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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erfasse Shop-Daten und erstelle individuelle Layouts fĂĽr unsere Kunden.
- Arbeitgeber: REWE Group, ein innovatives Unternehmen mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Gesundheitsprogramme.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Shop-Layouts und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, Erfahrung im Category Management von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Was bieten wir dir?
- Attraktive Vergütung nach Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels sowie vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiter‑Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad‑Leasing, Nachbarschaftsrabatte
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical oder Break, Eltern‑Kind‑Büro für den Fall eines Betreuungsengpasses, REWE KiTa rewelino´s
- Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, Gesundheitsprogramme und Sportevents, Angebote fĂĽr deine mentale Gesundheit in belastenden Lebenssituationen
- Kantine mit gesunden und leckeren Gerichten zu einem fairen Preis
- Individuelles Trainingsangebot und ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group
- Regelmäßige Team‑Events, Sommerfest, Karnevalsfeier, Weihnachtsfeier, Mitarbeitenden‑App
Was wirst du machen?
- Erfassung von zur Verfügung gestellten Shop‑Aufmaßen sowie selbständiges Aufmaß von Shops unserer Kunden und daraus folgend Übertragung der Daten in Category‑Management‑Tools inkl. Pflege der Stammdaten des Shops
- Selbstständige Makro‑Planung und Flächenverteilung von Shop‑Layouts. Abstimmung mit internen Abteilungen und im Bedarfsfall mit Kunden
- Erstellung shop individueller Sortimentsplanogramme auf Basis eines abgestimmten Category‑Management‑Regelwerks sowie Koordination des Versands aller relevanten CM‑Unterlagen
- Teilnahme an CM Kundenworkshops und Terminen
- Erstellen von individuellen ad‑hoc Planogrammen für Kundengruppen und Systemkunden
- Kaufmännische Ausbildung im Groß/Einzelhandel oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
- Erste Erfahrung im Category Management, in der Planogrammierung oder Regaloptimierung von Vorteil
- Kenntnisse in Verkaufsflächengestaltung und Space Management, idealerweise mit Tools wie Nielsen Spaceman
- Analytisches Verständnis zur Auswertung von Verkaufsdaten und Marktanalysen
- Sicherer Umgang mit MS Office 365 sowie ausgeprägte Kommunikations‑ und Organisationsfähigkeit und Teamgeist
Wir setzen auf Vielfalt
Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Consultant / Sachbearbeitung Layouting (m/w/d) Arbeitgeber: emplify GmbH
Kontaktperson:
emplify GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant / Sachbearbeitung Layouting (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die REWE Group und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Category Management und der Verkaufsflächengestaltung dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Veranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance. So kannst du direkt mit potenziellen Kollegen und Vorgesetzten in Kontakt treten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen aus erster Hand. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant / Sachbearbeitung Layouting (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einbringst. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im Category Management oder in der Planogrammierung hast, dann lass uns das wissen! Zeige konkret auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Stelle vorbereiten und was du mitbringst, um unser Team zu bereichern.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist ĂĽber unsere Website! Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei emplify GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du relevante Fähigkeiten eingesetzt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die REWE Group und deren Werte. Zeige im Interview, dass du dich fĂĽr die Unternehmenskultur interessierst und wie du zu deren Zielen beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sind immer gut!