Auf einen Blick
- Aufgaben: Organize admin tasks and support leadership for smooth daily operations.
- Arbeitgeber: Join enercity, a leader in renewable energy making a real impact.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work, health programs, and a supportive team culture.
- Warum dieser Job: Be part of a collaborative environment where your ideas shape processes and solutions.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a commercial training background and experience in office organization and MS Office.
- Andere Informationen: Experience a great onboarding process with a mentor and ergonomic workspaces.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
AufgabenAls Assistent:in Digitalisierung und IT organisierst du alle administrativen Aufgaben und unterstützt die Bereichsleitung und die Führungskräfte des Bereiches, um einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts sicherzustellen.Die Bereichs- und Abteilungsleitungen unterstützt du bei Buchungen, der Terminkoordination sowie der Vor- und Nachbereitung von Terminen.Du wirkst zudem beim Bestell- und Rechnungswesen, beim Bereichscontrolling und beim Kostenstellenreporting mit.Für neue Mitarbeiter:innen planst und begleitest du den Onboardingprozess.AnforderungenDu bringst eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.Als Assistent:in hast du bereits mehrjährige Berufserfahrung. Dadurch kennst du dich mit Büroorganisation, MS-Office-Anwendungen sowie SAP aus.Dich zeichnet eine verantwortungsbewusste, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise aus.Deine sehr guten, aktiven Kommunikationsfähigkeiten setzt du in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld gezielt ein, bei Bedarf auch auf Englisch. Du besitzt die Fähigkeit, andere zu motivieren und die Bedürfnisse unterschiedlicher Stakeholder:innen zu harmonisieren.Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt HierarchiedenkenFür uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.Viel Freiraum für eigene IdeenBei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag anDass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.Gesundheit bei enercityDeine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.Alles für deine Work-Life-BalanceVon flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.Attraktive BezahlungWir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins ArbeitslebenAm ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.enercity Gym und BetriebssportIm enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich daNimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.Mobiles ArbeitenWo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!enercity KinderkrippeJährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.Beste VerkehrsanbindungGerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.Jobs, die wirklich was verändernGemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Kaufmännische:r Assistent:in Digitalisierung und IT Arbeitgeber: enercity AG

Kontaktperson:
enercity AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische:r Assistent:in Digitalisierung und IT
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Digitalisierung und IT. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere motiviert hast, um die Bedürfnisse verschiedener Stakeholder zu harmonisieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische:r Assistent:in Digitalisierung und IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Anschreiben deine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und relevante Berufserfahrung. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten in Büroorganisation, MS-Office-Anwendungen und SAP zur Stelle passen.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Hebe deine sehr guten, aktiven Kommunikationsfähigkeiten hervor. Gib Beispiele, wie du diese in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld eingesetzt hast, und erwähne deine Fähigkeit, auch auf Englisch zu kommunizieren.
Teamorientierte Arbeitsweise darstellen: Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Beschreibe Situationen, in denen du andere motiviert und die Bedürfnisse verschiedener Stakeholder harmonisiert hast.
Motivation und Ideen einbringen: Zeige deine Bereitschaft, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten. Erkläre, wie du in früheren Positionen zur Verbesserung von Abläufen beigetragen hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei enercity AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen administrativen Aufgaben, die du als Assistent:in Digitalisierung und IT übernehmen wirst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Stakeholder:innen kommuniziert hast. Überlege dir, wie du andere motivieren und ihre Bedürfnisse harmonisieren kannst.
✨Kenntnisse in MS-Office und SAP betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen und SAP während des Interviews hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamarbeit und zur Unternehmenskultur zu stellen. Zeige dein Interesse an der flexiblen Arbeitsweise und den Möglichkeiten zur Mitgestaltung von Prozessen und Lösungen im Unternehmen.