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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge dafür, dass Waren pünktlich für den Versand bereit sind und halte die Abläufe reibungslos.
- Arbeitgeber: Emmi Group, ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Benefits und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Schichtarbeit ist notwendig, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Effizienz der Logistik bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ oder EBA erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Emmi Group in Emmen, Schweiz, sucht eine:n Logistikmitarbeiter:in. In dieser Rolle garantierst du, dass Waren rechtzeitig für den Versand bereitgestellt werden. Dein Verantwortungsbereich umfasst einfache Logistikdienstleistungen und die Aufrechterhaltung sicherer und reibungsloser Abläufe.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ oder EBA ist erforderlich. Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur Schichtarbeit sind ebenfalls wichtig. Attraktive Benefits werden geboten.
Logistik-Allrounder (2-Schicht, Kälte) Arbeitgeber: Emmi Group
Kontaktperson:
Emmi Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logistik-Allrounder (2-Schicht, Kälte)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Logistik-Allrounder:in interessierst, zögere nicht, direkt bei Emmi Group nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Rolle oder dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Emmi Group und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistik-Allrounder (2-Schicht, Kälte)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen guten Eindruck und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im Logistikbereich hast, dann lass es uns wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du dazu beigetragen hast, Abläufe zu optimieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Teamgeist ist wichtig: Da wir bei StudySmarter großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emmi Group vorbereitest
✨Mach dich mit den Logistikprozessen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Logistikprozesse der Emmi Group. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie Warenbewegungen ablaufen und welche Herausforderungen in der Kälte-Logistik auftreten können.
✨Teamgeist betonen
Bereite Beispiele vor, die deinen Teamgeist und deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bringe diese Geschichten ins Gespräch.
✨Flexibilität zeigen
Da Schichtarbeit Teil des Jobs ist, solltest du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst und warum du das als Vorteil siehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.