Business Analyst (m/w/d) mit Englisch

Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei. Werde Möglichmacher*in bei der Energie und Wasser Potsdam GmbH Als Energie-, Wasser- und Infrastruktur-Dienstleister arbeiten wir tagtäglich an einer klimaneutralen Zukunft. Und weil die Menschen auch morgen und übermorgen Energie und Wasser benötigen, sind unsere Jobs sicher.

Für unseren Fachbereich Vertrieb suchen wir befristet auf 18 Monate im Rahmen einer Elternzeitvertretung einen Referenten (m/w/d) für die Vertriebssteuerung und Kalkulation als Strategisches Pricing & Tarife: Du steuerst die internen Kalkulationsprozesse, entwickelst marktfähige Preise und erstellst in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Prognosen und Reports für Beschaffung und Vertrieb als Entscheidungsgrundlage. Datenanalyse & Reporting: Mit deinen analytischen Kenntnissen entwickelst du Tools für Tarifmapping und Preisanpassungen, erstellst datenbasierte Auswertungen für Beschaffung und Vertrieb und leitest Optimierungspotenziale ab. Provisionsmanagement & Abrechnung: Du verantwortest die Abwicklung und Abrechnung der Provisionen für den D2D-Vertrieb, indem du effiziente Prozesse und Systeme implementierst und kontinuierlich weiterentwickelst.

Ausbildung: Dein Fundament ist ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Schwerpunkt Energiewirtschaft oder Controlling. Zudem bringst du technische Kenntnisse in Datenbanken, SQL und ER-Modellierung mit oder bist bereit, dich einzuarbeiten. Du weißt, wie man komplexe Prozesse effizient steuert und mit verschiedenen Fachbereichen zusammenarbeitet.

Persönlichkeit: Du bist kommunikativ, hinterfragst Bestehendes und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer Prozesse ein. Schlüsselrolle: I n deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt. Freie Zeit: 30 Tage Urlaub im Jahr, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals.

Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschlandticket. Gesundheit: Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeitendenevents. Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Shopping: Rabatte in diversen Onlineshops durch unser Corporate-Benefits-Portal.