Gesucht: ki-coach (m/w/d)

Gesucht: ki-coach (m/w/d)

Nabburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die KI-Transformation und mache Künstliche Intelligenz für alle erlebbar.
  • Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit innovativen, umweltfreundlichen Produkten.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, flache Hierarchien und Raum für neue Ideen.
  • Weitere Informationen: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Team mit interkulturellem Austausch.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft und forme den modernen Haushalt von morgen.
  • Qualifikationen: Technisches oder wirtschaftliches Studium und erste Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Bei emz arbeiten wir an Produkten, die die Umwelt schonen und die Welt ein Stück grüner machen. So rüsten unsere weltweit über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Geschirrspüler, Waschmaschinen, Trockner und Kühlschränke mit modernsten Bauteilen, wie z. B. Türverschlüssen, Sensoren, Eiswürfel-Systemen und LED-Modulen, aus. Außerdem beschäftigen wir uns im Bereich Umwelttechnik mit Trendthemen wie Digitalisierung und Internet der Dinge.

Wir suchen Sie ab sofort zur Besetzung einer neu geschaffenen Position in Nabburg als KI-Coach (m/w/d).

Diese Aufgaben warten auf Sie:

  • Sie gestalten die KI-Transformation unserer emz aktiv mit und machen Künstliche Intelligenz für unsere Mitarbeitenden erlebbar und nutzbar.
  • Sie bewerten Ideen aus den Fachbereichen hinsichtlich ihres geschäftlichen Mehrwerts und sorgen dafür, dass aus vielversprechenden KI-Ansätzen produktive Lösungen entstehen (Use-Case-Management).
  • Sie fördern eine offene KI-Kultur, schaffen Orientierung im Umgang mit neuen Technologien und unterstützen Fachbereiche dabei, KI verantwortungsvoll und gewinnbringend einzusetzen.
  • Sie vermitteln praxisnahes Wissen durch Schulungen, Workshops, Informationsformate und Best-Practice-Austausch rund um KI-Tools, KI-Assistenten und moderne Arbeitsweisen.
  • Gemeinsam mit IT, HR, Fachbereichen und Management entwickeln Sie eine praxisnahe KI-Roadmap und priorisieren die nächsten Umsetzungsschritte für unsere internationalen Standorte.
  • Sie etablieren pragmatische Leitplanken für den sicheren und verantwortungsvollen Einsatz von KI in enger Zusammenarbeit mit IT, Datenschutz, Informationssicherheit, HR und Betriebsrat.
  • Sie begleiten ausgewählte KI-Pilotprojekte und Rollouts in Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Partnern.
  • Sie nutzen und erweitern Ihr Netzwerk zu Hochschulen, Instituten, KI-Anbietern etc. und bringen diesen Input in interne Diskussionen ein.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Sie haben ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium bzw. eine Ausbildung zum Techniker / Betriebswirt (m/w/d).
  • Sie haben erste Berufserfahrung in einem industriellen Umfeld sammeln können (z. B. in der IT, Produktentwicklung, dem HR etc.).
  • Es macht Ihnen Spaß, mit allen Fachabteilungen einer Organisation zusammenzuarbeiten und diese für das Thema KI zu begeistern.
  • Sie haben eine hohe IT-Affinität und beschäftigen sich gerne mit neuen technischen Entwicklungen, allen voran natürlich mit KI.
  • Sie verfügen über Einsatzflexibilität, Durchsetzungsvermögen und sind kommunikativ bzw. sozial aufgeschlossen.
  • Sie arbeiten gerne im Team und erfolgreich interkulturell zusammen.
  • Sie runden Ihr Profil mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift ab.

Worauf Sie sich freuen können:

  • Eine familienfreundliche Atmosphäre in einem mittelständischen Familienunternehmen.
  • Tarifliche Vorteile und Vergütung der bayerischen Metall- und Elektroindustrie.
  • Flache Hierarchien und Raum für Verantwortung und neue Ideen.
  • The Smiling Company: Respekt, Fairness und Freude an der Arbeit sind für uns selbstverständlich.
  • Spannende und vielfältige Aufgaben mit Spaß an Technik und innovativen, ressourcenschonenden Produkten.

Wir freuen uns darauf, mit Ihnen den modernen Haushalt von morgen zu gestalten! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie am besten gleich heute Ihre Bewerbung per E-Mail an markus.block@.

Gesucht: ki-coach (m/w/d) Arbeitgeber: emz Hanauer GmbH & Co. KGaA

emz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familienfreundliche Atmosphäre in einem mittelständischen Familienunternehmen bietet. Mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, fördern wir eine Kultur des Respekts und der Fairness, während wir innovative und ressourcenschonende Produkte entwickeln. Unsere Mitarbeiter profitieren von tariflichen Vorteilen und einer spannenden Arbeitsumgebung, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet.

