Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen im Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Engagierte gemeinnützige GmbH, die Menschen mit besonderen Bedürfnissen unterstützt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, 42 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Einsatzmöglichkeiten und hervorragende Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Anerkannte pädagogische oder pflegerische Qualifikation und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3716 - 4311 € pro Monat.
Die Hephata Leben gGmbH ist ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata und engagiert sich an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Sie bietet Wohnlösungen und Unterstützung für Menschen mit besonderen Bedürfnissen, einschließlich Wohnraum, Betreuung und sozialer Integration. Sie fördert Selbstständigkeit, bietet individuelle Betreuung, medizinische Versorgung und psychosoziale Unterstützung. Auch Angehörige werden beraten und unterstützt. Die Dienstleistungen variieren je nach Bedarf und Standort.
Unser Flow-Team ist ein flexibles, mobiles Team von Fachkräften, das in verschiedenen Einrichtungen innerhalb der Hephata Leben gGmbH eingesetzt wird, um personelle Engpässe schnell und zuverlässig zu überbrücken. Ihr Einsatzgebiet ist vielfältig – je nach Bedarf werden Sie an verschiedenen Standorten tätig, um eine konstante, hochwertige Betreuung unserer Kund*innen zu gewährleisten.
Mit den Flow-Teams setzen wir auf ein modernes und agiles Ausfallmanagement. Sie sind ein fester Bestandteil unseres Teams und arbeiten in enger Absprache mit den Regionalleitungen, um flexibel auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der Standorte zu reagieren. Für diese Flexibilität erhalten Sie einen Dienstwagen mit privater Nutzung und übernehmen folgende Aufgaben:
- Sie unterstützen unsere Kunden und Kundinnen bei alltäglichen Aufgaben und fördern deren lebenspraktische Fähigkeiten, um eine aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen.
- Sie leisten verbale Assistenz bei der Pflege und stehen den Kunden und Kundinnen während ihrer Pflege- und Betreuungsmaßnahmen unterstützend zur Seite.
- Sie geben Anleitungen bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und fördern die Selbstständigkeit unserer Kunden und Kundinnen im Alltag.
- Darüber hinaus übernehmen Sie administrative Tätigkeiten, die zur Dokumentation und Organisation der Betreuung beitragen.
Sollten Sie keinen akuten Einsatz haben, sind Sie planungsmäßig Teil Ihres Ankerteams, dem Sie immer zugeordnet bleiben.
Das bringst Du mit:
- Du bist eine anerkannte pflegerische oder pädagogische Fachkraft, z.B. Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Erzieher*in oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation (gemäß WTG-Behörden).
- Idealerweise hast Du bereits Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen mit einer geistigen Behinderung gesammelt.
- Du hast einen Führerschein der Klasse B (für Deinen Dienstwagen mit privater Nutzung) und bist bereit zur Mobilität – die Fahrtzeit zwischen Anker- und Einsatzort gilt dabei als Arbeitszeit.
- Du bringst eine hohe Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft mit und bist motiviert, im Team zu arbeiten.
- Deine Freude an der Arbeit mit Menschen und Dein Engagement für deren individuelle Bedürfnisse machen Dich zu einer wertvollen Unterstützung in unserem qualifizierten Team.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Unser Angebot:
- Unternehmenskultur: geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
- Betriebliche Altersvorsorge: bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
- Tarifgebunden: Attraktive Vergütung gem. BAT-KF und ggf. Zeitzuschläge
- Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
- Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familie und Beruf: verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung
- Beteiligung an der Dienstplanung
- Monatliche Vorplanung - Flexible Arbeitsplanung
- Urlaub + Freizeit: 42 Kalendertage Urlaub
- Zusatzurlaub + Regenerationstage i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr
- Gesundheitsmaßnahmen: Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
- Bike-Leasing
- Erstattung von Kursgebühren
- Zuschuss bis 12,25 Euro für das laufende Abonnement
- Dienstwagen: mit privater Nutzung
Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Es passt etwas nicht 100%ig? Dann lass uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen!
Deine Kontaktperson: Birgit Kulessa, Geschäftsbereichsleiterin
Jetzt bewerben!
Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten findest Du auf unserer Karriereseite.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im überregionalen Flowteam Arbeitgeber: emplify GmbH
Die Hephata Leben gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende Unternehmenskultur und zahlreiche Benefits auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und einer attraktiven Vergütung bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Unterstützung von Menschen mit Behinderung, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem fördert die Organisation aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und sorgt für ein gesundheitsbewusstes Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im überregionalen Flowteam erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Arbeit bei Hephata.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Hephata Leben gGmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für das Flow-Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen zu betonen – das ist ein großer Pluspunkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im überregionalen Flowteam mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau für das Flow-Team bei Hephata Leben gGmbH arbeiten möchtest.
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits mit Menschen mit Behinderungen gearbeitet hast, lass uns das wissen! Deine Erfahrungen sind wichtig und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei emplify GmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über die Organisation
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Evangelische Stiftung Hephata informieren. Schau Dir ihre Werte, Mission und die verschiedenen Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt Dein Interesse und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als pädagogische Fachkraft unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen Du erfolgreich mit Menschen mit Behinderungen gearbeitet hast oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast.
✨Zeige Deine Teamfähigkeit
Da das Flow-Team auf enge Zusammenarbeit angewiesen ist, solltest Du während des Interviews betonen, wie wichtig Dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen Du effektiv im Team gearbeitet hast und wie Du zur positiven Dynamik beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es eine gute Idee, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und bereit, den nächsten Schritt zu gehen. Außerdem erhältst Du wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
