(Senior) E-Commerce & Marketplace Manager:in (remote/hybrid)

(Senior) E-Commerce & Marketplace Manager:in (remote/hybrid)

Düsseldorf Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die End-to-End-Verantwortung für unseren E-Commerce und Online-Vertrieb.
  • Unternehmen: Junges Unternehmen für liebevoll designte Babyprodukte aus natürlichen Materialien.
  • Vorteile: Echte Verantwortung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die internationale Customer Journey und erziele messbaren Impact.
  • Qualifikationen: Erfahrung im E-Commerce und starkes analytisches Mindset.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Permanent employee, Full-time · Hybrid, Düsseldorf

Das sind deine Aufgaben:

  • End-to-End-Verantwortung für E-Commerce & Online-Vertrieb: Du verantwortest unseren digitalen Vertrieb ganzheitlich über Shopify und unsere Marktplätze hinweg. Von der ersten Interaktion bis zur Unboxing Experience denkst du Customer Journey, Technik, Content und Wirtschaftlichkeit kanalübergreifend.
  • Internationalisierung & Country-Management: Du treibst die internationale Weiterentwicklung unseres E-Commerce-Geschäfts aktiv voran. In enger Zusammenarbeit mit unseren Country Manager:innen analysierst du Marktanforderungen, Nutzerverhalten und Performance je Land und leitest konkrete Maßnahmen ab, von Sortiments- und Pricing-Anpassungen über lokale Inhalte bis hin zu kanal- und marktplatzspezifischen Besonderheiten. Ziel ist es, unsere internationale Customer Journey kontinuierlich zu optimieren und nachhaltiges Wachstum in allen Märkten zu sichern.
  • Marketplace Management & Wachstum: Du verantwortest unsere Marktplätze (Amazon, bol.com, Galaxus) strategisch und operativ: Listings, Content, Pricing und Promotions, Performance- und Profitabilitätsanalysen sowie die gezielte Weiterentwicklung der Kanäle in enger Abstimmung mit Marketing, Operations und externen Partnern.
  • Performance & Conversion Optimierung: Du analysierst Nutzerverhalten, Funnel und Verkaufszahlen über alle Kanäle hinweg und identifizierst Optimierungspotenziale entlang der Customer Journey. In Zusammenarbeit mit unseren Entwickler:innen (Agentur) steuerst und priorisierst du A/B-Tests, entwickelst Hypothesen und erstellst konkrete Skizzen, Wireframes und inhaltliche Beispiele für Test-Setups. Testergebnisse überführst du konsequent in skalierbare Maßnahmen, mit Fokus auf Conversion Rate, ARPU und Umsatzwachstum.
  • Daten & Analytics: Mithilfe von Tools wie GA, GTM, Getklar und Marktplatz-Reports erstellst du fundierte Analysen, leitest klare Handlungsempfehlungen ab und priorisierst Maßnahmen nach Business-Impact.
  • Performance Marketing Steuerung: In enger Zusammenarbeit mit der Brand Managerin steuerst du unsere Performance-Marketing-Agenturen, verantwortest ein mittleres siebenstelliges Marketingbudget und trägst maßgeblich zur Erreichung eines achtstelligen Umsatzes bei.
  • Shop-, Marketplace-Pflege & Launches: Du verantwortest Produktlistings, Landingpages und Kampagnenumsetzungen mit hohem visuellen und qualitativen Anspruch und koordinierst den reibungslosen Go-Live neuer Produkte, Features und Kampagnen.
  • Schnittstellenmanagement & Qualitätssicherung: Als Bindeglied zwischen Produktdesign, Content, Marketing, Operations, Logistik und externen Partnern sorgst du für klare Prozesse, saubere Timings und höchste Qualitätsstandards, von Pixel bis Pricing-Logik.

Das bringst du mit:

  • Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce (idealerweise D2C) und ein tiefes Verständnis dafür, wie High-Performance-Shops und Marktplätze funktionieren, strategisch wie operativ.
  • Sehr gutes technisches Verständnis von Shopify oder vergleichbaren Systemen, Checkout-Logiken sowie Produkt- und Collection-Strukturen; kleinere Anpassungen (HTML/CSS) kannst du selbst umsetzen oder sicher steuern.
  • Starkes analytisches & datengetriebenes Mindset mit der Fähigkeit, aus Zahlen klare Prioritäten und Maßnahmen abzuleiten.
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise auch bei parallelen Launches, Tests und Deadlines.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsstärke im Umgang mit internen Teams und externen Partnern.
  • Hoher Qualitäts- und Markenanspruch in Bezug auf UX, Content, Bildsprache und Performance.
  • Tool-Affinität & Lernbereitschaft mit sicherem Umgang mit Excel/Google Sheets und Tracking-Setups.
  • Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
  • Drive & Ownership, um Verantwortung zu übernehmen, Dinge zu verbessern und messbaren Impact zu erzeugen.

