Communications Manager
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Befristet 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Kommunikationsstrategien und produziere multimedialen Content für spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Empa, eine innovative Forschungsinstitution im ETH-Bereich mit internationalem Team.
  • Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Interdisziplinäres Team mit kreativen Freiräumen und einer Kultur der Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit nachhaltigen Lösungen und kommuniziere wichtige wissenschaftliche Themen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Kommunikation oder verwandten Bereichen und Erfahrung in digitaler Kommunikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Materialwissenschaft und Technologie sind unsere Leidenschaft. Mit unserer Spitzenforschung leisten die rund 1'100 Mitarbeitenden der Empa entscheidende Beiträge zum Wohle der Gesellschaft für eine lebenswerte Zukunft. Die Empa ist eine Forschungsinstitution des ETH-Bereichs.

Zur erfolgreichen Positionierung der Initiativen suchen wir im Empa-Kommunikationsteam per sofort eine/n Communications Manager.

Derzeit laufen div. Grossprojekte im Bereich Energie/Klima:

  • Der Climate Solutions Hub (CSH) der Empa und Eawag hat sich zum Ziel gesetzt, klimarelevante Mitigations- und Adaptationslösungen zu skalieren und schneller in Wirtschaft, Gesellschaft und Politik zu verankern.
  • Bei ACHIEVE, einem SWEET-Projekt unter Leitung der Empa, geht es darum, Lösungswege für schwer vermeidbare Emissionen zu konkretisieren und skalierbar zu machen.
  • Ein weiteres SWEET-Projekt unter Leitung der Empa entwickelt robuste und praxisnahe Wege, um zur Einführung nachhaltige Brennstoffe und Plattformchemikalien auf den Markt und in das Energiesystem.

Ihre Aufgaben (Aufteilung: CSH 60% / ACHIEVE & 20%)

  • Entwicklung und Umsetzung einer kohärenten Kommunikationsstrategie in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Projektmanagement-Teams (CSH, ACHIEVE).
  • Redaktion von News, Hintergrundartikeln und One-Pager sowie Produktion von multimedialem Content (Video, Bild, Text) zur kanalübergreifenden Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit und zur Positionierung der jeweiligen Projekte entsprechend ihrer Mission.
  • Aufbereitung wissenschaftlicher Inhalte in klare, verständliche Botschaften für diverse Zielgruppen.
  • Pflege der jeweiligen Projekt-Webseiten (z.B. Nachrichten, Veranstaltungen usw.).
  • Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Social Media-Aktivitäten (v.a. LinkedIn), um Sichtbarkeit, Reichweite und Engagement der Projekte zu steigern.
  • Analyse & Optimierung: Auswertung der Kommunikationsaktivitäten (z. B. Web-Analytics, Social Media-KPIs, Newsletter-Metriken) und Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Reichweite, Relevanz und Wirkung.
  • Planung, Erstellung und Versand eines externen Newsletters zur regelmäßigen Information von Stakeholdern, Partnern und Interessierten.
  • Aktive Mitarbeit an der Konsortiums-internen Kommunikationsplanung und -umsetzung sowie Entwicklung und Betreuung von Konsortiums-internen Kommunikationskanälen und -formaten.
  • Strategische Weiterentwicklung CSH (Phase 2): Weiterentwicklung des Kommunikationskonzepts mit Fokus auf der Akquise neuer Partner und Projekte sowie Aufbau und Pflege einer CSH-Community.

Ihr Profil

  • Hochschulabschluss in Kommunikation, Marketing, Umweltwissenschaften o.ä.
  • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in Wissenschafts-/Innovations-/Unternehmenskommunikation, v.a. im Bereich digitale Kommunikation, SEO und operativer Betreuung von Social Media-Kanälen.
  • Sehr gute redaktionelle Fähigkeiten (DE & EN), Erfahrung im Schreiben für diverse Formate (Web, Newsletter, etc.) und Fähigkeit, komplexe technische Inhalte präzise, verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten.
  • Vertieftes Verständnis von wissenschaftlichen Themen im Klima- und Nachhaltigkeitsbereich.
  • Erfahrung im Umgang mit digitalen Analysetools und im Ableiten datenbasierter Empfehlungen.
  • Verständnis von politischer Kommunikation von Vorteil.
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Forschenden unterschiedlicher Fachbereiche.
  • Hohe Motivation, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Projektmanagement-Skills.
  • Strategisches Denken, strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und konzeptionelle Stärke.
  • Kreativ im Storytelling, gleichzeitig sorgfältig und präzise in der Umsetzung.
  • Teamfähigkeit und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern.

