Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Inkassoaufträge durch und bearbeite offene Forderungen vor Ort.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das an die Kraft von Energie glaubt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, finanzielle Extras und flexible Arbeitsmodelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Kundenmanagement.
- Andere Informationen: Befristete Stelle für 2 Jahre im nördlichen Rhein-Neckar-Kreis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie groß die Möglichkeiten, mit ihnen Zukunft für alle zu gestalten.
Unser Angebot
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen in jedem Moment sicher fühlen. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, gegenseitiges Vertrauen, ausgeprägten Teamgeist, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Mit finanziellen Extras und Zulagen sorgen wir für zusätzliche Sicherheit.
Weitere Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- Finanzielle Extras wie Bereitschaftsdienst- und ggf. Erschwerniszulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung, Heimfahrtregelung und Kinderzulage
- Leasing‑Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
- Vergünstigtes Deutschland-Ticket
- Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit
Vielfältige Aufgaben
- Du führst Inkassoaufträge bei Privat- und Geschäftskund*innen auf Basis eines elektronischen Inkassosystems durch.
- Offene Forderungen kassierst du vor Ort, verbuchst und zahlst die Beträge ordnungsgemäß ein und vereinbarst bei Bedarf Zahlungsmodalitäten.
- Du führst Sperraufträge für Strom- und Gaszähler aus.
- Ableseaufträge sowie Recherchen bei Privat-, Geschäfts- und Industriekund*innen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
- Rechercheergebnisse bearbeitest du fallabschließend direkt vor Ort im Kundenmanagementsystem.
- Du unterstützt bei der Einführung neuer Auftragsarten vor Ort, um das Dienstleistungsportfolio entsprechend den Anforderungen unserer Auftraggeber*innen, insbesondere der Netzbetreiber*innen, zu erweitern.
Überzeugendes Profil
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und bringst mehrjährige Berufserfahrung mit.
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit zeichnen dich aus. Zudem arbeitest du selbstständig, zielorientiert und verfügst über ein effektives Zeitmanagement.
- Mit deinem sicheren Auftreten sowie deiner Verhandlungs- und Überzeugungsstärke begegnest du Kund*innen souverän.
- Du hast Interesse an der Arbeit mit modernen Erfassungs- und Bezahlsystemen und deren Weiterentwicklung.
- Eine tägliche Vor-Ort-Tätigkeit ist für dich kein Problem, und du besitzt einen Führerschein der Klasse B.
- Du wohnst im Raum von Schriesheim bis Ladenburg. Kenntnisse über das Versorgungsgebiet sowie energiewirtschaftliche Grundkenntnisse sind von Vorteil.
Über den Bereich
Der Bereich Forderungsmanagement erbringt Vor-Ort-Dienstleistungen für Netzbetreiberinnen und Vertriebe im EnBW-Netzgebiet Baden-Württemberg. Zu den Dienstleistungen zählen Ablesungen verschiedener Arten, Rechercheleistungen sowie die umfassende Inkassoabwicklung bis hin zu Sperrtätigkeiten, je nach Anforderungen der jeweiligen Auftraggeber*innen. Zusätzlich gehören die Steuerung von Außendienst- und Dienstleister*innen-Aktivitäten sowie der Betrieb und die Weiterentwicklung eines Außendienstsystems zu den Kernkompetenzen der Einheit. Im Team ist eine Stelle im Außendienst im Raum nördlicher Rhein‑Neckar‑Kreis (Schwetzingen, Ladenburg, Schriesheim) zu besetzen. Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet.
Kontakt
Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzern gesellschaften ein. Bei Fragen steht Isabelle Metzmann gerne zur Verfügung.
Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.
Außendienstmitarbeiter Forderungsmanagement (w/m/d) - befristet für 2 Jahre Arbeitgeber: EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Kontaktperson:
EnBW Energie Baden-Württemberg AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter Forderungsmanagement (w/m/d) - befristet für 2 Jahre
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Außendienstmitarbeiter im Forderungsmanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Recruiting-Team in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Anforderungen der Stelle präsentieren kannst. Denk daran, dass du auch deine Verhandlungs- und Überzeugungsstärke unter Beweis stellen solltest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Vergiss nicht, deine Verfügbarkeit für ein persönliches Gespräch zu erwähnen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter Forderungsmanagement (w/m/d) - befristet für 2 Jahre
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und präzise: Halte deine Antworten im Bewerbungsformular klar und auf den Punkt. Wir schätzen es, wenn du direkt auf die Fragen eingehst und deine Erfahrungen und Fähigkeiten deutlich machst.
Zeig dein Interesse: Erzähle uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Ein bisschen Enthusiasmus kann Wunder wirken und zeigt, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst.
Nutze unsere Website: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die besten Chancen, schnell von uns zu hören.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EnBW Energie Baden-Württemberg AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte und die angebotenen Dienstleistungen an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Mission des Unternehmens identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verhandlungsstärke unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Außendienst oder zur Teamdynamik sind immer gut!
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, besonders in einem Kundenkontaktbereich wie dem Forderungsmanagement. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch respektvoll gegenüber dem Unternehmen ist.