Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)

Endress+Hauser ist ein international führender Anbieter von Messgeräten, Dienstleistungen und Lösungen für die industrielle Verfahrenstechnik. Auch mit weltweit über 15.000 Mitarbeitenden sind wir ein Familienunternehmen geblieben und stolz auf unser herzliches Arbeitsklima. So verbindet die Mitarbeit bei uns immer zwei Seiten: die technische plus die menschliche. Das Ergebnis: ein Mehr an Zufriedenheit. Jeden Tag.

• Als zentraler Ansprechpartner übernehmen Sie die telefonische Beratung und aktive Betreuung unserer Potenzialkunden
• Sie erarbeiten gezielte technische Lösungen und übernehmen die Angebotserstellung in SAP und Salesforce CRM
• Durch die aktive Angebotsverfolgung festigen Sie die Bindung unserer Potenzialkunden und bauen unseren Umsatz weiter aus
• Sie klären technische sowie kommerzielle Fragen in Angeboten und Aufträgen und schließen diese mit der Auftragsabwicklung ab
• Neben dem operativen Tagesgeschäft gestalten Sie auch die Prozessverbesserungen zur Erhöhung der Kundenzufriedenheit und setzen die vorgegebenen Verkaufsstrategien um

• Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium (z. B. Techniker, Meister oder Ingenieur) im Bereich Automatisierungs-, Elektro-, MSR-Technik oder Vergleichbares
• Sie verfügen über Fachkenntnisse in der Prozess-, Mess- und Regeltechnik
• Sie bringen hohe verkäuferische Motivation und Begeisterung für den proaktiven Vertrieb mit
• Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch sicheres und selbstständiges, kommunikatives, Kunden- und Ziel orientiertes Auftreten aus
• Sie arbeiten gerne verantwortungsvoll und teamorientiert
• Verhandlungssicheres Deutsch rundet Ihr Profil ab

• Wir sind ein familiengeführtes, sehr engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision, das Wert auf Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten zur Stärkung des Zusammenhalts legt.
• Neben bezahlten Freistellungstagen, z.B. zur Pflege von Angehörigen, bieten wir Familien- und Sozialberatung sowie Angebote und finanzielle Zuschüsse für die Kinderbetreuung und Gesundheitsvorsorge.
• Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket inkl. Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und beste Konditionen für die private Vorsorge.
• Unsere Mitarbeitenden genießen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, sowohl in unseren modernen Büros als auch mobil zu arbeiten. Zusätzlich zu 30 Tagen Jahresurlaub kann eine weitere Urlaubswoche gegen Entgelt umgewandelt werden.
• Wir fördern das lebenslange Lernen unserer Mitarbeitenden mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die von E-Learning und internem Wissenstransfer bis zu persönlichen Entwicklungsmaßnahmen reichen.
• Mitarbeitende werden durch das Deutschlandticket oder einen Mobilitätszuschuss unterstützt. Zudem besteht die Möglichkeit des Jobrad-Leasings.

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