Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Team und entwickle innovative Schweißtechnologien.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit nachhaltiger Vision und globaler Reichweite.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Mobilität.
- Weitere Informationen: Internationale Reisetätigkeit und gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schweißtechnik und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung in der Führung von Teams erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit.
Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung.
Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen
Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen.
Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.
Worum geht es in dieser Stelle?Sie führen ein internationales Team, verantworten die globale Fach- und Compliance-Ausrichtung der Schweiss- und Prüftechnik und entwickeln Standards sowie Technologien weiter.
Zudem treiben Sie neue Schweisstechnologien bis zur Fertigungsreife voran und sichern den weltweiten Technologietransfer.
Head of Department Welding Technology (w/m/d)Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?Sie führen ein Team von bis zu acht Mitarbeitenden fachlich sowie disziplinarisch und fördern deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
Sie tragen die globale Fach- und Compliance-Verantwortung für Schweiss- und Prüftechnik und entwickeln Methoden, Standards sowie die Governance des Fachbereichs kontinuierlich weiter.
Sie entwickeln neue Schweisstechnologien sowie die dafür erforderlichen Prozesse und Anlagensysteme und begleiten deren Einführung in unserem globalen Produktionsnetzwerk.
Sie unterstützen unsere internationalen Standorte durch gezielten Technologietransfer sowie Engineering- und Produktionssupport und stellen die nachhaltige Umsetzung globaler Standards sicher.
Was erwarten wir von Ihnen?Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium sowie eine Qualifikation als International Welding Engineer (IWE).
Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung im industriellen Umfeld mit und verstehen es, Teams zielgerichtet zu führen und weiterzuentwickeln.
Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der schweisstechnischen Fertigung sowie umfassende Kenntnisse relevanter Normen, Standards und Regelwerke.
Sie überzeugen durch hohe technische Kompetenz, unternehmerisches Denken und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch und bewegen sich souverän im internationalen Umfeld.
Eine internationale Reisetätigkeit von rund 10 % gehört für Sie selbstverständlich zu dieser Funktion.
Was können Sie von uns erwarten?Wir sind ein familiengeführtes, engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision.
Wir fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer und E-Learning.
Wir unterstützen eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten.
Wir bieten Unterstützung bei nachhaltigen Mobilitätslösungen wie öffentlichen Verkehrsmitteln.
Wir leben familienfreundliche Richtlinien, einschliesslich Kinderbetreuungsplätzen und Kinderbetreuungsdiensten während der Ferien. #J-18808-Ljbffr
Head of Department Welding Technology Arbeitgeber: Endress+Hauser
Endress+Hauser ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Reinach, Schweiz, ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur, fördert das Unternehmen Innovation und Kreativität. Hier haben Sie die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten und Ihre Expertise in sicherheitskritischen Anwendungen einzubringen, während Sie Teil eines engagierten Familienunternehmens sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Department Welding Technology erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Endress+Hauser und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Endress+Hauser interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Department Welding Technology mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Endress+Hauser unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Endress+Hauser!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Endress+Hauser vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Endress+Hauser beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
