Product Manager for Digital Sales Solutions (m/f/d) Stadtwerke Solingen GmbH Solingen online si[...]

Als Product Manager für digitale Vertriebslösungen gestalten Sie die Weiterentwicklung moderner Vertriebssysteme und stimmen technologische Fähigkeiten auf die Bedürfnisse des Unternehmens ab. Sie treiben die Optimierung digitaler Prozesse voran, entwickeln zukunftsorientierte Lösungen und arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um effiziente und kundenorientierte Vertriebsprozesse zu schaffen.

• Systemimplementierung & Weiterentwicklung: Sie leiten bereichsübergreifende Projekte zur Implementierung, Wartung und Optimierung unserer digitalen Vertriebssysteme und arbeiten eng mit Vertrieb, Marketing, Recht, IT und externen Partnern zusammen.
• System- & Prozessoptimierung: Sie unterstützen bei systembezogenen Anpassungen, pflegen Daten (Low-Code/No-Code/Customizing) und optimieren Prozesse, Schnittstellen und die Systemarchitektur, um Effizienz, Benutzerfreundlichkeit und Konversionsraten zu steigern. Der anfängliche Fokus liegt auf unserem Salesforce CRM-System, insbesondere dem Sales Cloud-Modul.
• Leistung & KPIs: Sie definieren und verfolgen KPIs, analysieren die Systemleistung und leiten Verbesserungsmaßnahmen über den gesamten digitalen Vertriebsprozess ab.
• Markt- & Trendanalyse: Sie überwachen den Markt, die Konkurrenz und das Kundenverhalten und nutzen diese Erkenntnisse, um Empfehlungen für die Weiterentwicklung der Vertriebssysteme zu entwickeln.
• Innovation & Screening: Sie bewerten Innovationspotenziale, führen Screenings durch und bringen Ideen aus Innovationsnetzwerken ein.
• Vertragsmanagement: Sie entwickeln Dienstleistungsverträge weiter, gestalten Vertragsbedingungen und stellen die datenschutzkonforme Implementierung digitaler Vertriebssysteme sicher.
• Strategische Entwicklung: Sie entwickeln die Strategie und Vision für unsere Vertriebssysteme und überwachen deren Umsetzung mit einem Fokus auf Wachstum, Rentabilität und Wettbewerbsfähigkeit.

Was Sie mitbringen:

• Ausbildung: Sie haben einen Hochschulabschluss in einem Bereich, der mit Wirtschaft, Technologie oder dem Energiesektor zu tun hat.
• Berufserfahrung und Branchenkenntnis: Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im digitalen Produktmanagement, E-Commerce oder Online-Vertrieb, idealerweise im Energiesektor, und verfügen über ein tiefes Verständnis der Wertschöpfungskette der Energiebranche. Zudem haben Sie umfassende Kenntnisse in Salesforce, insbesondere in den Bereichen Sales Cloud, Administration, Reporting und Dashboards sowie Automatisierung mit Low-Code/No-Code-Lösungen.
• Digitale Kompetenz: Sie sind versiert in digitalen Geschäftsmodellen und modernen Webtechnologien, arbeiten sicher mit agilen Methoden (Scrum/Kanban) und nutzen Web-Analyse-Tools für datengestützte Entscheidungen.
• Analytisches, technisches und strategisches Denken: Sie analysieren sicher Daten und KPIs, sind versiert in finanzieller Modellierung und denken strategisch und lösungsorientiert. Ein starkes technisches und wirtschaftliches Verständnis, insbesondere von energietechnologischen Aspekten, ist Ihnen selbstverständlich.
• Kundenorientierung & Marktverständnis: Sie denken aus der Perspektive des Kunden, insbesondere in einem B2B-Umfeld, identifizieren Markttrends und leiten relevante Erkenntnisse daraus ab.
• Persönliche Fähigkeiten: Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Moderation und Durchsetzungsvermögen aus; Sie sind hochmotiviert und bereit, Veränderungen anzunehmen.

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit (Montag bis Freitag zwischen 6 und 20 Uhr) und 30 Tage Urlaub pro Jahr (plus Heiligabend und Silvester frei) schaffen ein Arbeitsumfeld, das sehr gut mit Ihrem Privatleben vereinbar ist.

Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine Vergütung innerhalb der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für öffentliche Versorgungsunternehmen (vorausgesetzt, alle Anforderungen sind erfüllt), einschließlich eines 13. Monatsgehalts sowie tariflich vereinbarter Zulagen, Jubiläumsboni, einer Gewinnbeteiligung und eines individuellen Leistungsbonus.

Altersvorsorge: Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist bei uns selbstverständlich.

Berufliche Entwicklung: Durch ein umfassendes Angebot an Schulungsmöglichkeiten und individuelle berufliche Entwicklungsprogramme können Sie Ihre berufliche und persönliche Entwicklung vorantreiben.

Bequeme Anreise: Kostenlose Parkplätze direkt hinter dem Gebäude, eine Bushaltestelle direkt vor der Tür, Firmenfahrradleasing-Optionen und ein kostenloses Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr erleichtern Ihnen den Weg zur Arbeit.

Cafeteria: In unserer Unternehmenscafeteria können Sie täglich frische, gesunde und abwechslungsreiche Mahlzeiten genießen.

Gesundheits- und Fitnessprogramme: Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage, Sportprogramme und ein Fitnessraum fördern Ihr Wohlbefinden.

Mitarbeiterrabatte: Als Bewohner von Solingen und Mitarbeiter der Stadtwerke Solingen GmbH erhalten Sie Mitarbeiterrabatte für Strom und Gas.

Familienähnliches Umfeld: Freuen Sie sich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Freude an der Arbeit oberste Priorität haben. Teamorientierte Aktivitäten (z.B. Orientierungstage, gemeinnützige Veranstaltungen, Mitarbeiterevents, Betriebsausflüge) sind uns wichtig.

Wollen Sie Ihre Zukunft mit uns gestalten? Bei den Stadtwerken Solingen erwarten Sie nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, sondern auch eine sinnvolle Rolle mit einer vielversprechenden Zukunft. Persönliche Entwicklung, Verantwortung und die Gestaltung der Energiewende gehen bei uns Hand in Hand.