Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete Third-Level-Support für Prozessmesstechnik und Analyzers.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Analyse- und Gasdurchflussmesstechnik.
- Vorteile: Attraktive Standorte, innovative Produkte und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende und Digitalisierung aktiv mit.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis und Erfahrung im Support-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Endress+Hauser SICK GmbH+Co.KG ist ein Unternehmen der beiden Partner Endress+Hauser und SICK und weltweit führend im Bereich Analyse- und Gasdurchflussmesstechnik. Mit innovativen und zukunftsfähigen Produkten, Komplettlösungen und Dienstleistungen unterstützen wir unsere Kunden bei der Energietransformation, bei der Digitalisierung und bei der Reduzierung des CO2-Fußabdrucks.
Für dieses Ziel arbeiten von den attraktiven Standorten Ottendorf-Okrilla bei Dresden, Reute und Hochdorf bei Freiburg, Hamburg und Überlingen aus über 700 Mitarbeitende an der Entwicklung, Fertigung und Vermarktung von Lösungen zur Gasanalyse, Partikelmessung, Emissionsmessung und Durchflussmessung.
Arbeitsort: Wahlweise Reute oder Hamburg-Poppenbüttel
Serviceingenieur - Third-Level-Support - Prozessmesstechnik & Analyzers (w/m/d) Arbeitgeber: Endress+Hauser SICK GmbH+Co. KG
Die Endress+Hauser SICK GmbH+Co.KG bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation und Teamarbeit fördert. Mit attraktiven Standorten in Reute und Hamburg-Poppenbüttel profitieren Mitarbeiter von einer positiven Unternehmenskultur, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Energiewende und Digitalisierung mitzuwirken. Hier wird nicht nur Wert auf technische Exzellenz gelegt, sondern auch auf die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen.
Kontaktdaten:
Endress+Hauser SICK GmbH+Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Serviceingenieur - Third-Level-Support - Prozessmesstechnik & Analyzers (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Endress+Hauser in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position als Serviceingenieur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da es um Prozessmesstechnik geht, solltest du dein Wissen über die Produkte und Lösungen von Endress+Hauser auffrischen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke, Netzwerke, Netzwerke! Besuche Messen oder Webinare, die sich mit Analyse- und Gasdurchflussmesstechnik beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Tipps bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich für die Stelle interessierst. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceingenieur - Third-Level-Support - Prozessmesstechnik & Analyzers (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Serviceingenieur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Prozessmesstechnik und Analyzers. Wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei präzise und klar:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Endress+Hauser SICK GmbH+Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Produkte und Technologien
Mach dich mit den spezifischen Produkten und Technologien von Endress+Hauser SICK vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Prozessmesstechnik und Analyzers, damit du im Interview gezielt Fragen stellen und dein Wissen unter Beweis stellen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Third-Level-Support zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Techniken du angewendet hast, um Kunden zu unterstützen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Endress+Hauser SICK, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Bereite dich darauf vor, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Diese Eigenschaften sind entscheidend für den Erfolg im Support-Bereich.
