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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Senioren, Unterstützung im Alltag und enge Zusammenarbeit im Team.
- Arbeitgeber: Senioren-Wohnpark Langen, Teil der EMVIA LIVING Gruppe mit über 4.200 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Zuschüsse für Kindergarten, Fitness und kostenlose Fortbildungen.
- Andere Informationen: Persönlichkeit zählt – wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und bringe Freude in ihren Alltag.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihr neuer Arbeitsplatz
Im Senioren-Wohnpark Langen übernehmen Sie mehr als Pflege – Sie geben unseren Bewohnerinnen und Bewohnern Sicherheit, Würde und Lebensfreude. Als Teil der EMVIA LIVING Gruppe (55 Einrichtungen, 4.200 Mitarbeitende, 6.000 Bewohner:innen) gestalten Sie Pflege in einem starken und verlässlichen Umfeld.
Aufgaben
- Pflege und Betreuung nach individuellen Plänen und aktuellen Standards
- Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und Kolleg:innen
- Unterstützung bei der Alltagsgestaltung der Bewohner:innen
- Beratung von Kolleg:innen und enge Abstimmung mit Angehörigen
- Dokumentation und Beobachtung des Gesundheitszustands
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpflege, Krankenpflege oder vergleichbar)
- Teamgeist und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft zum 3-Schichtdienst
- Erste Berufserfahrung ist willkommen, aber kein Muss
Wir bieten
- Attraktives Gehalt
- Kindergartenzuschuss bis 50 %
- Führerscheindarlehen
- Wellpass – Zuschuss für Fitness & Wellness
- ValueApp – steuerfreie Benefits
- Corporate Benefits – Rabatte für Online-Einkäufe
- Kostenlose Fort- und Weiterbildungen
Bei uns zählt Persönlichkeit, nicht Herkunft oder Geschlecht. Wir freuen uns über jede Bewerbung – auch von Menschen mit Beeinträchtigung.
Fachkraft für gerontologische Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: EMVIA Living
Kontaktperson:
EMVIA Living HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für gerontologische Pflege (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du das Leben der Bewohner:innen bereichert hast. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für gerontologische Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind.
Individualität zählt!: Gestalte dein Bewerbungsschreiben so, dass es zu dir passt. Vermeide Standardfloskeln und gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im Senioren-Wohnpark Langen bist!
Erfahrungen teilen!: Wenn du bereits Erfahrungen in der Pflege hast, teile diese unbedingt mit uns! Auch wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, kannst du relevante Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten erwähnen, die deine Eignung unterstreichen.
Bewerbung über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du dich dort auch über unsere Werte und das Team informieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMVIA Living vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Philosophie und die Werte des Senioren-Wohnparks Langen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit, Würde und Lebensfreude für die Bewohner:innen verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kolleg:innen oder Angehörigen zusammengearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Fragen zur Alltagsgestaltung
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Alltagsgestaltung der Bewohner:innen interessiert bist. Frage nach den individuellen Pflegeplänen und wie du dazu beitragen kannst, das Leben der Bewohner:innen zu bereichern.
✨Sei offen für Feedback
Zeige im Interview, dass du bereit bist, von anderen zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Das ist besonders wichtig in einem Team, wo Zusammenarbeit und Abstimmung mit Ärzt:innen und Therapeut:innen eine große Rolle spielen.