Teamleitung Bilanzierung (m/w/d)

Teamleitung Bilanzierung (m/w/d)

Gelsenkirchen Vollzeit Kein Homeoffice möglich
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die Erstellung von Abschlüssen nach HGB und IFRS.
  • Unternehmen: ELE ist ein innovatives Unternehmen, das die Energiewende aktiv gestaltet.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Teamspirit und zahlreiche Aktivitäten für eine gute Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Rechnungswesen und mehrjährige Berufserfahrung.

Wir sind ELE. Wir sind EVNG. Wir gestalten Energiewende. Die Emscher Lippe Energie, kurz ELE, steht in Bottrop, Gelsenkirchen und Gladbeck für Strom, Gas und Wärme. Die EVNG, ELE Verteilnetz, kümmert sich um den sicheren Betrieb der Strom- und Gasnetze. Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Unsere Aufgabe: Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie zu versorgen. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und die Digitalisierung von Prozessen und Netzen bestimmen unseren Alltag. Wir haben in Zukunft viel vor. Packst du mit an?

Für den Bereich Bilanzierung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Gelsenkirchen eine Teamleitung Bilanzierung (m/w/d).

Das erwartet dich:

  • Als Teamleiter (m/w/d) Bilanzierung verantwortest du die fachliche und disziplinarische Führung von 5 Mitarbeitenden sowie die ordnungsgemäße, fristgerechte und regelkonforme Erstellung der Abschlüsse nach HGB und IFRS.
  • Ziel ist die Sicherstellung einer hohen Qualität, Transparenz und Verlässlichkeit der Finanzberichterstattung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Rechnungswesens unter Berücksichtigung gesetzlicher, regulatorischer und konzerninterner Anforderungen.
  • In der Position fungierst du als zentrale kaufmännische Ansprechfunktion für interne Fachbereiche.
  • Du stellst mit deinem Team eigenverantwortlich die fristgerechte Quartals- und Jahresabschlusserstellung nach HGB (unter Berücksichtigung des EnWG) und IFRS sicher.
  • Eigenverantwortlich entwickelst du Kontierungs-, Buchungs- und Bilanzierungsvorgaben weiter und stellst die korrekte Anwendung der Konzernbilanzierungsrichtlinien sicher.
  • Du erstellst internes und externes Reporting nach HGB, IFRS und regulatorischen Vorgaben, leitest relevante Kennzahlen ab und bist Ansprechpartner für interne Rückfragen zu Abschlussergebnissen.
  • Du arbeitest aktiv bei der Erstellung von Budgets, Forecasts und Mittelfristplanungen mit.
  • Mit deinem Team stellst du Unterlagen für regulatorische Abschlüsse bereit und sicherst die Einhaltung gesetzlicher, aufsichtsrechtlicher und regulatorischer Vorgaben.
  • Du erstellst Sonderauswertungen und Ad-hoc-Analysen und unterstützt die Vorbereitung unternehmerischer Entscheidungen unter bilanzierungs- und regulatorischen Gesichtspunkten.
  • Die Betreuung und Koordination externer Abschlussprüfer nach HGB und IFRS übernimmst du eigenverantwortlich.

Das bringst du mit:

  • Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bilanzierung / Rechnungswesen mit, idealerweise im Konzernumfeld.
  • Du hast sehr gute Kenntnisse in HGB sowie IFRS.
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP FI) sowie MS Excel.
  • Kenntnisse regulatorischer Anforderungen sind erwünscht.

Darauf kannst du dich freuen:

  • Wir bieten dir eine übertarifliche Bezahlung mit festem 13. und variablem 14. Gehalt sowie eine komplett von uns finanzierte Betriebsrente.
  • Flexible Arbeitszeitregelungen und hybrides Arbeiten – zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Zusatzleistungen: attraktive Betriebsvereinbarungen, z. B. Zuschuss zum Deutschlandticket und einen Strompreisrabatt von bis zu 1.080 € pro Jahr.
  • Teamspirit auch nach Feierabend mit vielfältigen Aktivitäten im Rahmen unserer Betriebssportgemeinschaft.
  • Gesundheit & Familie: Seminare zum betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Angebote zur Kinderbetreuung für deine Work-Life-Balance.

Klingt gut? Deine Unterlagen kannst du in nur 5 Minuten über den Button "Jetzt Bewerben" hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir bitten um dein Verständnis, dass wir Bewerbungen per E-Mail oder Post aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigen können.

Deine Ansprechpartnerin: Josefin Jannett, josefin.jannett@ele.de, Recruiting Emscher Lippe Energie GmbH, Ebertstraße 30, 45879 Gelsenkirchen, www.ele.de

Teamleitung Bilanzierung (m/w/d) Arbeitgeber: Emscher Lippe Energie GmbH

Die Emscher Lippe Energie (ELE) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem klaren Fokus auf erneuerbare Energien und Digitalisierung in Gelsenkirchen engagiert sich ELE für eine nachhaltige Zukunft und unterstützt aktiv die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter durch Gesundheitsmanagement und familienfreundliche Angebote.

E

Kontaktdaten:

Emscher Lippe Energie GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Bilanzierung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die ELE Gruppe und ihre Projekte. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du zur Energiewende beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeig deine Leidenschaft für das Thema! In deinem Gespräch kannst du deine Ideen zur Digitalisierung und zu erneuerbaren Energien einbringen. Das zeigt, dass du wirklich an der Mission der ELE Gruppe interessiert bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Bilanzierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Bilanzierung nach HGB
Bilanzierung nach IFRS
Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen
Kenntnisse in Kontierungs- und Buchungsvorgaben
Zusammenarbeit mit Controlling
Reporting nach regulatorischen Vorgaben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Bilanzierung und Rechnungswesen. Zeige auf, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast. Das interessiert uns brennend!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Nutze den 'Jetzt Bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Unterlagen hochzuladen. So stellst du sicher, dass alles schnell und datenschutzkonform bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emscher Lippe Energie GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und Zielen von ELE und EVNG vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Energiewende und den Unternehmenszielen beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Bilanzierungsfragen gelöst oder dein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss oder wie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen aussieht.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du als Teamleiter fungieren wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Führung und Zusammenarbeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.