Commercial Director Supply Chain Services (m/w/d)

Aufgaben

• In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für eine der größten und strategisch wichtigsten Business Units unseres Unternehmens.
• Mit klarer P&L‑Verantwortung, hoher Sichtbarkeit im Management und großem operativem Hebel gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung eines komplexen Logistik‑ und Servicegeschäfts im Automotive‑Umfeld.
• Die Position bietet Ihnen unternehmerischen Gestaltungsspielraum: von der Stabilisierung bestehender Geschäftsmodelle bis zur Entwicklung neuer, wachstumsstarker Modelle.
• Gesamtverantwortung für die Business Unit mit voller P&L‑Verantwortung.
• Verantwortung für Ressourcen‑, Kapazitäts‑ und Budgetplanung.
• Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitenden samt Steuerung eines operativen Wirkungsbereichs.
• Übersetzung strategischer Zielsetzungen in konkrete Maßnahmen und operative Umsetzung.
• Aktives Key‑Account‑Management eines Großkundens inkl. Erwartungs‑, Eskalations‑ und Beziehungsmanagement.
• Analyse des Marktumfelds sowie Bewertung des Marktwerts bestehender Leistungen.
• Identifikation, Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäfts‑ und Kundenpotenziale.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Entwicklung komplexer, erklärungsbedürftiger Lösungen.
• Nutzung von CRM‑Ansätzen zur strukturierten Kundenentwicklung und Geschäftsanbahnung.

Profil

• Mehrjährige Führungserfahrung mit klarer P&L‑Verantwortung, idealerweise in einem wachstumsorientierten Umfeld.
• Mehrjährige Erfahrung im Umfeld Circular Economy sowie in der strategischen Geschäftsentwicklung; Erfahrung im Automotive Umfeld von Vorteil.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit anspruchsvollen Unternehmenskunden sowie in der Entwicklung und Umsetzung komplexer, erklärungsbedürftiger Lösungen.
• Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen verbunden mit einer sehr hohen Eigenverantwortung und Hands‑on-Mentalität.
• Hohe Verantwortungsübernahme sowie die Bereitschaft, in einem Unternehmen auf Wachstumskurs aktiv Verantwortung zu übernehmen und Strukturen weiterzuentwickeln.
• Sehr gute MS Office Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit Analyse, Reporting und BI-Tools.
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse.

Das bieten wir

• Die Chance in einem zukunftsorientierten, nachhaltigen Unternehmensumfeld zu gestalten und spannende Projekte voranzutreiben.
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (Wechsel aus Vor‑Ort‑Tätigkeit und Mobilarbeit).
• 30 Tage Urlaub und eine Reihe an Sonderurlaubstage.
• Modernes IT‑Equipment (Laptop, iPhone, etc.) und cloudbasiertes Arbeiten.
• Ergonomische Arbeitsplätze im Büro vor Ort.
• Personalentwicklungsmaßnahmen und Weiterbildungsangebot.
• Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, private Unfallversicherung.
• JobRad und Bezuschussung MVV‑Ticket.
• Kantine und kostenloses Fitnessstudio vor Ort.
• Freundliche, familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien.
• Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Afterworks, etc.).