Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung von Mechatronikern und gestalte innovative Lernprojekte.
- Unternehmen: Emschergenossenschaft und Lippeverband, führender Abwasserentsorger in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement, Fortbildungsmöglichkeiten und Betriebsrente.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Region und trage zu nachhaltigem Umweltschutz bei.
- Qualifikationen: Ausbildung als Mechatroniker*in und Erfahrung in der Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.900 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe. Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.
Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.
Für den Ausbildungsstandort Duisburg mit Dienstsitz auf der Kläranlage Duisburg-Alte-Emscher suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n qualifizierte*n Ausbilder*in (m/w/d) in Vollzeit für die Ausbildung von 8 Auszubildenden.
- Ausbildung von A-Z: Begleitung der Auszubildenden von der Bewerbendenauswahl bis zur Übernahme in ein Arbeitsverhältnis als Facharbeiter*in
- Vermittlung der Fähigkeiten und Kenntnisse gemäß Ausbildungsrahmenplan “MechatronikerAusbV“
- Vermittlung von Fachwissen in Theorie und Praxis in den Bereichen Mechanik, Elektronik, SPS-Programmierung, Sensorik u. Aktorik, Elektropneumatik u. Hydraulik, CAD-Software, manuelle u. maschinelle Werkstoffbearbeitung sowie Mess- u. Prüftechnik etc.
- Entwicklung von Ausbildungskonzepten sowie Planung und Durchführung geeigneter Lernprojekte (z. B. Heranführung an moderne Standards wie KI und Industrie 4.0)
- Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Auszubildenden mit Blick auf Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Schnittstellenfunktion: Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie Berufsschule, IHK, Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) und Personalrat
- Theoretische und praktische Prüfungsvorbereitung
Ihr Profil:
- Ausbildung als Mechatroniker*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Idealerweise Ausbildereignungsprüfung (AdA-Schein) nach AEVO (bzw. Bereitschaft diesen nachzuholen)
- Erfahrung in der Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen
- Sie können Menschen begeistern und haben Freude daran, mit ihnen zu arbeiten, sie zu fordern und zu fördern.
- Idealerweise konnten Sie schon Ihre Empathie, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Gruppen unter Beweis stellen.
- Ein großes Verantwortungsbewusstsein sowie eine hohe Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab.
Wir bieten:
- Aktives Gesundheitsmanagement
- Vereinbarkeit Familie und Beruf
- Mobilitätsangebote
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Tarifvertrag
- Urban Sports Mitgliedschaft
- Teilzeitmöglichkeiten
- Betriebsrente VBL
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Ausbilder*in Mechatronik (m/w/d) Arbeitgeber: Emschergenossenschaft / Lippeverband
Die Emschergenossenschaft und der Lippeverband bieten als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber in Duisburg eine herausragende Arbeitsumgebung für Ausbilder*innen in der Mechatronik. Mit einem starken Fokus auf nachhaltigen Umweltschutz, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur sowie die Möglichkeit, aktiv zur Gestaltung der Region beizutragen, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
Emschergenossenschaft / Lippeverband Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbilder*in Mechatronik (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Ausbildungsplätzen oder Praktika. Zeig, dass du motiviert bist und Interesse an ihrer Arbeit hast!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von Stellenangeboten, die du direkt auf unserer Website finden kannst. Nutze diese Möglichkeit, um deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen – wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder*in Mechatronik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Ausbilder*in Mechatronik bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Auszubildende gefördert hast oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emschergenossenschaft / Lippeverband vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Emschergenossenschaft und den Lippeverband verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und Ziele an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Ausbilder*in unter Beweis stellen. Denk an Erfolge in der Ausbildung oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung
Mach deutlich, warum du gerne mit Auszubildenden arbeitest und wie du sie fördern möchtest. Deine Leidenschaft für die Mechatronik und die Entwicklung junger Talente wird positiv wahrgenommen und kann den Unterschied machen.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um am Ende des Interviews Fragen zu stellen. Frag nach den Erwartungen an die Rolle des Ausbilders oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
