Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte eine positive Atmosphäre und betreue unsere Bewohner nach individuellen Pflegeplänen.
- Arbeitgeber: EMVIA LIVING Gruppe, einer der führenden Pflegeanbieter in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Kindergartenzuschuss, Wellpass-Zuschuss, Corporate Benefits und kostenlose Weiterbildung.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Empathie im Umgang mit Bewohnern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihr neuer Arbeitsplatz
Im Senioren-Wohnpark Lichtenberg steht der Mensch im Mittelpunkt – mit allem, was ihn ausmacht: Lebensgeschichte, Persönlichkeit und individuellen Bedürfnissen.
Aufgaben
- Mitwirkung an einer positiven und familiären Atmosphäre, in der sich unsere Bewohner wohl und geborgen fühlen
- Pflege und Betreuung unserer Bewohner nach individuellen Pflegeplänen und neuesten pflegerischen Standards
- Koordination der Pflegeprozesse und enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und dem gesamten Team
- Aktive Unterstützung bei der alltäglichen Lebensgestaltung der Bewohner, unter Berücksichtigung ihrer Wünsche und Bedürfnisse
- Regelmäßiger Austausch mit Angehörigen, um eine ganzheitliche und individuelle Betreuung zu gewährleisten
- Beratung und Unterstützung von Kollegen und Kolleginnen in pflegerischen Fragestellungen
- Beobachtung und Dokumentation des Gesundheitszustands der Bewohner und aktive Kommunikation von Veränderungen im Pflegeverlauf
Profil
- Empathie und Herzlichkeit im Umgang mit unseren älteren und pflegebedürftigen Bewohnern
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbar)
- Berufserfahrung in der Pflege ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
- Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist: Sie arbeiten gern im Team und kommunizieren einfühlsam und klar
- Teamgeist und die Fähigkeit, klar zu kommunizieren, sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten
- Eine erfüllende Tätigkeit, bei der Sie einen echten Unterschied im Leben der Bewohner machen können
- Kindergartenzuschuss bis zu 50%
- Führerschein Darlehen
- Wellpass - Zuschuss zu Wellness und Fitness
- Programm ValueApp - Steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können
- Corporate Benefits - Rabatte für Ihren Online-Einkauf
- Individuelle Weiterbildung/ Fortbildung kostenlos
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege – Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Wenn Sie Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, Ihr Team zu stärken und gemeinsam mit der Einrichtungsleitung neue Impulse zu setzen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Bei Fragen Wenden Sie Sich Bitte An Albert Fejza (Referent Recruiting) Telefon: | E-Mail: Jetzt bewerben!
Die EMVIA LIVING Gruppe zählt mit ihren Marken Senioren-Wohnpark, Amarita und Meridias zu den führenden Pflegeanbietern in Deutschland und bietet über 6.000 Menschen ein sicheres Zuhause.
Vielfalt Ist Uns Wichtig
Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige nur eine Personenbezeichnung – natürlich sind bei uns alle Menschen willkommen, ganz gleich welchen Geschlechts (m/w/d), welcher Herkunft oder ob mit oder ohne Beeinträchtigung. Wir freuen uns über jede Bewerbung von Menschen, die mit uns gemeinsam etwas bewegen möchten.
EMVIA LIVING Gruppe | Süderstraße 77 | 20097 Hamburg | emvia.de
Geriatrie-Fachkraft für stationäre Betreuung (m/w/d) Arbeitgeber: EMVIA Living
Kontaktperson:
EMVIA Living HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geriatrie-Fachkraft für stationäre Betreuung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Geriatrie-Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Senioren-Wohnpark Lichtenberg vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Communities bei. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Senioren-Wohnpark Lichtenberg und überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über jede Bewerbung und möchten, dass du Teil unseres Teams wirst. Der direkte Weg über unsere Seite macht es uns einfacher, dich kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geriatrie-Fachkraft für stationäre Betreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die empathisch und herzlich sind – zeig uns, dass du das bist!
Individualität zählt: Geh auf die spezifischen Anforderungen in der Stellenanzeige ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Bedürfnissen unserer Bewohner passen. Das macht einen großen Unterschied!
Klar und präzise: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen dich verstehen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir dich schnell kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMVIA Living vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Philosophie und die Werte des Senioren-Wohnparks Lichtenberg. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Empathie und Herzlichkeit verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Bewohnern, Angehörigen oder im Team kommuniziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsfähigkeit und deinen Teamgeist zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur individuellen Betreuung der Bewohner sind besonders relevant.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit älteren Menschen durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Teile deine Motivation, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest.