Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbständige Abklärung und Behandlung neurologischer Patienten mit Fokus auf Bewegungsstörungen.
- Unternehmen: Solothurner Spitäler AG – größter Arbeitgeber im Kanton mit über 4.500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Eigene Kita, attraktive Löhne, Teilzeitmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und Unterstützung für Wiedereinsteiger.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neurologie und arbeite in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Neurologie und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Solothurn und Olten – Solothurner Spitäler AG, Bürgerspital Solothurn (BSS) & Kantonsspital Olten (KSO). Start: 1. August 2026. Position: 80 % – 100 %.
Aufgaben
- Selbständige Abklärung und Behandlung ambulanter neurologischer Patienten mit Schwerpunkt neurodegenerativen Erkrankungen (Parkinson, Demenz)
- Konsiliarische Mitbetreuung stationärer Patienten anderer Kliniken mit neurologischer Problematik
- Turnusgemäß Sicherstellung des neurologischen Fachdienstes außerhalb der regulären Arbeitszeiten
- Teaching von Assistenzärzten, Medizinstudenten und medizinisch-technischen Assistenten, Beteiligung an internen und externen Weiter- und Fortbildungen
Qualifikationen
- Facharzttitel in Neurologie oder gleichwertige Ausbildung mit MEBEKO‑Anerkennung
- Mindestens ein Fähigkeitsausweis, z. B. in Elektroenzephalographie (SGKN), zerebrovaskulärer Sonographie, Elektroneuromyographie oder Schlafmedizin (SGSSC)
- Spezifisches Interesse und Zentrumserfahrung in der Diagnostik und Behandlung von Bewegungsstörungen oder in der Verhaltensneurologie und Neuropsychologie
- Teamorientierte Arbeitsweise und Interesse an interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit
- Gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
Benefits
- Eigene Kita – hauseigene Kitas in Solothurn und Olten
- Kinderbetreuungszulage – für Kinder bis 10 Jahre, wenn beide Eltern berufstätig oder alleinerziehend sind
- Kollegiale Teams – fairer Miteinander und Austausch auf Augenhöhe
- Größter Arbeitgeber im Kanton – über 4 500 Mitarbeitende in verschiedensten Berufen
- Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards – die soH steht für höchste Qualität
- Wiedereinsteiger willkommen – Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten
- Mitarbeiterrabatte – z. B. für Internet, Fitness, Auto, interne Medikation, Microsoft Software, Events
- Arbeiten in Teilzeit – Fast alle Stellen sind in Teilzeit möglich
- Personalrestaurant – vergünstigtes Mittagsmenü und gratis Früchte an den Standorten
- Gesundheitsförderung – Entspannungs- & Sportangebote, Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmaßnahmen
- Attraktive Löhne – 13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20
- Bezahlte Umkleidezeit – 3 Urlaubstage pro Kalenderjahr
- Tolle Karrierechancen – beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen
Oberärztin / Oberarzt Neurologie Bewegungsstörung und Verhaltensneurologie (w/m/d) in der Schweiz Arbeitgeber: emplify GmbH
Die Solothurner Spitäler AG bietet als größter Arbeitgeber im Kanton eine hervorragende Arbeitsumgebung für Oberärztinnen und Oberärzte in der Neurologie. Mit einem kollegialen Team, flexiblen Teilzeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Löhnen, einer hauseigenen Kita und zahlreichen Gesundheitsförderungsmaßnahmen, die das Arbeiten bei uns besonders wertvoll machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberärztin / Oberarzt Neurologie Bewegungsstörung und Verhaltensneurologie (w/m/d) in der Schweiz erhalten könnten
✨Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen
Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!
✨Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften
Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.
✨Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass wir bei emplify GmbH immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberärztin / Oberarzt Neurologie Bewegungsstörung und Verhaltensneurologie (w/m/d) in der Schweiz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei emplify GmbH geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.
Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei emplify GmbH arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!
Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!
Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von emplify GmbH an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei emplify GmbH vorbereitet
✨Klinische Kenntnisse hervorheben
Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für emplify GmbH als Oberärztin / Oberarzt Neurologie Bewegungsstörung und Verhaltensneurologie (w/m/d) in der Schweiz bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.
✨Fallstudien und praktische Szenarien
Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.
✨Langfristige Motivation und Teamarbeit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in emplify GmbH als Oberärztin / Oberarzt Neurologie Bewegungsstörung und Verhaltensneurologie (w/m/d) in der Schweiz einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.
