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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Transformation und optimiere unser Schnellladenetzwerk.
- Arbeitgeber: EnBW mobility+ - Vorreiter in der Elektromobilität und nachhaltigen Mobilitätswende.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, dynamisches Team und Gestaltungsspielraum für Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung in Infrastrukturprojekten und technisches Know-how erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Mit Leidenschaft engagiert sich die EnBW für die Elektromobilität als zentralen Baustein einer nachhaltigen Mobilitätswende. Dank unserer Aktivitäten in den vergangenen Jahren betreiben wir das größte Schnellladenetz in Deutschland und bauen es auch weiter kontinuierlich und bedarfsgerecht aus. Gleichzeitig können E-Autofahrer*innen im EnBW HyperNetz mit der EnBW mobility+ App oder Ladekarte in Europa an zahlreichen Ladepunkten hunderter Betreiber einfach aufladen. Unser Ladeangebot konnte in verschiedenen unabhängigen Tests überzeugen.
Für mehr Flexibilität und weiteres Wachstum in einem dynamischen Markt haben wir unsere Elektromobilitäts-Aktivitäten in einer eigenständigen Gesellschaft gebündelt, der EnBW mobility+ AG & Co. KG. Damit sind wir optimal aufgestellt und möchten unsere führende Position als Ladeinfrastrukturbetreiberin (CPO) und Elektromobilitätsanbieterin (EMP) weiter ausbauen.
Unser Angebot
- Gestaltungsspielraum: Du hast die Möglichkeit, die digitale Transformation und technologische Ausrichtung aktiv mitzugestalten.
- Innovatives Arbeitsumfeld: Du arbeitest in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das auf Nachhaltigkeit und moderne Technologien setzt.
- Attraktive Vergütung: Dich erwartet ein attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket, das deiner Verantwortung gerecht wird.
- Unternehmenskultur: Dich erwartet ein dynamisches und kollegiales Umfeld, das von Offenheit, Innovation und Zusammenarbeit geprägt ist.
Vielfältige Aufgaben
- Netzplanung & Standortstrategie: Du bist verantwortlich für die Netzwerkstrategie, inklusive Budgetplanung, und entwickelst standardisierte Standort- und Planungskonzepte. Dazu gehört auch die Standortakquise inklusive Bewertung, Grundstückssicherung und KPI-basierter Performance-Analysen bestehender Standorte.
- Bau & Rollout: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Bau, Erweiterung und Modernisierung unseres Schnellladenetzwerks. Dafür standardisierst du Bauprozesse, Lieferketten und Genehmigungsabläufe und stellst Qualität, Kosten, Zeit und Arbeitssicherheit sicher.
- Betrieb & Performanceoptimierung: Du sorgst für höchste Verfügbarkeit und optimierst Uptime sowie Charging Success Rate. Du entwickelst effiziente Betriebsmodelle, optimierst OPEX und bist verantwortlich für Incident-, Maintenance- und Performance-Management. Die Einführung und Weiterentwicklung von Predictive Maintenance liegt ebenfalls in deinem Aufgabenbereich. Du stellst die Kostenführerschaft des EnBW-Ladenetzes auf der Infrastrukturseite sicher.
- Hardware- & Technologieverantwortung: Testing, Qualitätssicherung und Freigabe des gesamten Hardwareportfolios liegt in deiner Verantwortung. Du steuerst das Lieferanten-, Technologie- und Baukastenmanagement zur Optimierung von Betrieb und Rollout.
- Energiewirtschaftliche Optimierung: Du steuerst Energiebezug, Netzentgelte und Leistungskosten und identifizierst neue Erlös- und Flexibilitätsmodelle (z.B. Flexibilitätsmärkte).
Überzeugendes Profil
- Mehrjährige Führungserfahrung in technischen verteilten Infrastrukturen, idealerweise im Bereich High Power Charging (HPC)
- Know-how in energiewirtschaftlichen Themen (Energiebezug, Netzentgelte, Flexibilitätsmärkte)
- Erfahrung in Netzplanung, Standortstrategie und im Rollout großer Infrastrukturprojekte
- Kenntnisse im Bau- und Projektmanagement sowie in der Optimierung von Betriebsprozessen
- Technologisches Verständnis insbesondere für Hardware, CPO-Software, Testing und Qualitätssicherung
- Hohes Interesse für kaufmännische Optimierungen
- Fundierte Transformations-, Skalierungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Tiefgehende Fähigkeit zur kooperativen und positiven Führung, um Teams zu motivieren, zu entwickeln und gemeinsam Ziele zu erreichen
- Sinn für eine Prozessgestaltung entlang der gesamten Customer Journey
- Abgeschlossenes Studium im relevanten Bereich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft
Über den Bereich
Als Teil des Geschäftsleitungsteams der EnBW mobility+ AG & Co. KG übernimmst du als Chief Operating Officer (COO) die operative Steuerung und Weiterentwicklung der gesamten Ladeinfrastruktur. Mit Leidenschaft und Innovationskraft setzt du unsere Strategie um, treibst die Mobilitätswende aktiv voran und baust die führende Position der EnBW im Bereich Ladeinfrastruktur und Elektromobilitätsdienstleistungen weiter aus.
Als COO sorgst du für einen reibungslosen Betrieb des größten Schnellladenetzes Deutschlands und steuerst die kontinuierliche, bedarfsgerechte Erweiterung unseres Angebots. Dabei liegt dein Fokus auf der Sicherstellung höchster Qualitätsstandards sowie der Standardisierung, Skalierung und Effizienzsteigerung aller operativen Prozesse entlang der Customer Journey. Gemeinsam mit dem Geschäftsleitungsteam verantwortest du die Integration neuer Technologien, die effiziente Nutzung von Ressourcen und die Entwicklung nachhaltiger Geschäftsmodelle in einem dynamischen Marktumfeld.
Kontakt
Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Sarah Brüning | s.bruening@enbw.com gerne zur Verfügung. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.
Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).
Chief Operating Officer (COO) EnBW mobility+ (w/m/d) Arbeitgeber: EnBW mobility+ AG & Co. KG
Kontaktperson:
EnBW mobility+ AG & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Operating Officer (COO) EnBW mobility+ (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei EnBW tätig sind. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die neuesten Trends in der Elektromobilität und über die spezifischen Herausforderungen, denen sich EnBW gegenübersieht. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch innovative Ideen hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, schau dir auch andere Positionen an, die zu deinem Profil passen könnten. Manchmal gibt es mehrere Wege, um ins Unternehmen zu kommen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Innovation. EnBW sucht nach Menschen, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch eine Vision für die Zukunft der Mobilität. Lass deine Begeisterung in jedem Gespräch durchscheinen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Operating Officer (COO) EnBW mobility+ (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Elektromobilität sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen! Verwende einfache Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon, damit wir schnell verstehen, was du zu bieten hast.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Infrastruktur und Projektmanagement. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns brennend!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du dich unkompliziert bewerben und sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EnBW mobility+ AG & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von EnBW mobility+ vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Elektromobilität verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Netzstrategien entwickelt oder Infrastrukturprojekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Ladeinfrastruktur oder wie EnBW mobility+ Innovationen umsetzt.
✨Teamorientierung betonen
Da die Rolle des COO stark auf Teamarbeit und Führung abzielt, solltest du betonen, wie du Teams motivierst und entwickelst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.