Teamleiter (m/w/d) Wareneingang/Warenbereitstellung in Köln-Niehl
Teamleiter (m/w/d) Wareneingang/Warenbereitstellung in Köln-Niehl

Teamleiter (m/w/d) Wareneingang/Warenbereitstellung in Köln-Niehl

Köln Vollzeit 40000 - 52000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein motiviertes Team im Wareneingang und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen der REWE Group mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Mitarbeiterrabatte, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und entwickle dein Team zu Höchstleistungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung und erste Führungserfahrung sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 52000 € pro Jahr.

Komm auch du in unser motiviertes Team, wir freuen uns auf dich.

Position: unbefristet, Vollzeit, 40.000,00 bis 52.000,00 EUR brutto pro Jahr.

Deine Benefits bei uns:

  • Mitarbeiterrabatt bei REWE, Penny, Toom und weiteren Unternehmen der REWE-Group
  • attraktives Gehaltspaket
  • 500 € Weihnachtsgeld inkl. Einkaufsguthaben
  • Deutschlandticket 30 % günstiger
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

Das erwartet Dich:

  • Du bist für die fachliche und disziplinarische Führung inklusive Personaleinsatzplanung deines Teams verantwortlich – du motivierst deine Mitarbeitenden zu Topleistungen.
  • Du verantwortest die Steuerung und Kontrolle des Wareneingangs und der Warenbereitstellung.
  • Das Retouren- und Reklamationsmanagement erfolgt in Zusammenarbeit mit dem Kundenservice – zusammen mit deinem Team schenkst du den Kunden das beste Einkaufserlebnis.
  • Deine Ideen sind willkommen – du bringst dich ein und entwickelst mit uns unsere Prozesse weiter.

Das bringst Du mit:

  • Berufserfahrung sowie erste Erfahrung in der Mitarbeitendenführung.
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit.
  • Fähigkeit, dein Team jeden Tag zu motivieren und zu entwickeln.
  • Eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Nach Eingang deiner Unterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei dir. Für deine Bewerbung benötigen wir einen aktuellen Lebenslauf. Ein Anschreiben, Zeugnisse oder weitere Nachweise kannst du gerne optional ergänzen. Bitte beachte, dass wir Papierbewerbungen aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigen können.

Ein Unternehmen der REWE GROUP Büro: Schanzenstr. 6-20, 51063 Köln.

Teamleiter (m/w/d) Wareneingang/Warenbereitstellung in Köln-Niehl Arbeitgeber: emplify GmbH

Als Teamleiter (m/w/d) Wareneingang/Warenbereitstellung in Köln-Niehl profitierst du von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, das Wert auf eine motivierende und unterstützende Arbeitskultur legt. Mit attraktiven Benefits wie einem unbefristeten Arbeitsvertrag, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten sowie Mitarbeiterrabatten bei namhaften Partnern der REWE-Group bieten wir dir die Chance, deine Karriere aktiv zu gestalten und in einem dynamischen Team zu wachsen.
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Kontaktperson:

emplify GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Wareneingang/Warenbereitstellung in Köln-Niehl

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei der REWE Group arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends im Wareneingang und der Warenbereitstellung. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen hast, um Prozesse zu verbessern.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen sicher sind und schnell bearbeitet werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Wareneingang/Warenbereitstellung in Köln-Niehl

Führungskompetenz
Personaleinsatzplanung
Motivationsfähigkeit
Wareneingangssteuerung
Warenbereitstellung
Retourenmanagement
Reklamationsmanagement
Kundenservice-Kooperation
Prozessentwicklung
Hands-On-Mentalität
Schichtbereitschaft
Teamentwicklung
Berufserfahrung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild! Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, die zu der Position als Teamleiter passen.

Schreib ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu zeigen. Erkläre, warum du der perfekte Fit für unser Team bist und wie du mit deiner Hands-On-Mentalität zum Erfolg beitragen kannst.

Zeige deine Führungskompetenzen: Da du in der Position als Teamleiter Verantwortung übernimmst, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, wo du bereits Führungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und wir uns zeitnah bei dir melden können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei emplify GmbH vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut

Informiere dich über die REWE Group und deren Werte. Verstehe, wie der Wareneingang und die Warenbereitstellung in das Gesamtbild des Unternehmens passen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele für Führungskompetenzen vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich motiviert oder geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen im Bereich Mitarbeitendenführung überzeugend darzustellen.

Zeige deine Hands-On-Mentalität

Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Herausforderungen im Wareneingang angegangen bist. Praktische Lösungen und eine proaktive Einstellung sind in dieser Rolle entscheidend.

Fragen zur Teamdynamik stellen

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Teamkultur interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie das Unternehmen die Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden fördert.

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