Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Optimierung von Landing Pages und führe spannende E-Commerce-Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Hamburg mit modernem Arbeitsplatz und flexiblen Arbeitszeiten.
- Vorteile: 20€ monatlicher Beitrag zum Deutschlandticket, 30 Tage Urlaub und 3 Tage Homeoffice pro Woche.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Inhalte und beeinflusse den Erfolg unserer Online-Marketing-Strategien.
- Qualifikationen: Erfahrung in Content Management und E-Commerce sowie Kenntnisse in SEO.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: Hamburg, Deutschland
Unser Angebot:
- 20€ monatlicher Beitrag zum Deutschlandticket sowie mindestens 20€ auf Ihrer Vorteilskarte für Einkäufe, Kraftstoff oder Fitnessstudio.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 20 Tage Workation.
- Flexible Arbeitszeiten, moderner Arbeitsplatz.
- 3 Tage Homeoffice pro Woche.
- Gesundheitsleistungen: Augenuntersuchung, Zahnversicherung und attraktive Rentenbeiträge.
Deine Aufgaben:
- Conversion & Campaign Management: Vollverantwortung für das Konzept und die Optimierung von zielgruppenspezifischen Landing Pages sowie die Umsetzung von verkaufsfördernden Website-Promotionen.
- Strategisches SEO-Management: Leitung der Entwicklung von On-Page-Inhalten gemäß den neuesten SEO-Standards, Koordination einer externen SEO-Agentur.
- Visuelle Exzellenz: Tägliche Pflege einer hochwertigen und ansprechenden digitalen Präsentation des gesamten Fahrzeugbestands auf der Website.
- Projekt- & Agenturmanagement: Leitung spannender E-Commerce-Projekte, Kontrolle externer Agenturen, fungieren als Schnittstelle zwischen IT, Marketing und Vertrieb.
- Performance-Monitoring & datengetriebenes Content: Unterstützung bei der kontinuierlichen Überwachung und Analyse der Content-Performance (Traffic, Conversion, Engagement) mit Web-Analysetools; Erstellung von Berichten und Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen; zuverlässige funktionale Vertretung, wenn erforderlich.
Dein Profil:
- Solide Berufserfahrung im Content-Management, E-Commerce oder digitalen Marketing.
- Starker Hintergrund in der Conversion-Optimierung von Websites und Vertrautheit mit aktuellen SEO-Standards.
- Hohe technische Affinität für digitale Systeme und Webplattformen; gutes visuelles Gespür.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Leitung von Projekten und Agenturen an der Schnittstelle verschiedener Abteilungen.
- Strukturierte, analytische und zuverlässige Dokumentation von Prozessen.
Gleichstellungserklärung: Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aus allen Hintergründen, da Vielfalt unsere Stärke ist – unabhängig von Alter, Behinderung, Ethnie, Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Website / Content / Online Marketing Manager (w/m/d) Arbeitgeber: EMobG Services Germany GmbH
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir Ihnen nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, eine attraktive Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, während wir Ihnen die Möglichkeit geben, in einem dynamischen Team an spannenden E-Commerce-Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten im Bereich Online-Marketing weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
EMobG Services Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Website / Content / Online Marketing Manager (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Stelle bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Kontaktiere direkt die Unternehmen, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an der Position. Wir können dir helfen, deine Ansprache zu optimieren!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Content Management und Online Marketing am besten präsentieren kannst. Lass uns gemeinsam deine Antworten durchgehen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Website / Content / Online Marketing Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und individuell!:Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Vermeide Standardfloskeln und zeige, was dich einzigartig macht. Wir wollen sehen, wie du denkst und was du zu unserem Team beitragen kannst!
Betone deine Erfahrungen!:Stelle sicher, dass du relevante Erfahrungen im Bereich Content Management und Online Marketing hervorhebst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Erfolge du erzielt hast – das zählt für uns!
SEO ist wichtig!:Da wir einen Fokus auf SEO legen, solltest du in deiner Bewerbung zeigen, dass du die neuesten Standards kennst und anwenden kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit SEO-Strategien umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMobG Services Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Website / Content / Online Marketing Manager vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgabenbereiche wie Conversion Management und SEO-Optimierung passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern. Zeige, wie du durch datenbasierte Entscheidungen die Performance verbessert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Projektmanagement und Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du mit externen Agenturen und internen Teams zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