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Kontaktdaten:

emz Hanauer GmbH & Co. KGaA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesucht: ki-coach (m/w/d) erhalten könnten

Finde die richtigen Veranstaltungen

In der Umwelttechnik gibt's jede Menge Messen, Konferenzen und Workshops. Schau dir Events wie die "IFAT" oder "Ecomondo" an. Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch direkt herausfinden, wer gerade auf der Suche nach neuen Talenten wie dir ist!

Engagiere dich in Communitys

Tritt Online-Foren und Netzwerken wie der "Deutschen Gesellschaft für Umwelttechnik" bei oder besuche lokale Treffen. Hier kannst du dich mit Fachleuten austauschen und vielleicht sogar Informanten für offene Stellen finden. Je mehr du dich zeigst, desto besser!

Zeig deine Projekte!

Falls du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet hast, präsentiere diese in einem Portfolio. Zeige dein Wissen und deine Erfahrung zu Themen wie Abfallmanagement oder erneuerbare Energien. Das macht dich für Unternehmen wie emz Hanauer GmbH & Co. KGaA besonders attraktiv!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Hast du schon unsere Website besucht? Wir haben viele Stellenangebote in der Umwelttechnik, inklusive Vollzeitstellen. Wir ermutigen dich, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben – so bist du schnell im Spiel!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesucht: ki-coach (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

KI-Transformation
Use-Case-Management
Schulungen und Workshops
Praxisnahe Wissensvermittlung
Entwicklung von KI-Roadmaps
Zusammenarbeit mit IT und HR
Etablierung von Leitplanken für KI-Einsatz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenntnisse im Bereich Umwelttechnik:Achte darauf, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten in der Umwelttechnik hervorhebt. Zeige spezielle Projekte, an denen du gearbeitet hast, und nenne relevante Software oder Methoden, die du beherrschst. Wenn du Praktika oder Studiengänge in diesem Bereich hast, sollten sie prominent platziert werden.

Nachhaltigkeits-Zertifikate:Falls du Zertifikate im Bereich Nachhaltigkeit oder Umweltmanagement hast, stelle sicher, dass sie in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu finden sind. Diese können dein Fachwissen unter Beweis stellen und zeigen, dass du dich aktiv um das Thema kümmerst.

Berufserfahrung betonen:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt auf deine bisherigen beruflichen Erfahrungen im Bereich Umwelttechnik eingehen. Erzähl uns, was du in deinen früheren Positionen gelernt hast und wie du diese Kenntnisse in der neuen Rolle bei emz Hanauer GmbH & Co. KGaA anwenden kannst. Praktische Beispiele machen deinen Ansatz greifbarer.

Persönliche Motivation:Nutze das Anschreiben, um deine persönliche Motivation für die Arbeit in der Umwelttechnik zu vermitteln. Warum interessiert dich dieser Bereich so sehr? Welche Ziele verfolgst du? Diese persönliche Note kann helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Denk daran, dich direkt über unsere Website zu bewerben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei emz Hanauer GmbH & Co. KGaA vorbereitet

Mach dich fit in den aktuellen Umwelttrends

In der Umwelttechnik ist es super wichtig, über aktuelle Entwicklungen und Trends informiert zu sein. Schau dir an, welche Technologien und Methoden gerade eingesetzt werden, und überlege, wie du diese in deine bisherigen Projekte integriert hast. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und ein echtes Interesse an deinem Fachgebiet hast.

Zeige deine technischen Fähigkeiten mit konkreten Projekten

Bereite eine kleine Auswahl von Projekten vor, die du in der Umwelttechnik umgesetzt hast. Erstelle eine kurze Präsentation oder ein Portfolio, das deine fraglichen Skills und Workflows zeigt. Also bring Dokumentationen, Pläne oder Grafiken mit, die dein kreatives Denken und dein technisches Know-how demonstrieren — das wird bei emz Hanauer GmbH & Co. KGaA sicher Eindruck hinterlassen!

Bereite dich auf praktische Fragestellungen vor

Sei darauf vorbereitet, dass während des Interviews technische Fragen oder Szenarien angesprochen werden, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen. Überlege dir, wie du hypothetische Aufgaben angehen würdest, sei es zur Abfallbehandlung oder zur Wasseraufbereitung — das zeigt, dass du nicht nur theoretisch fit bist, sondern auch praktisch denken kannst.

Betone deine Teamfähigkeit und Lernbereitschaft

Da die Umwelttechnik oft Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit und deine Motivation, von anderen zu lernen, hervorzuheben. Sei bereit, Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit in einem Team erfolgreich Projekte umgesetzt hast. Das könnte emz Hanauer GmbH & Co. KGaA helfen zu sehen, dass du ein wertvoller Teamplayer bist!