Praktikum: Praktikum im Bereich Schulungen, Medien & Technik (m/w/d) 100% Christoph Merian-Ring[...]
Praktikum: Praktikum im Bereich Schulungen, Medien & Technik (m/w/d) 100% Christoph Merian-Ring[...]

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Praktikum 500 - 1500 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Endress+Hauser Flowtec AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Lernformate und entwickle multimediale Inhalte für technische Schulungen.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit nachhaltiger Vision und innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Mobilität.
  • Warum dieser Job: Erhalte wertvolle Praxiserfahrung und arbeite kreativ an zukunftsorientierten Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar, kommunikativ und sicher im Umgang mit KI-Tools.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf lebenslanges Lernen und persönlicher Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.

Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.

Worum geht es bei der Stelle? In diesem Praktikum wirst du Teil unserer technischen Trainingsabteilung und gestaltest moderne digitale Lernformate – von der Idee bis zur Umsetzung. Dabei kannst du kreativ arbeiten, Verantwortung übernehmen und wirst gleichzeitig von erfahrenen Trainern begleitet, die dich unterstützen und fördern. Du bringst eigene Ideen ein, realisierst Projekte im Bereich Medien, Technik und Produktlaunch und sammelst wertvolle Praxiserfahrung für deinen Berufseinstieg oder deine Abschlussarbeit. Dabei lernst du interdisziplinäre Teams kennen und gestaltest aktiv die Zukunft digitaler Trainingslösungen mit.

Welche Aufgaben wirst du übernehmen?

  • Eigenständige Entwicklung und Umsetzung digitaler Schulungsformate für technische Trainings.
  • Erstellung von multimedialen Inhalten (z.B. Videos, interaktive Module, Präsentationen) zur Unterstützung von Trainingsprogrammen.
  • Mitarbeit bei Produktlaunch-Projekten, um Schulungsmaterialien für neue Produkte bereitzustellen.
  • Analyse und Optimierung bestehender Trainingsinhalte, um die digitale Lernqualität kontinuierlich zu verbessern.
  • Enge Zusammenarbeit mit Trainern und interdisziplinären Teams, um praxisnahe und innovative Lernlösungen zu gestalten.

Was erwarten wir von dir? Du:

  • Befindest dich gegen Ende oder nach deinem Studium in Wirtschaftsingenieurwesen mit einem Flair für Medienkonzeption oder einem vergleichbaren Studiengang.
  • Bist flexibel, verantwortungsbewusst und verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe.
  • Zeichnest dich durch eine sorgfältige und selbständige Arbeitsweise aus.
  • Bist eine kommunikative und offene Persönlichkeit.
  • Kommunizierst stilsicher in Deutsch und Englisch.
  • Du bist sicher im Umgang mit KI-Tools wie Microsoft 365 Copilot.

Was kannst du von uns erwarten? Wir sind ein familiengeführtes, hoch engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision. Wir fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer und E-Learning. Wir fördern Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Remote-Arbeit (25%), um unsere Mitarbeitenden bei der Aufrechterhaltung eines gesunden Gleichgewichts zu unterstützen. Wir bieten Unterstützung bei nachhaltigen Mobilitätslösungen wie öffentlichen Verkehrsmitteln, um unseren Mitarbeitenden ein einfaches Pendeln zu ermöglichen.

Wie bewirbst du dich? Um dich zu bewerben, lade bitte deine Unterlagen auf unserer Karriereseite hoch. Bewerbungen, die uns per E-Mail zugesandt werden, können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden. Agenturen, Personaldienstleister oder ähnliche Unternehmen werden gebeten, von der unaufgeforderten Übermittlung von Profilen und Anfragen zu einer möglichen Zusammenarbeit abzusehen. Derzeit arbeiten wir für diese Stelle nicht mit externen Dienstleistern zusammen. Alle unaufgeforderten Bewerbungen von Dienstleistern werden nicht berücksichtigt und ohne weitere Prüfung gelöscht. Wir bedanken uns für Ihr Verständnis.

Praktikum: Praktikum im Bereich Schulungen, Medien & Technik (m/w/d) 100% Christoph Merian-Ring[...] Arbeitgeber: Endress+Hauser Flowtec AG

Endress+Hauser ist ein familiengeführtes Unternehmen, das seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende Praktikumsstelle im Bereich Schulungen, Medien & Technik bietet, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für Remote-Arbeit und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und nachhaltige Mobilität, schaffen wir ein Umfeld, in dem kreative Ideen geschätzt werden und jeder die Chance hat, aktiv an der Zukunft digitaler Trainingslösungen mitzuarbeiten.
Endress+Hauser Flowtec AG

Kontaktperson:

Endress+Hauser Flowtec AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Praktikum: Praktikum im Bereich Schulungen, Medien & Technik (m/w/d) 100% Christoph Merian-Ring[...]

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei Endress+Hauser gearbeitet haben. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Prozessautomatisierung und über die Projekte von Endress+Hauser. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 3

Sei kreativ in deinen Ideen! Wenn du während des Gesprächs eigene Vorschläge für digitale Lernformate oder Schulungsinhalte einbringst, zeigst du Initiative und Engagement. Das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Karriereseite! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Stelle erreicht und du alle Informationen erhältst, die du brauchst. Lass uns gemeinsam die Zukunft der digitalen Trainingslösungen gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum: Praktikum im Bereich Schulungen, Medien & Technik (m/w/d) 100% Christoph Merian-Ring[...]

Kreativität
Verantwortungsbewusstsein
Schnelle Auffassungsgabe
Sorgfältige Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Umgang mit KI-Tools
Medienkonzeption
Entwicklung digitaler Lernformate
Erstellung multimedialer Inhalte
Analyse und Optimierung von Trainingsinhalten
Teamarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für das Praktikum interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Kreativität!: Da du in der technischen Trainingsabteilung arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine kreativen Ideen und Ansätze hervorhebst. Teile Beispiele von Projekten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du innovative Lösungen entwickelt hast.

Sei präzise und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Unterlagen klar und übersichtlich sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen per E-Mail können wir aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen. Also, mach es uns einfach und nutze den richtigen Weg!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Endress+Hauser Flowtec AG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Endress+Hauser verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen du in deinem Studium oder Praktika gesammelt hast, die relevant für die Stelle sind. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Medienkonzeption und technischen Umsetzung zu demonstrieren.

Zeige deine Kreativität

Da du in der technischen Trainingsabteilung arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine kreativen Ideen präsentierst. Überlege dir innovative Ansätze für digitale Lernformate und sei bereit, diese im Interview zu diskutieren.

Stelle Fragen zur Teamarbeit

Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams erfordert, solltest du Fragen zur Teamdynamik und den Projekten stellen. Das zeigt, dass du an einer aktiven Mitgestaltung interessiert bist und die Bedeutung von Teamarbeit verstehst.

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