Forschungs-Fundraiser: Großspendern & Stiftungen gewinnen

Forschungs-Fundraiser: Großspendern & Stiftungen gewinnen

St. Gallen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere Sponsoren und organisiere Veranstaltungen für Förderpartner.
  • Unternehmen: Forschungsinstitution im Bereich Materialwissenschaft mit inspirierendem Umfeld.
  • Vorteile: Eigenverantwortung und die Möglichkeit, innovative Ideen zu fördern.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Materialwissenschaft durch Fundraising und kreative Projekte.
  • Qualifikationen: Fachhochschul- oder Hochschulabschluss sowie Fundraising-Erfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Eine Forschungsinstitution im Bereich Materialwissenschaft sucht einen Fundraising-Spezialisten, der in einem inspirierenden wissenschaftlichen Umfeld arbeitet.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • die Prüfung und Erstellung von Projektunterlagen
  • die Identifikation von Sponsoren
  • die Organisation von Veranstaltungen für Förderpartner

Es wird ein Fachhochschul- oder Hochschulabschluss sowie Fundraising-Erfahrung erwartet. Die Stelle bietet Eigenverantwortung und die Möglichkeit, innovative Ideen zu fördern.

Forschungs-Fundraiser: Großspendern & Stiftungen gewinnen Arbeitgeber: EMPA

Als Arbeitgeber in einer dynamischen Forschungsinstitution im Bereich Materialwissenschaft bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Unsere offene und kollaborative Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, innovative Ideen zu entwickeln und umzusetzen, während Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren. Zudem genießen Sie die Vorteile eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich für die Förderung von Wissenschaft und Forschung einsetzt.

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Kontaktdaten:

EMPA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Forschungs-Fundraiser: Großspendern & Stiftungen gewinnen erhalten könnten

Kehre zu den Wurzeln der Gemeinschaft zurück

Im Fundraising sind Netzwerke und lokale Communities super wichtig. Besuche Veranstaltungen oder Meetups von Non-Profits in deiner Stadt, um die Leute hinter den Projekten kennenzulernen. Oft wirst du durch persönliche Kontakte zu spannenden Jobmöglichkeiten kommen!

Zeige Engagement – deine Leidenschaft zählt!

Freiwilligenarbeit oder kurze Projekte können dir nicht nur Erfahrung bringen, sondern zeigen auch dein echtes Interesse am Fundraising. Auf diese Weise baust du praktische Fähigkeiten auf und kannst deine Motivation in Gesprächen besonders gut vermitteln.

Lass dein Netzwerk für dich arbeiten

In der Fundraising-Branche ist Networking A und O. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in gemeinnützigen Organisationen tätig sind. Sie könnten dir Insider-Infos zu Jobangeboten bei EMPA geben, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden!

Nutze die sozialen Medien richtig

Zeige deine Leidenschaft für Fundraising auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile interessante Inhalte oder Geschichten aus der Branche. So wirst du nicht nur sichtbarer für potenzielle Arbeitgeber wie EMPA, sondern ziehst auch Gleichgesinnte an.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Forschungs-Fundraiser: Großspendern & Stiftungen gewinnen mit Bravour zu bestehen

Fundraising-Erfahrung
Projektunterlagen erstellen
Sponsoren identifizieren
Veranstaltungen organisieren
Eigenverantwortung
Innovative Ideen fördern
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für Fundraising:Egal, ob du bereits Erfahrung im Fundraising hast oder nicht, es ist super wichtig, dass du in deinem Anschreiben klar machst, warum dich dieser Bereich begeistert. Erkläre, welche Projekte oder Initiativen dich inspiriert haben und was du damit erreichen möchtest – das zeigt dein persönliches Engagement für die Mission von EMPA.

Quantifiziere deine Erfolge:In der Fundraising-Branche sind nachweisbare Erfolge Gold wert. Wenn du in der Vergangenheit Spendenaktionen organisiert hast, vergiss nicht, konkrete Zahlen zu nennen! Wie viel hast du gesammelt? Wie viele Spender konntest du gewinnen? Solche Informationen helfen, deinen Wert für EMPA zu verdeutlichen.

Lebenslauf – Mehr als nur Stichpunkte:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur eine Sammlung von Jobs ist. Füge relevante Fähigkeiten wie Kommunikation, Networking und Projektmanagement hinzu. Betone auch, falls du bereits mit gemeinnützigen Organisationen oder NGOs gearbeitet hast. Je mehr du zeigst, dass du in diesen Bereichen engagiert bist, desto eher wird EMPA auf dich aufmerksam werden.

Sei konkret – Was kannst du beitragen?:Gerade in einer Vollzeitstelle im Fundraising ist es wichtig, dass du deinen zukünftigen Kollegen klar und deutlich sagst, was du in die Organisation einbringst. Was ist deine Strategie, um neue Spender zu gewinnen oder bestehende Beziehungen zu pflegen? Mach in deinem Anschreiben deutlich, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision von EMPA passen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMPA vorbereitet

Leidenschaft für die Sache zeigen

Im Fundraising ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Anliegen, die du unterstützt, kommunizieren kannst. Überlege dir im Vorfeld, warum du gerade bei EMPA arbeiten möchtest und welche Erfahrungen du mit ähnlichen Organisationen gemacht hast. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Fähigkeiten hast, sondern auch emotional involviert bist!

Zahlensicherheit ist ein Muss

Fundraising erfordert oft ein gutes Verständnis für Daten und Statistiken. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf Spendenverwaltung, Budgetierung und Kampagneneffektivität beziehen. Vielleicht kannst du sogar Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, wo du Daten erfolgreich zur Unterstützung deiner Fundraising-Initiativen eingesetzt hast!

Sei bereit auf praktische Beispiele einzugehen

Gerade in Vollzeitstellen wird oft nach konkreten Projekten gefragt, an denen du gearbeitet hast. Bereite einige Fundraising-Kampagnen oder Veranstaltungen vor, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Anhand dieser kannst du deine Strategien und Erfolge deutlich machen – das wird viel mehr Eindruck hinterlassen als theoretische Antworten.

Fragen zur Unternehmensstrategie vorbereiten

Eine gute Vorbereitung ist die halbe Miete! Überlege dir, wie EMPA ihre Fundraising-Strategien auf aktuelle Trends oder gesellschaftliche Veränderungen anpassen kann. Zeige, dass du dir Gedanken über die Zukunft des Fundraisings machst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.