Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Familien und Kinder in herausfordernden Situationen durch individuelle Betreuung.
- Unternehmen: Emstaler Verein, der sich für Menschen mit psychischen Erkrankungen einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit regelmäßigen Supervisionen und einem strukturierten Einarbeitungsprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung in der Arbeit mit Familien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3761 - 5000 € pro Monat.
Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit (30 Std./Woche) für die Sozialpädagogische Familienhilfe am Standort Vellmar. Der Emstaler Verein steht im Mittelpunkt unserer Arbeit für den Menschen mit einer psychischen Erkrankung. Unser Ziel ist die Verbesserung der Lebensqualität dieser Menschen. Mit unterschiedlichen Angeboten unterstützen wir dabei, sich ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben zu erhalten oder aufzubauen. Wir sind in der Stadt und im Landkreis Kassel sowie im Schwalm-Eder-Kreis tätig.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum 01.09./01.10.2026 eine sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit (30 Std./Woche) für die Sozialpädagogische Familienhilfe am Standort Vellmar.
Ihre Aufgaben sind:
- Übernahme von Bezugsbetreuungen, regelhaft im Tandem
- Aufsuchende Arbeit in den Familien im Rahmen der Bezugsbetreuung
- Agieren in kindeswohlrelevanten Situationen
- Durchführung von Helferkonferenzen im Rahmen der Bezugsbetreuung (z. B. Absprachen mit gesetzlichen Betreuer:innen, Jugendamt, LWV, Sozialamt, Ärzt:innen, Kliniken etc.)
- Organisation von Gruppenangeboten im handwerklichen, hauswirtschaftlichen und freizeitpädagogischen Bereich sowie deren Durchführung in den Räumen des Emstaler Vereins
- Anfertigung von Berichten im Rahmen der Bezugsbetreuungen
- Teilnahme an Teamsitzungen, Teamsupervision und Fachberatungen
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Studium der Sozialen Arbeit (B.A. / Dipl. Sozialpädagog:in / Dipl. Sozialarbeiter:in)
- Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (Erzieher:innen oder andere Berufsgruppen können leider nicht berücksichtigt werden)
- Systemisches Fallverständnis
- Beratungskompetenz
- Berufserfahrung in der Arbeit mit Familien, Kindern und Jugendlichen
- Führerschein sowie eigener PKW und die Bereitschaft, diesen für Dienstfahrten einzusetzen
Wir bieten Ihnen:
- Arbeit in einem gewachsenen Team am Standort Vellmar mit wöchentlichen Teamsitzungen und monatlicher Supervision
- Unterstützung durch eine Teamleitung sowie eine Kinderschutzfachkraft als Ansprechpartner:innen für die Betreuungsarbeit
- Regelarbeitszeiten von Montag bis Freitag ohne Wochenend- oder Nachtarbeit
- Ausstattung mit Notebook und Smartphone für mobiles Arbeiten sowie einen Desktop-PC zur anteiligen Mitnutzung am Bürostandort
- Vergütung nach TVöD als Tarifpartner des Emstaler Vereins inklusive aller Zusatz- und Urlaubsleistungen gemäß TVöD SuE (Eingruppierung S 12)
- Möglichkeit, bis zu fünf Fortbildungen pro Jahr aus einem vielfältigen Fortbildungskatalog kostenfrei und während der Arbeitszeit zu absolvieren
- Ein strukturiertes und etabliertes Einarbeitungsprogramm
Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.07.2026 unter: Referenznummer YF-47097 (in der Bewerbung bitte angeben). Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Emstaler Verein e.V • Liemeckestr. 3 • 34466 Wolfhagen • Tel: 9869 - 0
Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Emstaler Verein e. V.
Der Emstaler Verein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Am Standort Vellmar profitieren Sie von einem engagierten Team, regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten und einer strukturierten Einarbeitung, die Ihnen helfen, Ihre Fähigkeiten in der Sozialen Arbeit weiterzuentwickeln. Zudem bieten wir eine tarifgerechte Vergütung nach TVöD und flexible Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Emstaler Verein e. V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Emstaler Verein e. V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Emstaler Verein e. V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Emstaler Verein e. V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Emstaler Verein e. V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Emstaler Verein e. V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emstaler Verein e. V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
