Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe IT-Projekte und führe Teams zum Erfolg.
- Arbeitgeber: Innovative Kompetenzberatungsmanufaktur mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Unterstützung für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen, weltoffenen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in agilen Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Verwandeln Sie komplexe IT-Projekte in Unternehmenserfolg! Wir suchen aktuell Projektleiter/in (m/w/d) für IT- und Organisationsprojekte in Bremen.
Gehalt: 70.000 - 90.000 EUR
Beginn: nach Vereinbarung
Dauer: Festanstellung
Standort: Bremen, hybrides Arbeiten
Sie steuern als bereits erfahrener IT Projektleiter komplexe IT-Projekte in der Prozess- und Organisationsberatung, IT-Strategieentwicklung, in der Implementierung von SAP, Enterprise Content Management, Sharepoint, IT-Systemintegration oder individuellen Software-Entwicklung. Ihr Arbeitgeber ist eine Kompetenzberatungsmanufaktur für Prozesse, Projektmanagement und IT-Technologie für seine Kunden aus Industrie, Healthcare, Handel, Energieversorger, Logistik und Public.
Ihre Aufgaben als Projektleiter:
- Sie analysieren auf Basis Ihrer Methodenerfahrungen Projekte und treffen die richtigen Entscheidungen.
- Sie steuern Teams unterschiedlicher Größe und führen Ihre Projekte zum Erfolg.
- Sie kommunizieren und stimmen sich regelmäßig mit dem Kunden ab.
- Sie verantworten das Projektcontrolling und -reporting.
- Sie pflegen die Kundenbeziehungen, unterstützen den Vertrieb in Angebots- und Vertragsphasen und übernehmen Presalesaufgaben.
Ihre Erfahrungen:
- Sie beherrschen die Methodiken und Werkzeuge etablierter PM-Standards wie GPM/IPMA, PMI oder Prince2.
- Sie bringen vertiefte Kenntnisse im Bereich des agilen Projektmanagements, exemplarisch Scrum, mit.
- Sie zeichnen sich durch ausgeprägte methodische und zwischenmenschliche Fähigkeiten in der Teamführung aus.
- Sie haben eine analytische Kompetenz und die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit.
- Sie haben Ihre Projekterfahrung in anspruchsvollen IT-Vorhaben durch praktische Anwendung Ihrer methodischen Kenntnisse unter Beweis gestellt.
Warum wir diese Position großartig finden:
- Sie erwartet eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer aktiven Open-Door-Politik.
- Ein kollegialer, teamorientierter und persönlicher Umgang prägt die Zusammenarbeit und wird durch die kulturelle Diversität unserer Mitarbeiter bereichert.
- Es eröffnen sich Ihnen Möglichkeiten, Verantwortung in einem professionellen, qualifizierten und weltoffenen Team zu übernehmen.
- Wir bieten Ihnen Freiraum und Unterstützung für Ihre eigenen Ideen und Projekte sowie Perspektiven zur persönlichen Weiterentwicklung.
Gespräche führen wir nur in Absprache mit Ihnen durch. Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihr Ansprechpartner:
Herr ROLAND NOLL
Kontaktempiricus GmbH - Agentur für IT Experten & Executives
Nördliche Hauptstrasse 166
69469 Weinheim
+49 151 27021735
roland.noll@empiricus.eu
Wir suchen aktuell: Projektleiter/in (m/w/d) für IT- und Organisationsprojekte in Bremen Arbeitgeber: Empiricus
Kontaktperson:
Empiricus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen aktuell: Projektleiter/in (m/w/d) für IT- und Organisationsprojekte in Bremen
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Projektleitern und IT-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtige Position zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektleiter übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT-Projekte! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich interessieren. Das zeigt, dass du engagiert bist und immer auf dem neuesten Stand bleibst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, uns deine Karriereziele mitzuteilen – wir sind hier, um dir zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen aktuell: Projektleiter/in (m/w/d) für IT- und Organisationsprojekte in Bremen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest – das ist uns wichtig!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam herauszufinden, ob die Position zu dir passt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Empiricus vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen PM-Standards wie GPM/IPMA, PMI oder Prince2 vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Methoden nicht nur kennst, sondern auch anwenden kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du diese Methoden erfolgreich eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf agile Methoden vor
Da Kenntnisse im agilen Projektmanagement, insbesondere Scrum, gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich klar kommunizieren. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du agile Methoden angewendet hast und welche Ergebnisse du damit erzielt hast.
✨Kundenkommunikation üben
Da regelmäßige Abstimmungen mit Kunden Teil deiner Aufgaben sind, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst. Vielleicht kannst du ein Rollenspiel mit einem Freund machen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest Beispiele aus der Vergangenheit anführen, wo du durch Analyse und Entscheidungsfindung zum Projekterfolg beigetragen hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Probleme zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln.