Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate als Hauptanwalt in einem dynamischen Team zu Energie- und Beschaffungsfragen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Energiesektor mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit rechtlichem Know-how und innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Rechtsanwalt mit Erfahrung im Energierecht und starken Teamfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Pullach near München, Deutschland | req28478
Was Sie genießen werden:
- Sie agieren als primärer Rechtsberater und vertrauenswürdiger Berater für die Regionalen Funktionen Operations Bulk & Onsite, Business Management, Productivity & Procurement und SHEQ und unterstützen deren Kernteams in den Remote-Operations-Zentren.
- Sie arbeiten eng mit den deutschen und europäischen Energie-, Betriebs- und Beschaffungsteams sowie mit der regionalen und nationalen Geschäftsführung und dem EMEA-Rechtsteam zusammen.
- Sie sind ein integrales Mitglied der Global Law Department, des EMEA-Rechtsteams und der relevanten Sub-Operations & Services Management Teams.
- Ihre Rolle umfasst eine Vielzahl von europäischen, deutschen und nationalen Angelegenheiten des Energierechts und des Klimaschutzrechts, einschließlich Emissionshandelssystemen, CCS/CCU-Projekten, Elektrolyse-Initiativen und anderen Elementen der europäischen und deutschen Dekarbonisierungsstrategien.
- Mit lokalen und spezialisierten Rechtsberatern in EMEA entwerfen und überprüfen Sie Beschaffungs- und Verkaufsverträge (einschließlich vor Ort Gaslieferverträge) unter verschiedenen europäischen Rechtsrahmen, die Themen wie grünen Wasserstoff, Kohlenstoffspeicherung/-nutzung, Ammoniak-Rückvergasung und sowohl Dekarbonisierungs- als auch traditionelle industrielle Anwendungen abdecken.
- Je nach Kapazität und persönlichen Interessen können Sie auch rechtliche Unterstützung in operativen Angelegenheiten, allgemeiner Beschaffung, Sicherheit, Gesundheit, Umwelt & Qualität, regulatorischen Themen und Rechtsstreitigkeiten leisten.
Was Sie großartig macht:
- Qualifikation als Inhouse-Rechtsberater, einschließlich einer Anwaltszulassung, einem juristischen Bachelor, Master (z.B. Diplomjurist / Wirtschaftsjurist) und praktisch relevanter Erfahrung im Energiesektor, vorzugsweise auch aus Deutschland.
- Zusätzliche Qualifikationen in anderen europäischen Jurisdiktionen oder relevante regulatorische/öffentliche Rechtsexpertise auf EU-Ebene sind von Vorteil.
- Tiefgehende Kenntnisse des europäischen und deutschen Rechts, insbesondere des Energie- und Umweltrechts, sowie Erfahrung in verwandten Verwaltungsprozessen.
- Mindestens 5+ Jahre Berufserfahrung nach der Qualifikation/Graduierung in den relevanten Bereichen, davon mindestens 2 Jahre relevante Expertise in einer vergleichbaren Inhouse-Rolle, in einer Energieberatung/einem Auditor, in einer Kanzlei oder bei einer energiebezogenen öffentlichen Behörde.
- Praktische Branchenkenntnisse im Gas-/Chemie- und/oder Energiesektor sind wichtig.
- Erfahrung, Fähigkeit und Wunsch, in funktionsübergreifenden und transnationalen Teams zu arbeiten.
- Starke Zeitmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen.
- Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; jede zusätzliche europäische Sprache ist von Vorteil.
Was wir Ihnen bieten!
- Attraktives Vergütungspaket
- 30 Tage Urlaub
- 39-Stunden-Woche (Vollzeit)
- Flexible Arbeitszeiten einschließlich Gleitzeitkonto
- Hybrides mobiles Büro (je nach Stellenrolle)
- Gesundheitsleistungen (einschließlich Fahrradleasing & Unternehmensfitness)
- Betriebskantine (je nach Standort)
- Betriebliche Altersvorsorge (Linde Altersvorsorge)
- Vielfältige persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten… und vieles mehr!
Legal Counsel Region – Energy, Procurement, Operations & Services (m/f/d) Arbeitgeber: emplify GmbH
Als Arbeitgeber in Pullach bei München bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und innovativen Teams zu werden, das sich mit den Herausforderungen der Energie- und Beschaffungsbranche auseinandersetzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen ein attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsleistungen bieten. Darüber hinaus unterstützen wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass Sie in Ihrer Karriere wachsen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel Region – Energy, Procurement, Operations & Services (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel Region – Energy, Procurement, Operations & Services (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Energie- und Umweltrecht klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Das macht einen großen Unterschied!
Verwende klare und präzise Sprache:Halte deine Bewerbung einfach und verständlich. Vermeide juristische Fachbegriffe, die nicht jeder versteht. Wir möchten, dass deine Argumente klar rüberkommen und du uns überzeugst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei emplify GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Energiesektor vertraut. Informiere dich über relevante Gesetze und Vorschriften, insbesondere im Bereich Energie- und Umweltrecht. Das zeigt dein Interesse und deine Expertise während des Interviews.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du rechtliche Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der Rechtsabteilung.
