Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die Energiewende und arbeite im Team an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Energie & Meteo Systems - ein Vorreiter in der Integration erneuerbarer Energien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Tolle Teamevents, eine entspannte Atmosphäre und viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und hinterlasse einen grünen Fußabdruck.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java-Entwicklung und Teamarbeit sind wichtig, egal ob frisch oder erfahren.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
emsys ebnet den Weg für erneuerbare Energien. Wir von energy & meteo systems geben gemeinsam mit unseren Partnerfirmen täglich unser Bestes, um die erneuerbaren Energien effizient in Stromnetze und -märkte zu integrieren und die Energiewende weiter voranzubringen. Dafür bieten wir unseren Kunden zukunftsweisende Softwareprodukte sowie Full-Service-Dienstleistungen.
Für den Bereich Softwareentwicklung suchen wir an unserem Firmensitz in Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Java-Entwickler:in / Softwareentwickler:in.
Deine Aufgabe:
- Aktiv wirkst du an der Umsetzung der weiteren Modularisierung im Bereich »Virtuelles Kraftwerk« mit.
- Du unterstützt uns bei der Entwicklung von Software anhand von internen und kundenbasierten Anforderungen.
- Im Rahmen der Pflege und Wartung bereits bestehender Software übernimmst du neben der Fehlerbehebung auch Codeoptimierungen und Anpassungen.
- Gemeinsam mit deinem Team stellst du den reibungslosen Betrieb kundenspezifischer Softwarekomponenten sicher.
Dein Profil:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Software Engineering, bist ausgebildete:r Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung oder kommst als IT-Quereinsteiger:in zu uns.
- Was zählt, ist deine Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung in Java - mit allem, was dazu gehört: Java11 / Java17, Hibernate, Gradle, Spring-Framework.
- Bei RabbitMQ und Kafka denkst du nicht an ausgefallene Tiernamen, sondern an Kommunikationsprotokolle à la Message Queuing.
- Zudem kennst du dich mit Datenbanken und -verwaltungssystemen wie z. B. MySQL, MariaDB, Cassandra oder PostgreSQL sowie mit Webtechnologien (z. B. Aurelia, Vue.js, TypeScript) aus.
- Du hast Spaß an Teamwork, kannst aber auch allein vor dich hin programmieren - dein strukturierter und pragmatischer Arbeitsstil bringt dich stets ans Ziel.
- Von Vorteil sind Kenntnisse über Energiemärkte, das Stromnetz und die Steuerung von Industrieanlagen.
Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag - wir rechnen längerfristig mit dir.
- Flexible Arbeitszeit und die Erfassung jeder Überstunde.
- Mobiles Arbeiten ist möglich.
- Du erhältst die Chance, an sinnstiftenden Projekten im Bereich Erneuerbare Energien mitzuarbeiten.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Jährlicher Betriebsausflug, Teambuildingmaßnahmen, Sommerfest und Weihnachtsfeier.
- Betriebliches Fahrradleasing, Sportzuschuss, Laufgruppe, Beachvolleyballfeld, Tischtennisplatte.
- Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Getränke, Bio-Obst und Snacks for free.
- Eine hauseigene Kantine mit vegetarischen, veganen und fleischhaltigen Gerichten aus regionalen Produkten.
Du fühlst dich angesprochen? Dann bewirb dich mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail: jobs@energymeteo.de
Deine Ansprechpartnerin ist Alexandra Jobst.
Wir suchen: Java-Entwickler / Software Developer, z.B. Informatiker / Fachinformatiker (w/m/d) Arbeitgeber: emsys VPP GmbH
emsys bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld für Java-Entwickler:innen, die aktiv an der Energiewende mitwirken möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, unbefristeten Verträgen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördern wir eine positive Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Gesundheits- und Fitnessangebote. Unsere offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents sorgen dafür, dass sich alle Mitarbeiter:innen wertgeschätzt fühlen und ihre Ideen in sinnstiftenden Projekten einbringen können.
