenswerte von Emma verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft des Schlafs zu gestalten.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei Emma zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und teile deine Ideen zur Verbesserung interner Prozesse. Emma sucht nach kreativen Köpfen, die bereit sind, die Schlafindustrie zu revolutionieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal and Compliance Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig für uns. Lass deine Leidenschaft für das Recht und die Compliance in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!:Wir lieben Ordnung! Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen.
Beziehe dich auf die Stelle!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen der Position passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emma - The Sleep Company vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Emma. Sie legen großen Wert auf Zusammenarbeit und Innovation. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Werdegang verkörpern konntest und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Da du im Bereich Recht und Compliance arbeiten wirst, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Vertragsrecht und Compliance-Vorgaben vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in MX-Recht praktisch anwenden kannst und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Emma sucht nach Teamplayern. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Verbesserung interner Prozesse beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb von Emma.