Unser Angebot

Die Empa bietet eine spannende, stimulierende und dynamische Umgebung mit Forschenden aus mehr als 50 Ländern, in der Innovation, Kreativität und Eigenverantwortung zentrale Erfolgsfaktoren sind. Im interdisziplinären Kommunikationsteam wartet auf Sie eine interessante, herausfordernde und vielseitige Aufgabe. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet mit Option auf Verlängerung.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Diplome und Kontaktdaten von zwei Referenzpersonen. Bitte Sie diese ausschliesslich über unser Bewerbungsportal einreichen. Bewerbungen per E-Mail sowie auf dem Postweg werden nicht berücksichtigt.

Ihr zukünftiger Arbeitsort: Empa, Ueberlandstrasse 129, 8600 Dübendorf.

Die Empa als Arbeitgeberin: Innovative, nachhaltige, sinnstiftende Tätigkeiten, Mehrwert schaffen für die Gesellschaft, internationale, multikulturelle Arbeitswelt, Gestaltungs- und Entwicklungsfreiraum, Kultur der Inklusion und des Respekts, ausgezeichnete Vereinbarkeit verschiedener Lebensbereiche, mehrfach prämierte und zertifizierte Arbeitgeberin, Vergünstigungen für Bahn, Mobile, Kinderbetreuung, Verpflegung, uvm.

Communications Manager Arbeitgeber: EMPA

Die Empa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und interdisziplinäre Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Kreativität gefördert werden. Mit einem internationalen Team aus über 50 Ländern und einer Kultur der Inklusion und des Respekts ermöglicht die Empa ihren Mitarbeitenden nicht nur spannende Projekte im Bereich Klima und Nachhaltigkeit, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Vergünstigungen und einem klaren Fokus auf sinnstiftende Tätigkeiten für die Gesellschaft.
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Kontaktperson:

EMPA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Communications Manager

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Empa sind. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen bekommen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Sei aktiv auf LinkedIn! Teile interessante Inhalte, kommentiere Beiträge und vernetze dich mit Fachleuten aus dem Bereich Kommunikation und Umweltwissenschaften. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die aktuellen Projekte von Empa, insbesondere im Bereich Klima und Energie. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Mission beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, ein überzeugendes Motivationsschreiben beizufügen, das deine Leidenschaft für die Themen von Empa unterstreicht.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Communications Manager

Kommunikationsstrategie
Redaktionelle Fähigkeiten
Multimedialer Content
Wissenschaftliche Kommunikation
Social Media Management
Web-Analytics
SEO
Datenanalyse
Projektmanagement
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Storytelling
Zielgruppengerechte Aufbereitung
Strategisches Denken
Eigeninitiative

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Motivationsschreiben einzigartig: Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Sei kreativ und bringe deine Leidenschaft für Kommunikation und Nachhaltigkeit zum Ausdruck. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Projekten passen!

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und prägnant. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen, die deine Eignung für die Position als Communications Manager unterstreichen. Vergiss nicht, auch deine digitalen Fähigkeiten und Erfahrungen mit Social Media hervorzuheben!

Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten: Da du in der Kommunikation arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du dies bereits in deiner Bewerbung zeigst. Achte auf eine klare Struktur, fehlerfreie Sprache und einen ansprechenden Stil. Deine schriftlichen Fähigkeiten sind entscheidend, also lass sie strahlen!

Bewirb dich über unser Portal: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung erhalten, bewirb dich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal. So können wir alle Unterlagen effizient verwalten und du bist sicher, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMPA vorbereitest

Verstehe die Projekte

Mach dich mit den aktuellen Projekten der Empa vertraut, insbesondere dem Climate Solutions Hub und ACHIEVE. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen dieser Initiativen verstehst und wie deine Kommunikationsstrategien dazu beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wissenschaftskommunikation und im Storytelling demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.

Zeige deine Kreativität

Da die Rolle kreatives Denken erfordert, bringe Ideen für innovative Kommunikationsstrategien mit. Überlege dir, wie du multimediale Inhalte effektiv nutzen kannst, um komplexe wissenschaftliche Themen verständlich zu machen und das Engagement auf Social Media zu steigern.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und der Empa zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Kommunikationsteam aktuell sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Communications Managers in den kommenden Jahren.

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