Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation im Finanz- und Beschaffungsbereich aktiv mit.
- Unternehmen: Enercity AG - ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft der erneuerbaren Energien gestaltet.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4583 € pro Monat.
Bei uns ist jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität willkommen.
Aufgaben:
- Unterstützung der Bereichsleitung bei der digitalen Neuaufstellung und Modernisierung des gesamten kaufmännischen Bereichs, von Accounting über Controlling, Tax und Treasury bis hin zu Procurement und Digital Finance.
- Aktive Mitwirkung an der organisatorischen Neuaufstellung und Begleitung der Entwicklung von Zielbildern bis hin zur konkreten Implementierung zukunftsfähiger Strukturen und Arbeitsweisen.
- Eigenverantwortliche Gestaltung, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung zentraler Finance-Prozesse, beispielsweise in der Wirtschafts- und Mittelfristplanung, im Reporting sowie im Forecasting.
- Entwicklung von Konzepten zur Effizienzsteigerung, Standardisierung und Digitalisierung.
- Analyse bestehender Strukturen, Prozesse und Schnittstellen sowie Ableitung tragfähiger Organisations- und Steuerungsmodelle.
- Sicherstellung von Qualität, Konsistenz und Aussagekraft von Berichten, Präsentationen und Kalkulationen.
- Weiterentwicklung eingesetzter IT-Systeme, Tools und Reporting-Formate.
- Vorbereitung von Entscheidungsunterlagen für Vorstand und Führungsgremien sowie Begleitung der inhaltlichen Abstimmung auf verschiedenen Managementebenen.
- Eigenständige Steuerung klar definierter Teil- und Transformationsprojekte mit Verantwortung für Fortschritt, Risiken und Auswirkungen.
- Kontinuierliche Beobachtung der Oracle-Cloud-Fusion-Transformation und Sicherstellung der Konsistenz von Organisations- und Systemdesign.
- Stärkung von Transparenz und Wirksamkeit durch proaktives Stakeholder-Management und enge Abstimmung mit Finance, Procurement und angrenzenden Unternehmensbereichen.
Anforderungen:
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Universitätsstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Controlling und idealerweise bereits in Transformationsprojekten im kaufmännischen Umfeld.
- Erfahrung in unterschiedlichen Organisationsmodellen, z. B. Shared Services, Matrixstrukturen oder agile Set-ups.
- Kenntnisse der Anforderungen aus Energiewirtschaft, Beratung, Wirtschaftsprüfung oder vergleichbaren Umfeldern.
- Fundierte Kenntnisse im Prozess- und Qualitätsmanagement, idealerweise ergänzt durch Methoden der kontinuierlichen Verbesserung (KVP).
- Hohe IT-Affinität sowie sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint, idealerweise ergänzt durch Erfahrungen mit BI-Lösungen.
- Souveränes Auftreten gegenüber Führungskräften und dem Vorstand sowie ausgeprägte Präsentationsfähigkeit.
- Hohe Eigeninitiative, Umsetzungsstärke, Lösungsorientierung und Flexibilität.
Das Sahnehäubchen - diese Vorteile bieten wir dir:
- Teamwork statt Hierarchiedenken: Unterstützung des Teams ohne klassische Hierarchien.
- Viel Freiraum für eigene Ideen und selbstständiges Arbeiten.
- Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an.
- Gesundheit bei enercity: Ergonomische Arbeitsplätze und betriebsärztlicher Dienst.
- Alles für deine Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Attraktive Bezahlung mit Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge.
- Onboarding: Ausgestatteter Arbeitsplatz und Unterstützung beim Ankommen.
- enercity Gym und Betriebssport: Bewegung und Entspannung im Arbeitsalltag.
- Mobiles Arbeiten: Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Kinderbetreuung: Finanzielle Unterstützung bei Betreuungskosten.
- Beste Verkehrsanbindung: Bezuschussung des Tickets für die Verkehrsbetriebe Hannover.
- Jobs, die wirklich was verändern: Beitrag zur Zukunft unserer Gesellschaft.
- Workation: Möglichkeit, zeitweise aus dem Ausland zu arbeiten.
- Wir sind ausgezeichnet: Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet.
Interesse geweckt? Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.
Fragen zur Bewerbung? Meld dich gerne bei mir! Michelle Zimmermann (sie/ihr) Recruiterin E-Mail senden enercity AG Glockseeplatz 1 30169 Hannover www.enercity.de
Strategische:r Fachreferent:in Finance und Procurement Arbeitgeber: enercity AG
Enercity ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und unterstützende Arbeitskultur fördert, in der Teamarbeit und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Gesundheit und Work-Life-Balance bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden die Chance, ihre Potenziale voll zu entfalten und aktiv an der digitalen Transformation im Finanz- und Beschaffungsbereich mitzuwirken. Zudem sorgt die attraktive Vergütung und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, für eine hohe Lebensqualität am Standort Hannover.
