Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für SAP SD Prozesse und Beratung weltweit.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit nachhaltiger Vision und innovativen Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Prozessautomatisierung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in SAP ERP-SD.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als globaler Marktführer in der Messtechnik gestalten unsere über 17.000 Mitarbeiter die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Wir arbeiten daran, vertrauensvolle Beziehungen zu schaffen, die allen helfen, zu gedeihen.
Mit innovativen Lösungen sorgt unser globales IT-Team, Endress+Hauser InfoServe, dafür, dass unsere Unternehmensgruppe auf reibungslos funktionierende IT angewiesen sein kann. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen SAP SD Consultant.
In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die End-to-End SAP SD-Prozesse – vom Angebot bis zur Rechnung – über die globalen Endress+Hauser-Einheiten. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Einheiten zusammen, entwerfen stabile und zukunftssichere Lösungen und leisten damit einen direkten Beitrag zum Erfolg unserer weltweiten Vertriebs- und Logistikprozesse. Der Standort ist Freiburg im Breisgau oder Weil am Rhein.
Verantwortlichkeiten- Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Anforderungsdefinition, Machbarkeitsanalyse und Implementierung von Innovationen und Verbesserungen im SAP ERP-SD-Umfeld (einschließlich Schnittstellen zu anderen SAP-Modulen).
- Sie beraten unsere Endress+Hauser-Unternehmen weltweit zu SAP ERP-SD-Themen.
- Sie nehmen an unserem SAP S/4 HANA-Migrationsprojekt teil.
- Sie übernehmen Projektmanagement- oder Teilprojektmanagementrollen in anderen SAP ERP-SD-Projekten und bearbeiten Aufgaben wie Analyse, Konzeptualisierung, Implementierung, Test, Übergabe und Dokumentation.
- Sie sind verantwortlich für Problemanalyse, Korrektur und Systemoptimierung (3rd Level Support).
- Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre/Wirtschaftsinformatik abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben mehrere Jahre Berufserfahrung in der Beratung und Anpassung im SAP ERP-SD, möglicherweise sogar mit S/4 HANA.
- Ein Hintergrund in der industriellen Fertigung wäre von Vorteil.
- Sie haben gute Prozesskenntnisse im Logistik-, Vertriebs- und Distributionsumfeld.
- Ihre vorherige Erfahrung mit SAP ABAP wäre von Vorteil.
- Ihre Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab.
- Wir sind ein familiengeführtes, engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision.
- Wir fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissensaustausch und E-Learning.
- Wir priorisieren Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeitsmöglichkeiten.
- Wir unterstützen nachhaltige Mobilitätslösungen wie ein Jobrad-Programm.
- Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter in einer modernen Arbeitsumgebung mit ergonomischen Arbeitsplätzen arbeiten, um Produktivität und Komfort zu steigern.
- Wir priorisieren das Wohlbefinden der Mitarbeiter, indem wir Vorteile wie Hansefit anbieten, um das allgemeine Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu unterstützen.
SAP SD Consultant (f/m/d) Arbeitgeber: Endress+Hauser Group
Endress+Hauser ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine zukunftsorientierte Vision bietet, sondern auch ein unterstützendes und familienfreundliches Arbeitsumfeld schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die moderne Arbeitsumgebung in Freiburg im Breisgau oder Weil am Rhein sowie die Initiativen zur Mitarbeitergesundheit machen Endress+Hauser zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP SD Consultant (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an SAP SD – so baust du wertvolle Beziehungen auf!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Bereich und übe deine Antworten. Zeig, dass du die Prozesse verstehst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten!
✨Zeige deine Leidenschaft für SAP!
Sprich über deine bisherigen Erfahrungen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Deine Begeisterung für SAP SD und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, werden potenzielle Arbeitgeber beeindrucken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SD Consultant (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für SAP SD und Prozessautomatisierung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und professionelle Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Endress+Hauser Group vorbereitet
✨Verstehe die SAP SD Prozesse
Mach dich mit den spezifischen SAP SD Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen einbringen kannst, um dem Unternehmen zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung und Anpassung von SAP ERP-SD demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du implementiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im SAP S/4 HANA Migrationsprojekt oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sprich über deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten. Diese Eigenschaften sind besonders wertvoll in einem kollaborativen Umfeld wie bei Endress+Hauser.
