Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und arbeite eng mit Partnern zusammen.
- Unternehmen: Familienunternehmen Liftstar, Marktführer im Bereich Treppenlifte mit über 1.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit kreativen Arbeitsplätzen und vielen Vorteilen für Mitarbeitende.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft und ermögliche Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrem Zuhause.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Projekterfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei der Liftstar GmbH setzen wir keine Grenzen, sondern Maßstäbe. Als führendes Familienunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden und fünf einzigartigen Marken sind wir seit Jahrzehnten Marktführer im Bereich Treppenlifte. Unsere Mission: Menschen in jeder Lebensphase ein selbstbestimmtes Leben im eigenen Zuhause zu ermöglichen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft – miteinander und füreinander.
Projektverantwortung: Du übernimmst eigenständig Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und steuerst diese innerhalb definierter Budgets.
Stakeholdermanagement: Du baust belastbare Beziehungen zu internen und externen Partnern auf und integrierst deren Anforderungen zielgerichtet in deine Projekte.
Kommunikation & Abstimmung: Du stellst einen reibungslosen Informationsfluss zwischen allen Schnittstellen sicher und arbeitest eng mit den Führungskräften des Interessentenmanagements zusammen.
Laterale Steuerung: Du steuerst die Key User des Bereichs fachlich, koordinierst deren Beiträge und stellst die erfolgreiche Umsetzung der Projekte sicher.
Struktur & Planung: Du erarbeitest strukturierte Projektpläne, priorisierst Aufgaben und behältst jederzeit den Überblick über Fortschritt und Meilensteine.
Umsetzung & Steuerung: Du stellst sicher, dass Projekte termingerecht voranschreiten und greifst bei Abweichungen steuernd ein.
Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende Abläufe und entwickelst Maßnahmen zur Effizienzsteigerung im Interessentenmanagement.
Die Position ist zunächst auf 24 Monate befristet!
Persönlichkeit & Mindset: Du überzeugst durch Leistungsbereitschaft, eine positive Grundhaltung sowie eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und handelst stets werteorientiert.
Kommunikation & Empathie: Du verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, gehst offen auf Menschen zu und verstehst es, unterschiedliche Perspektiven zusammenzubringen.
Analytik & Lösungsorientierung: Du denkst analytisch, erkennst Zusammenhänge schnell und entwickelst pragmatische sowie nachhaltige Lösungen.
Arbeitsweise & Organisation: Du arbeitest proaktiv, strukturiert und selbstständig, setzt klare Prioritäten und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.
Projekt- & Systemkompetenz: Du bringst Projekterfahrung mit, gehst sicher mit komplexen Systemen um und managst unterschiedliche Stakeholder souverän.
Servicebewusstsein & Qualität: Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und mit hoher Genauigkeit und bringst ein ausgeprägtes Verständnis für Qualität und Service mit.
Qualifikation & Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über Erfahrung in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
Gesundheit & Sport: Die Gesundheit der Mitarbeiter liegt uns am Herzen und wir unterstützen dich mit einer Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, einer Bezuschussung zum Jobrad-Leasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und kostenfreiem Obst.
Flexibilität & Work-Life-Balance: Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten. Außerdem gibt es bei uns auch die Chance auf ein Sabbatical.
Weiterentwicklung – persönlich & beruflich: Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar-Akademie oder über externe Partner.
Umgebung & Kultur: Egal, ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit, den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort oder die Chance, dein E-Auto vor Ort gratis zu laden: All das findest du auf unserem Campus!
Vorteile & Vergünstigungen: Mit dem kostenlosen Vorteilsprogramm Corporate Benefits und weiteren Mitarbeiterrabatten bei ausgewählten Partnern profitierst du von attraktiven Angeboten bei über 1.500 Anbietern.
Vorsorge: Damit du auch in Zukunft keine Sorgen haben musst, unterstützen wir dich mit einer bAV und bezuschussen deine VL.
Du willst auch mehr? Zeig' es uns mit einem überzeugenden Anschreiben und vollständigen Bewerbungsunterlagen. Dein Ansprechpartner Andreas Bode freut sich auf deine Bewerbung. Nutze hierzu gerne unseren »Jetzt bewerben!«-Button.
*Miteinander, füreinander. Jeder Liftstar ist uns wichtig. Deshalb sind Vielfalt und Chancengleichheit für uns selbstverständlich. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung. Denn wir gewinnen nur gemeinsam!
(Senior) Projektmanager in Teilzeit (Mensch*) Arbeitgeber: emplify GmbH
Die Liftstar GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch auf Gesundheit und Work-Life-Balance großen Wert legt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Campus, der kreative Arbeitsplätze und zahlreiche Vorteile wie eine Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft umfasst, fördert das Familienunternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben und Vielfalt als Stärke angesehen, was Liftstar zu einem attraktiven Ort für engagierte Projektmanager macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Projektmanager in Teilzeit (Mensch*) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen du arbeiten möchtest. Wir sollten in der Lage sein, konkrete Fragen zu stellen und unsere Ideen einzubringen. Das zeigt, dass wir wirklich interessiert sind und uns Gedanken gemacht haben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Projektmanager in Teilzeit (Mensch*) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als (Senior) Projektmanager zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil von Liftstar werden möchtest und was dich an unserer Mission begeistert.
Struktur ist das A und O!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Gliedere dein Anschreiben in klare Abschnitte und verwende Überschriften, um es übersichtlich zu gestalten. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Position bist!
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest. Das macht einen großen Unterschied!
Sei kreativ und zeig Initiative!:Wenn du besondere Projekte oder Erfolge hast, die relevant sind, scheue dich nicht, diese hervorzuheben. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Kreativität zeigen und uns mit ihren Ideen begeistern. Und vergiss nicht: Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei emplify GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von Liftstar GmbH vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, Menschen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Projektmanagementfähigkeiten und dein Stakeholdermanagement verdeutlichen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen und wie du diese gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Kommunikation eine zentrale Rolle in dieser Position spielt, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Überlege dir, wie du Informationen effektiv weitergeben kannst und wie du unterschiedliche Perspektiven zusammenbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigen muss.
