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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und warte unsere Produktionsanlagen, finde Fehler und installiere technische Geräte.
- Arbeitgeber: Die Emsland Group ist Deutschlands größter Hersteller von Kartoffelstärke mit über 1.450 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Weiterbildungsmöglichkeiten, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem modernen Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation, technisches Verständnis und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Wochenendarbeit und Bereitschaftsdienst ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil eines international agierenden Unternehmens! Die Emsland Group hat sich als Deutschlands größter Hersteller von Kartoffelstärke am Weltmarkt etabliert und kreiert erfolgreich Produkte für die Nahrungsmittel-, Textil-, Baustoff- und Klebstoffindustrie - alles Made in Germany. Auf Basis nachwachsender Rohstoffe entwickelt die Emsland Group ganz im Sinne der Unternehmensphilosophie Qualitätsprodukte ohne den Einsatz gentechnisch veränderter Pflanzen. Als exportorientiertes Unternehmen erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von über 950 Mio. Euro und beschäftigen an sieben Standorten über 1.450 Mitarbeiter. Für unseren Produktionsstandort in Cloppenburg suchen wir ab sofort einen Elektroniker (m/w/d).
Ihr Aufgabenfeld:
- Reparatur-, Wartungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen unserer Produktions- sowie Verpackungsanlagen
- Selbständige Fehlersuche und Störungsbeseitigung
- Installation, Kalibration von mess- und regeltechnischen Einrichtungen
- Durchführung von Prüfungen gemäß DIN und DGUV Vorschrift 3
- Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit in Ihrem Bereich
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation, gerne auch Elektriker aus dem Handwerk
- Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenendarbeit und zum Bereitschaftsdienst
- Sehr gutes technisches Verständnis
- Kenntnisse in der Automatisierungstechnik mit SPS wünschenswert
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Unser Angebot:
Es erwartet Sie ein dynamisches und motiviertes Team in einem modernen Unternehmen. Zudem haben Sie die Möglichkeit der individuellen Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Über eine leistungsgerechte Vergütung hinaus profitieren Sie von weiteren finanziellen Vorteilen wie z.B. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, einer arbeitgebergeförderten betrieblichen Altersvorsorge, EGYM Wellpass und vielem mehr.
Wenn Sie diese spannende Aufgabe interessiert, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail.
Für Fragen steht Ihnen Frau Christina Düser (Assistentin der Werksleitung) gerne zur Verfügung.
Elektrotechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Emsland Group
Kontaktperson:
Emsland Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektrotechniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Emsland Group und ihre Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an dem Unternehmen und dessen Philosophie hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Elektroniker unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft. Da gelegentliche Wochenendarbeit und Bereitschaftsdienst gefordert sind, ist es wichtig, dass du dies im Gespräch ansprichst und deine Bereitschaft dazu betonst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektrotechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Emsland Group. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die Arbeitskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Berufe hervorhebt. Achte darauf, technische Fähigkeiten und relevante Weiterbildungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Betone deine Teamfähigkeit, Flexibilität und dein technisches Verständnis.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Stelle sicher, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emsland Group vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihr technisches Wissen und Ihre Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik zu demonstrieren. Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Fähigkeiten in der Fehlersuche und Störungsbeseitigung belegen.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Emsland Group Wert auf gute Kommunikations- und Teamfähigkeit legt, sollten Sie konkrete Situationen schildern, in denen Sie erfolgreich im Team gearbeitet haben. Dies zeigt, dass Sie gut ins bestehende Team passen.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft hervorheben
Seien Sie bereit, über Ihre Bereitschaft zur Wochenendarbeit und zum Bereitschaftsdienst zu sprechen. Unternehmen suchen oft nach Mitarbeitern, die flexibel sind und bereit, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen.
✨Fragen vorbereiten
Bereiten Sie einige Fragen vor, die Sie dem Interviewer stellen können. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur zeigen Ihr Interesse an der Position und am Unternehmen.
