Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Prozesse und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Großkunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Prozessoptimierung.
- Vorteile: Fester Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten, Teamevents und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Moderne Tools, Raum für persönliche Entwicklung und ein wertschätzendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Kundenlösungen und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium, Erfahrung im Großkundenbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du liebst es, wenn ein Plan funktioniert, Prozesse reibungslos ineinandergreifen und Daten eine klare Sprache sprechen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen einen proaktiven Kopf für unser Kompetenzcenter in Lüdenscheid, der Lust hat, Großkundenlösungen auf das nächste Level zu heben.
Aufgaben:
- Prozess-Design: Du analysierst Abläufe (von der Bestellung bis zum Onboarding) und entwickelst gemeinsam mit dem Vertrieb passgenaue Prozesslandkarten. Dabei begleitest du Kick-offs und Projektgespräche – sowohl digital als auch direkt vor Ort beim Kunden.
- System-Experte: Du verantwortest die Einrichtung und Pflege von Vendor Management Systemen (VMS) sowie Kundenportalen. Du steuerst Workflows, verwaltest Rechte und baust Reportingstrukturen auf.
- Zahlenjongleur: Du wertest Performance-Daten wie Besetzungsquoten und Time-to-Fill aus. Deine KPI-Reports sind die strategische Basis für unsere Vertriebsleitung und Key Accounter.
- Implementierung & Erfolgskontrolle: Du bereitest Review-Gespräche vor, koordinierst Termine mit Co-Lieferanten und stellst sicher, dass unsere Service-Level-Agreements (SLA) punktgenau eingehalten werden.
- Vertragsmanagement: Du hast Fristen im Blick und unterstützt bei der Dokumentation von Rahmen- und Einzelvereinbarungen.
Profil:
- Basis: Eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung oder ein Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt.
- Know-how: Du hast Erfahrung in der Betreuung von Großkunden, idealerweise im Umfeld Master Vendor oder Managed Services.
- Tech-Skills: VMS, CRM-Systeme, Excel (Pivot) und PowerPoint sind dein tägliches Werkzeug, das du souverän beherrschst.
- Superpower: Du hast ein ausgeprägtes Prozessverständnis, arbeitest strukturiert und lösungsorientiert. Du erkennst Schwachstellen nicht nur, sondern verwandelst sie in Effizienzgewinne.
- Teamplayer: Du denkst abteilungsübergreifend und kommunizierst auch komplexe Sachverhalte klar und verbindlich.
Unser Angebot:
- Gestaltungsspielraum: Deine Ideen zur Prozessoptimierung werden gehört und umgesetzt.
- Modernität: Du arbeitest mit modernsten Tools und Strukturen.
- Teamspirit: Eine enge, wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Key Account Management und unseren Niederlassungen.
- Sicherheit & Perspektive: Ein fester Arbeitsplatz im Kompetenzcenter Lüdenscheid mit Raum für deine persönliche Entwicklung.
- Geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig.
- Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies.
- Wasser, Kaffee und Tee bekommst du selbstverständlich ebenso.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der JOB-ID: . Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Workforce Solutions Manager (m/w/d) Arbeitgeber: emplify GmbH
Die persona service AG & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Workforce Solutions Manager in Lüdenscheid nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Prozessoptimierung kannst du deine Ideen aktiv einbringen und mit modernsten Tools arbeiten, während ein betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige Teamevents für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Workforce Solutions Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten, nutze sie. Zeige dein Interesse an der Position des Workforce Solutions Managers und stelle Fragen, die deine Begeisterung und dein Wissen über die Branche zeigen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, sei es über LinkedIn oder bei Veranstaltungen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Rolle des Workforce Solutions Managers übst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Prozess-Design und in der Datenanalyse unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Prozessoptimierung und Teamarbeit zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Workforce Solutions Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Prozesse optimiert oder Großkunden betreut hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, was du drauf hast!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, damit wir uns auf das Wesentliche konzentrieren können – deine Fähigkeiten und Erfahrungen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei emplify GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie du diese optimieren würdest und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Ideen zu untermauern.
✨Bereite dich auf Zahlen vor
Da die Rolle stark datenorientiert ist, solltest du dich auf Fragen zu KPIs und Performance-Daten vorbereiten. Überlege dir, welche Kennzahlen für die Position wichtig sind und wie du sie analysieren würdest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit zeigen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen Teams kommuniziert und komplexe Sachverhalte erklärt hast.
✨Technische Skills betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in VMS, CRM-Systemen und Excel hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Tools zu beantworten und vielleicht sogar eine kurze Demonstration deiner Fähigkeiten anzubieten.
