Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Features für unsere Plattform und arbeite eng im Team.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen in einer dynamischen Branche mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte die Zukunft mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in Angular, JavaScript, TypeScript und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Remote-Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das erwartet Dich bei uns:
- Du bist verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung neuer Features im Frontend unserer innovativen Plattformlösung.
- Du arbeitest eng mit anderen Teammitgliedern zusammen (PO, UX-Designer, Backend- und Frontend-Entwickler).
- Du beteiligst dich an der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Lösungen.
- Du trägst zur Optimierung des Entwicklungs- und Release-Prozesses bei.
- Du arbeitest selbstständig und strukturiert, bist verantwortungsbewusst und ein Teamplayer.
- Du nutzt KI-Tools, um deine tägliche Arbeit und den Code zu optimieren.
Dein Background:
- Du hast bereits erste Erfahrungen in einer ähnlichen Position gesammelt.
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Angular 2+, JavaScript, TypeScript und Node.js.
- Du bist vertraut mit HTML5, SCSS, REST und Responsive Webdesign.
- Du hast Erfahrung mit GIT, Jira und Confluence und bereits in einer agilen Entwicklungsumgebung gearbeitet.
- Du hast erste Erfahrungen mit GraphQL und AWS gesammelt.
- Du besitzt sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
- Du arbeitest selbstständig und strukturiert, übernimmst Verantwortung und bist ein Teamplayer.
- Du bist stets daran interessiert, Lösungen zu finden und Optimierungspotenziale zu nutzen.
Wir bieten Dir:
- Die Möglichkeit, Dich in einem wachsenden Unternehmen in einer dynamischen Branche frei zu entfalten, die Zukunft mitzugestalten und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Die Chance, vom ersten Tag an Verantwortung zu übernehmen und unsere kurzen sowie schnellen Entscheidungswege zu nutzen, um zu gestalten.
- Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und 30 Tage Urlaub.
- Die Möglichkeit, an mehreren Tagen pro Woche flexibel remote zu arbeiten.
- Eine attraktive, wettbewerbsfähige Vergütung und eine Vielzahl an weiteren Benefits (HVV ProfiCard, Zuschuss zur BAV etc.).
Frontend Developer (m/w/d) Arbeitgeber: endios GmbH
Kontaktperson:
endios GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Developer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Branche und teile deine Projekte, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir wissen, dass du die Skills hast, also zeig uns, wie du denkst und Probleme löst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Lass uns wissen, warum du perfekt ins Team passt und welche Ideen du einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Während des gesamten Bewerbungsprozesses ist es wichtig, du selbst zu sein. Zeig uns deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung und wie du mit deinem Wissen und deinen Erfahrungen zur Optimierung unserer Plattform beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, und wie du sie eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Features zu entwickeln.
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind das A und O. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei endios GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Technologie vertraut
Stelle sicher, dass du die Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Wenn du bereits Erfahrung mit Angular 2+, JavaScript und TypeScript hast, bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du als Teamplayer agierst und welche Rolle du in der Zusammenarbeit gespielt hast.
✨Fragen zur Optimierung stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Optimierung von Prozessen interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Entwicklungsprozess und wie du dazu beitragen kannst, diese zu lösen.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel geben, wo du erfolgreich mit internationalen Teams kommuniziert hast.