Team Lead Influencer Marketing

Bereit, die Schlafindustrie zu führen, zu stören und neu zu erfinden? Wir sind Emma – Das Schlafunternehmen. Gegründet im Jahr 2015, sind wir zur größten Direct-to-Consumer (D2C) Schlafmarke der Welt gewachsen, mit einer Präsenz in über 35 Märkten und mehr als 15 Einzelhandelsgeschäften in Europa.

Unsere Mission ist einfach: Schlafkomfortprodukte zu entwickeln, die unsere Kunden befähigen, jeden Tag ihr Bestes zu geben. Heute vertrauen Millionen auf unsere Produkte, die von führenden Verbraucherverbänden weltweit empfohlen werden.

Es sind unsere Menschen, die diese Mission zum Leben erwecken. Bei Emma wirst du Teil eines engagierten, internationalen Teams, das Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und kontinuierlichen Wissensaustausch schätzt. Mit Kollegen aus über 70 Nationalitäten kombinieren wir unterschiedliche Perspektiven mit einem gemeinsamen Ziel, zu lernen, zu wachsen und gemeinsam einen bleibenden Einfluss zu schaffen.

Was du tun wirst:

• Eigenverantwortung für einen TOP-Umsatztreibenden Akquisitionskanal
  • Verantwortung für den Influencer-Partnerschaftskanal als wichtigen Umsatztreiber in der EU-Region, mit starkem Fokus auf DACH als dem wichtigsten Markt.
  • Definition und Umsetzung einer leistungsorientierten Wachstumsstrategie zur Skalierung von Creator-Partnerschaften bei gleichzeitiger Aufrechterhaltung eines starken ROAS.
  • Verwaltung und Optimierung eines erheblichen Marketingbudgets mit voller Verantwortung für CPM, ROAS und zusätzliche Umsatzziele.
  • Kontinuierliche Identifizierung von Möglichkeiten zur Skalierung des Kanals durch neue Plattformen, Creator-Formate und Partnerschaftsmodelle.
  • Aufbau und Verwaltung langfristiger strategischer Partnerschaften mit leistungsstarken Agenturen, Agenten, Creators und Talentnetzwerken.
• Leitung von Wachstumsversuchen und Optimierung
  • Entwurf und Durchführung strukturierter Wachstumsversuche zur Verbesserung von Konversion, Attribution und Kampagnenleistung.
  • Kontinuierliche Optimierung von Creator-Kampagnen basierend auf Leistungsdaten, Attributionsdaten und Trendanalyse.
  • Zusammenarbeit mit Analyse- und Performance-Marketing-Teams zur Verbesserung von Messrahmen und Attributionsmodellen.
  • Identifizierung skalierbarer Creator-Formate, Vertikalen und Inhaltsstrategien, die die Leistung maximieren.
• Leitung und Entwicklung des Influencer-Marketing-Teams
  • Führung, Coaching und Entwicklung eines leistungsstarken Teams, das für die Durchführung von Influencer-Partnerschaften in DACH und anderen EU-Regionen verantwortlich ist.
  • Schaffung klarer Prozesse, Leistungsrahmen und operativer Exzellenz innerhalb des Teams.
  • Förderung einer Kultur der Eigenverantwortung, Experimentierfreude und datengestützten Entscheidungsfindung.
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit
  • Enger Austausch mit den E-Commerce-Länderteams zur Abstimmung der Akquisitionsstrategien.
  • Zusammenarbeit mit Tech-, Marken-, Kreativ-, Rechts- und Finanzteams, um sicherzustellen, dass Kampagnen skalierbar und konform sind.
  • Abstimmung mit globalen Teams, um Best Practices beizutragen und die Creator-Marketing-Strategie von Emma kontinuierlich zu verbessern.

Wer wir suchen:

• Über 5 Jahre Erfahrung im Performance Marketing, Influencer Marketing, Growth Marketing, Affiliate Marketing oder ähnlichen Rollen.
• Fließendes Englisch und eine andere europäische Sprache (Deutsch auf B2-Niveau oder höher bevorzugt).
• Nachweisliche Erfahrung in der Verwaltung von Marketingbudgets und der Optimierung in Richtung CPA, CAC, CPM, ROAS oder Umsatzziele.
• Erfahrung in der Skalierung leistungsorientierter Partnerschaften wie Affiliates, Creators, Publisher oder strategische Partnerschaften.
• Starkes analytisches Denken mit Erfahrung in der Nutzung von Leistungsdaten zur Entscheidungsfindung.
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung leistungsstarker Teams.
• Starke Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Interesse an der Creator-Wirtschaft und aufkommenden digitalen Akquisitionskanälen.

Was wir bieten:

• Persönliches und unternehmerisches Wachstum zur Beschleunigung deiner Karriere und zur Erreichung deiner Ziele.
• Arbeiten an spannenden, herausfordernden Projekten unabhängig oder mit einem engagierten internationalen Team.
• Verantwortung und Entscheidungsfindung von Tag eins, um Einfluss zu nehmen und unsere Unternehmenskultur zu gestalten.
• Von Experten lernen und mit Kollegen bei ansprechenden Unternehmensveranstaltungen in Kontakt treten.
• Vertrauliche Unterstützung für das psychische Wohlbefinden mit personalisierten Sitzungen und selbstgesteuerten Programmen.
• Zugang zu Live-Gruppensitzungen und Coaching, die Resilienz aufbauen und ein positives Teamumfeld fördern.
• Ein haustierfreundliches Büro, um deinen Arbeitstag angenehmer zu gestalten.

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein und setzen uns für den Aufbau eines integrativen Arbeitsplatzes ein. Wir feiern Vielfalt und berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Glauben, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Behinderung oder Alter.

Unser Ziel ist es, dir innerhalb weniger Tage zu antworten. Aufgrund des hohen Bewerbungsvolumens kann es zu leichten Verzögerungen kommen, aber wir werden uns so schnell wie möglich bei dir melden.