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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere Logistikprozesse mit digitalen Tools.
- Arbeitgeber: Energie AG - ein sicherer Arbeitgeber mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmaßnahmen und ein leistungsorientiertes Gehaltssystem.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik in einem innovativen und nachhaltigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Logistikführung und fundierte SAP-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt, alle Geschlechter sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5476 - 6100 € pro Monat.
Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern - von Energie bis Entsorgung - bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Services und Digital Solutions GmbH, Einkauf und Logistik, suchen wir eine:n Teamleiter:in Logistik (all genders) in Gmunden Vollzeit.
Das erwartet Sie:
- Führung und Weiterentwicklung des Teams Logistik Services mit Fokus auf Motivation, Eigenverantwortung und Kompetenzaufbau
- Verantwortung für die Materialversorgung im Konzern
- Geweberechtliche Geschäftsführung für Handelsgewerbe sowie abfallrechtliche Geschäftsführung
- Steuerung und Optimierung der Logistikketten durch digitale Tools und Prozessautomatisierung (z. B. SAP S/4HANA, IoT-gestützte Lagersteuerung, Datenanalysen)
- Weiterentwicklung der Logistikstrategie unter Berücksichtigung von Nachhaltigkeit, Ressourceneffizienz und Kreislaufwirtschaft
- Planung und Überwachung von Kennzahlen (KPIs) zur Prozessqualität, Liefertreue und Kostenoptimierung
- Unterstützung bei der Erstellung von Bilanzen, Umweltberichten und gesetzlichen Nachweisen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Partnern und Lieferanten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene höhere kaufmännische oder technische Ausbildung mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management
- Mehrjährige Führungserfahrung in der Logistik, idealerweise in einem Konzern oder im industriellen Umfeld
- Befähigung als abfallrechtliche:r Geschäftsführer:in bzw. Bereitschaft, diese Befähigung zu erwerben
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams - modern, empathisch, ergebnisorientiert
- Fundierte SAP-Kenntnisse sowie Interesse an Automatisierung und Data Analytics
- Unternehmerisches Denken, hohe Problemlösungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Leidenschaft für nachhaltige und effiziente Logistikprozesse
Benefits:
- Betriebspensionskasse
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebsrestaurant
- Mittagessen zu vergünstigten Preisen
- Flexible Arbeitszeiten
- individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle
- Klimaticket
- Zuschuss zum KlimaTicket
- Familienfreundliche Arbeitgeberin
- Leistungsorientiertes Gehaltssystem
Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab EUR 5.476,97 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!
Wenn Sie in unserem erfolgreichen Konzern mitarbeiten wollen, bewerben Sie sich jetzt online.
Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH
Böhmerwaldstraße 3, 4020 Linz
Mag. Florian Losbichler
Tel.: +43 5 9000-3805
Jetzt online bewerben
Teamleiter:in Logistik (all genders) Arbeitgeber: Energie AG Oberösterreich
Kontaktperson:
Energie AG Oberösterreich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Logistik (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Logistik informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung der Logistikstrategie beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze digitale Tools, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Wenn du Erfahrung mit SAP oder Datenanalysen hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Tools zur Optimierung von Logistikprozessen eingesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Energie AG und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Lass uns gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Logistik (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich authentisch und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Teamleiter:in Logistik zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen, die wir suchen.
Klarheit ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energie AG Oberösterreich vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der Energie AG, insbesondere den Fokus auf Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Rolle als Teamleiter:in Logistik umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Logistikprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kenntnisse über digitale Tools
Da die Energie AG Wert auf digitale Tools und Prozessautomatisierung legt, solltest du dich mit SAP S/4HANA und anderen relevanten Technologien vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools zur Verbesserung der Logistik einsetzen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
