Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Erstellung von Rechnungen und Unterstützung der Projektleiter.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit offener Unternehmenskultur und sicherem Arbeitsplatz.
- Vorteile: Doppelte Auslöse, übertarifliche Bezahlung und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Weitere Informationen: Moderne Ausstattung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams in einer krisenfesten Branche.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der technischen Projektabwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Was uns ausmacht? Eine offene Unternehmenskultur, in der du dich individuell weiterentwickeln kannst. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisenfesten Branche. Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein fester Bestandteil unseres Familienunternehmens. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und wir gemeinsam Erfolge feiern können.
Eigenverantwortliche Erstellung von Abschlags- und Schlussrechnungen
Prüfung von Auftrags-/Projekt- und Leistungsdaten auf Vollständigkeit und Plausibilität
Unterstützung der Projektleiter bei der Aufmaß-Erstellung und Abrechnung
Überwachung abrechenbarer Leistungsstände in Abstimmung mit den Projektleitern
Allgemeine Verwaltungstätigkeiten
Die Voraussetzungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Erfahrung in der technischen Projektabwicklung
- Genaue und sorgfältige Arbeitsweise
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Sicherer Umgang mit einem ERP-System und MS Office, insbesondere mit Excel
- Struktur, Verantwortung und Eigeninitiative
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Idealerweise Erfahrungen mit öffentlichen Ausschreibungen
Zweimal mehr Benefits:
Geld, das ankommt:
- Doppelte Auslöse: 56 € statt 28 € pro Montagetag – rund 84 € mehr pro Montagewoche
- Übertarifliche Bezahlung - über dem Branchendurchschnitt
- Bonussystem und Gesundheitsprämie – Leistung wird zusätzlich vergütet
- Zuschläge für Spät-, Nachtarbeit, Samstag, Sonntag und Feiertag (50-, 50-, 75-, 100-, 200 %)
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Zeit, die dir gehört:
- Bezahlte Fahrtzeit – deine Zeit läuft, sobald du zur Baustelle losfährst
- 2 Stunden Zeitgutschrift für jede Übernachtung auf Montage
- 30 Tage Urlaub – flexibel geplant, wenn er wirklich passt
- Fairer Überstundenausgleich über das Gleitzeitkonto
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Sicherheit und Perspektive:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag im Familienunternehmen
- Volle Auftragsbücher in der Energiewende – eine Branche, die nicht wegbricht
- Weiterbildung bis Techniker oder Meister – wir zahlen, du wächst
- Entwicklung statt Stillstand – interne Perspektiven im wachsenden Team
Ausstattung und Extras:
- Moderne Fahrzeugflotte und Profi-Equipment – kein Improvisieren
- Firmenwagen – je nach Position, auch zur privaten Nutzung
- Dienstradleasing für den Weg zur Arbeit und danach
- givve® Card und Essensschecks – 50 € netto monatlich, flexible Extras für den Alltag
- Osteopathie-Termine während der Arbeitszeit
Team und Miteinander:
- Flache Hierarchien – Entscheidungen fallen in Tagen, nicht in Quartalen
- Teamevents und Firmenfeiern – Erfolge werden gemeinsam gefeiert
- Vermittlungsprämie – bring gute Leute mit (1.000 € brutto)
Projektabrechner (m/w/d) in Lünne Arbeitgeber: Emt 2
Als Projektabrechner (m/w/d) in unserem Familienunternehmen profitierst du von einer offenen Unternehmenskultur, die individuelle Weiterentwicklung fördert. Wir bieten dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisenfesten Branche, sondern auch zahlreiche Benefits wie übertarifliche Bezahlung, flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier bist du kein Nummer, sondern ein wertvoller Teil unseres Teams, das Erfolge gemeinsam feiert und in einem modernen Arbeitsumfeld agiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektabrechner (m/w/d) in Lünne erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektabrechner (m/w/d) in Lünne mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Emt 2 auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Emt 2 sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Emt 2 zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emt 2 vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
