Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Transformation im Facility Management mit innovativen Technologien.
- Unternehmen: Multikulturelles Unternehmen, das die Energiezukunft Luxemburgs aktiv gestaltet.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, zusätzliche Gesundheitsleistungen und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Stabile Anstellung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit smarten Gebäuden und innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Ingenieurwesen oder IT und Erfahrung in digitalen Transformationsprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Department: Real Estate & Facility Management | Location: Esch-sur-Alzette | Contract: Permanent | Job Requisition N° 19977
Ihre Aufgaben
- Sie leiten die digitale Transformationsroadmap für das Facility Management, einschließlich smarter Gebäude, IoT, prädiktiver Wartung und Automatisierung.
- Sie koordinieren die Bereitstellung und Integration von FM-Systemen (FMIS, CAFM, BMS, Energiemanagementsysteme).
- Sie analysieren und optimieren zentrale FM-Prozesse wie Wartung, Lebenszyklus von Anlagen, Energieeffizienz und Flächenmanagement.
- Sie standardisieren Arbeitsabläufe und Verfahren zur Verbesserung der Servicequalität, Transparenz und Nachverfolgbarkeit.
- Sie managen digitale Projekte und Systemimplementierungen, einschließlich Rollouts, Datenmigrationen und Initiativen für intelligente Infrastruktur.
- Sie fungieren als Hauptadministrator und Fachexperte für alle digitalen FM-Tools und -Plattformen.
- Sie gewährleisten die Zuverlässigkeit der Systeme, die Einhaltung der Cybersicherheitsvorgaben und die optimale Leistung aller FM-Technologien.
- Sie benchmarken aufkommende Technologien und treiben Innovationen durch Pilotprojekte und kontinuierliche Verbesserungen voran.
Ihr Profil
- Sie haben einen Masterabschluss in Ingenieurwesen, IT, Facility Management oder einem verwandten Bereich.
- Sie verfügen über Erfahrung mit Facility Management-Systemen und digitaler Transformation.
- Sie sind mit Tools wie FMIS, CAFM, BMS oder IoT-Plattformen vertraut.
- Sie haben starke analytische Fähigkeiten und Kenntnisse in der Prozessoptimierung.
- Sie sind erfahren im Projektmanagement und in der Systemimplementierung.
- Sie sind proaktiv, strukturiert und lösungsorientiert.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch. Gute Kenntnisse in Französisch und Deutsch werden als Vorteil angesehen.
Was wir bieten
- Die Möglichkeit, Teil einer Gruppe zu werden, die aktiv die Energiewende in Luxemburg und der Großregion gestaltet.
- Ein multikulturelles und internationales Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert.
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit zusätzlichen Leistungen (z.B. Altersvorsorge, zusätzliche Krankenversicherung, Essensgutscheine, kostenlose Parkplätze, Betriebsrestaurant usw.).
- Eine signifikante Stabilität der Beschäftigung und die Möglichkeit, innerhalb der Gruppe zu wachsen.
- Ein kontinuierlicher Lern- und Entwicklungspfad, der an die Bedürfnisse jedes Mitarbeiters angepasst ist.
- Hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
Für externe Bewerbungen wird eine aktuelle Kopie des polizeilichen Führungszeugnisses angefordert, wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden.
FM Technology & Innovation Expert (m/f/n) Arbeitgeber: Encevo
Als FM Technology & Innovation Expert (m/w/n) in Esch-sur-Alzette profitieren Sie von einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und zusätzliche Vorteile wie eine betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen, sondern auch die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Energiezukunft Luxemburgs mitzuwirken und in einem stabilen Unternehmen zu arbeiten, das innovative Lösungen im Facility Management vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so FM Technology & Innovation Expert (m/f/n) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bekommen!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen oder einem kurzen Gespräch – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Facility Management und digitale Transformation hervorheben. Lass uns sicherstellen, dass du glänzen kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FM Technology & Innovation Expert (m/f/n) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Facility Management sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich digitale Transformation und Facility Management. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du zur Verbesserung unserer Prozesse beitragen kannst.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Encevo vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie FMIS, CAFM und IoT-Plattformen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch deren Anwendung und Vorteile im Facility Management verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der digitalen Transformation und Prozessoptimierung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Da die Stelle gute Englischkenntnisse erfordert, übe, technische Konzepte einfach zu erklären. Wenn du auch Französisch oder Deutsch sprichst, nutze diese Fähigkeiten, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