Das gibt es bei uns:

  • Echte Verantwortung & Gestaltungsspielraum in einem ambitionierten Umfeld mit der Perspektive, eine eigene E-Commerce-Abteilung aufzubauen.
  • Klare Ziele & Performance-Kultur mit Fokus auf Ownership, Pragmatismus und kontinuierliche Verbesserung statt Konzernbürokratie.
  • Flexibles Arbeiten & Remote-Optionen mit Vertrauen statt Micromanagement.
  • Individuelle fachliche Weiterentwicklung & persönliches Wachstum mit Raum, Verantwortung weiter auszubauen.
  • Team & Benefits mit regelmäßigen Teamevents, kurzen Entscheidungswegen sowie Mitarbeiter- und Family-&-Friends-Rabatte.
  • Gemeinsames Wachstum mit viel Gestaltungsspielraum, ganzheitlicher Verantwortung und sichtbarem Impact.

Wir sind ein junges Unternehmen für liebevoll designte Babyprodukte aus natürlichen Materialien mit Wohlfühl-Garantie für jedes Baby. Beste Qualität, individuelle Designs und verantwortungsvolle Herstellung stehen bei uns an oberster Stelle. Zeitlose und moderne Designs anstatt Fast-Fashion und kurzfristige Trends, nachhaltige und biologische Materialien anstatt Wegwerfartikel und günstige Massenware.

(Senior) E-Commerce & Marketplace Manager:in (remote/hybrid) Arbeitgeber: Emmanoah

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, in dem du echte Verantwortung übernimmst und aktiv zur Gestaltung unserer E-Commerce-Abteilung beiträgst. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer klaren Performance-Kultur und zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir dein persönliches Wachstum und deine Karriere. Zudem erwartet dich ein engagiertes Team, regelmäßige Teamevents und attraktive Mitarbeiterbenefits, die das Arbeiten bei uns besonders machen.

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Kontaktdaten:

Emmanoah Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) E-Commerce & Marketplace Manager:in (remote/hybrid) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Customer Journey verstehst und wie du sie optimieren kannst – das wird Eindruck machen!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du eine persönliche Nachricht hinzufügst.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und folge den Unternehmen, die dich interessieren, auf Social Media. So bleibst du über Neuigkeiten und offene Stellen informiert und kannst direkt reagieren, wenn etwas Passendes kommt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) E-Commerce & Marketplace Manager:in (remote/hybrid) mit Bravour zu bestehen

E-Commerce Management
Shopify
Marktplatz-Management
Datenanalyse
Performance-Optimierung
A/B-Testing
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, authentischen Schreibstil und lass deine Leidenschaft für E-Commerce und Online-Vertrieb durchscheinen.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast, besonders im Bereich E-Commerce und Performance-Optimierung.

Zeig deine analytischen Fähigkeiten!:Da wir ein datengetriebenes Unternehmen sind, ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Optimierungen vorzunehmen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emmanoah vorbereitet

Verstehe die Customer Journey

Mach dich mit der gesamten Customer Journey vertraut, von der ersten Interaktion bis zur Unboxing Experience. Überlege dir, wie du diese Reise optimieren kannst und bringe konkrete Ideen mit, die du im Interview vorstellen kannst.

Analytisches Denken zeigen

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse zu sprechen. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du aus Verkaufszahlen und Nutzerverhalten Optimierungspotenziale abgeleitet hast. Das zeigt dein starkes analytisches Mindset.

Technisches Know-how betonen

Stelle sicher, dass du dein technisches Verständnis von Shopify oder ähnlichen Systemen hervorhebst. Wenn du kleinere Anpassungen selbst umsetzen kannst, bringe das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur strategisch, sondern auch operativ denken kannst.

Teamarbeit und Kommunikation

Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit internen Teams und externen Partnern zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du klare Prozesse und hohe Qualitätsstandards sichergestellt hast. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für diese Rolle.