Fair Doctors bietet mit über 25Standorten interdisziplinäre Medizinische Versorgungszentren in ganz Nordrhein-Westfalen. Als einer der größten Anbieter beschäftigen wir derzeit über 800 Teamkolleginnen und -kollegen aus 55 Nationen. Um an weiteren Standorten für unsere Patientinnen und Patienten da zu sein, sind wir auf der Suche nach weiteren talentierten und empathischen Kolleginnen und Kollegen, die unser patientenfreundliches Konzept weitertragen.
Deine Vorteile
Innovatives Arbeitsumfeld: Moderne Zahn- und Humanmedizin in hochmodernen Büros im Herzen von Köln
Attraktive Vergütung und ein dynamisches Arbeitsumfeld
Wellhub: Profitiere von unserem bezuschussten Fitness- und Gesundheitsangebot mit Zugang zu Fitnessstudios, Kursen, Schwimmbädern und vielen weiteren Gesundheitsleistungen.
Spannende Verantwortung: Engagiere Dich in einer vielseitigen Position innerhalb eines stark wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien
Freiraum für Eigeninitiative: Genieße die Freiheit und Verantwortung, eigenständig zu agieren
Persönliche Weiterentwicklung: Nutze die Gelegenheit für Deine individuelle berufliche Entwicklung
Vielfältige Unternehmenskultur: Tauche ein in eine offene, multikulturelle Firmenkultur
Gemeinschaftliches Miteinander: Werde Teil eines großartigen HR-Teams
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
Deine Aufgaben
Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit deinen Hiring-Managern geeignete Besetzungsstrategien, erstellst Stellenausschreibungen.
Du betreibst Active Sourcing über Kanäle wie LinkedIn, Xing und andere Plattformen, um potenzielle Kandidaten zu identifizieren und anzusprechen
Du entwickelst gemeinsam mit dem Talent Acquisition Team und den HR Business Partnern unser Bewerbermanagement weiter und optimierst Prozesse.
Du analysierst und wertest Recruiting-Maßnahmen aus und verbesserst kontinuierlich die Prozesse.
Du baust Netzwerke auf und pflegst diese und nimmst an Karrieremessen und anderen Recruiting-Events teil.
Dein Profil
Du hast mind. 1 Jahr Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition, oder HR in einem stark wachsenden Unternehmensumfeld
Eine abgeschlossene Ausbildung
Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, Empathie und ein sehr gutes Gespür für Menschen zeichnen Dich aus
Eigenständige Arbeitsweise, Kreativität und ein besonders hohes Maß an Lösungsorientierung
Ein souveränes und professionelles Auftreten
Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Weitere Sprachkenntnisse (Arabisch,Rumänisch, Bulgarisch,Russisch, Polnisch, Spanisch)wünschenswert
Sicherer Umgang mit ATS-Systemen, sowie gute MS Office Kenntnisse
Fair Doctors bietet mit über 25 Standorteninterdisziplinäre Medizinische Versorgungszentren in ganz NRW. Als einer der größten Anbieter beschäftigen wir derzeit fast 800 Teamkollegen*innen. Um an weiteren Standorte für unsere Patienten*innen da zu sein, sind wir auf der Suche nach weiteren talentierten und empathischen Kolleginnen und Kollegen, die unser patientenfreundliches Konzept weitertragen.
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Talent Acquisition Specialist (m/w/d) in Köln Arbeitgeber: emplify GmbH
Die SPIE SAG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir nicht nur ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine Kultur des Miteinanders und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die SPIE-Akademie fördert. In Kolkwitz bei Cottbus profitierst Du von einer ausgewogenen Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Chance, aktiv an der Energiewende mitzuwirken, während Du Teil eines wachsenden und innovativen Unternehmens bist.
