Du möchtest nicht nur entwickeln, sondern die Zukunft einer zentralen CRM‑Landschaft aktiv mitgestalten? Du fühlst dich in Microsoft Dynamics zu Hause und hast Lust, in einem internationalen Umfeld nachhaltige technische Lösungen zu entwickeln? Dann könnte diese Rolle genau das Richtige sein. Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit starkem Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und langfristige Entwicklung. Gesucht wird eine Senior‑Personality, die Verantwortung übernimmt, technische Exzellenz einbringt und die CRM‑Landschaft strategisch weiterentwickelt.
Deine Benefits
- Flexibles Arbeiten: 40h‑Woche, Gleitzeitmodell mit flexibler Home‑Office‑Regelung nach der Einarbeitungszeit.
- Vergütung: Attraktives Gehalt nach Erfahrung & Qualifikationen, Bonusanteil sowie zusätzliche Arbeitgeberleistungen wie Abfertigung und Versicherungszuschuss.
- Wohnen & Lebensqualität: Möglichkeit auf eine Betriebswohnung oder Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Mobilität & Extras: Firmenparkplatz, Vergünstigungen bei regionalen Angeboten sowie Anreize für nachhaltige Mobilität.
- Sicherheit & Umfeld: Verantwortungsvolle Führungsposition in einem international erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen.
- Gestaltungsspielraum: Großer Einfluss auf Entscheidungsprozesse sowie anspruchsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum.
- Arbeitsumfeld: Moderne Infrastruktur, gut ausgestattete Sozial‑ und Pausenräume sowie eine wertschätzende Du‑Kultur im gesamten Unternehmen.
- Gesundheit & Vorsorge: Betriebsarzt, Gesundheitsangebote und präventive Maßnahmen sowie Unterstützung bei Versicherungen und Altersvorsorge.
- Weiterentwicklung: Individuelles Weiterbildungsbudget, interne Trainings sowie Weiterentwicklung z. B. zum Solution Architekt.
- Onboarding: Strukturierter Einstieg und unterstützende Programme.
- Team & Kultur: Regelmäßige Teamevents, gemeinschaftliche Aktivitäten und ein starkes Miteinander im Arbeitsalltag.
Deine Aufgaben
- CRM Weiterentwicklung: Verantwortung für Support, Optimierung und Weiterentwicklung der Microsoft Dynamics 365 Landschaft in den Bereichen Sales, Customer Service und Customer Insights.
- Solution Design: Analyse technischer Anforderungen gemeinsam mit Product Ownern und Entwicklung nachhaltiger Lösungen in Abstimmung mit dem Solution Architect.
- Custom Development: Erweiterung von Dynamics 365 durch individuelle Anpassungen sowie Entwicklung in C# und TypeScript.
- Schnittstellenentwicklung: Entwicklung und Pflege von Integrationen zu Drittsystemen wie SAP, Reporting Services sowie Web Frontends und Backend‑Komponenten.
- Support & Troubleshooting: Eigenständige Bearbeitung komplexer Supportfälle und technische Umsetzung neuer User Stories.
- Cross Functional Collaboration: Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Partnern zur Sicherstellung einer nahtlosen Systemintegration.
Dein Profil als Microsoft Dynamics Entwickler
- Min. 5 Jahre einschlägige Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics 365.
- Hervorragende Kenntnisse in Dynamics 365 (Bereiche Sales, Customer Service und Customer Insights).
- Fundierte Erfahrung in Plugin‑Entwicklung mit C# sowie Dynamics‑UI‑Entwicklung mit JavaScript oder TypeScript.
- Nachweisbare Erfahrung in der Anpassung von Formularen, Menübändern, Datenmodellen und Dashboards.
- Sehr gute Kenntnisse der Power Platform, insbesondere Power Automate, Canvas Apps und Custom Pages.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie fundierte Kenntnisse in SQL und Fetch.
- Sehr gute Deutsch und fließende Englischkenntnisse.
- Interesse an neuen Technologien, hohe Lernbereitschaft sowie Offenheit für persönliche Weiterentwicklung.
Microsoft Dynamics Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Employer Brand Anchor
Unser familiengeführtes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien bietet dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf nachhaltige Projekte in ganz Deutschland spezialisiert ist. Mit umfangreichen Benefits wie einem elektrischen Firmenwagen, flexiblen Urlaubstagen und einer unternehmenseigenen Akademie zur Weiterbildung fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier hast du die Chance, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Energiewende mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Microsoft Dynamics Developer (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Employer Brand Anchor anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Microsoft Dynamics Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Employer Brand Anchor vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Employer Brand Anchor klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Employer Brand Anchor vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
