Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise von Flächen für innovative Energieprojekte deutschlandweit im Außendienst.
- Unternehmen: Energiebauern GmbH - ein familiengeführtes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
- Vorteile: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und attraktive Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für Eigeninitiative und exzellente Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der erneuerbaren Energien und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kommunikationsgeschick sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du suchst einen Job mit Zukunft? Bei der Energiebauern GmbH entwickeln, bauen und betreiben wir seit 2003 leistungsstarke Anlagen im Bereich erneuerbare Energien. Unser über 100-köpfiges Team deckt mit dem breiten Know-How die gesamte Wertschöpfungskette - von der Projektentwicklung und Finanzierung über Planung, Bau und Inbetriebnahme bis hin zu Netzbetrieb, Energiewirtschaft und Instandhaltung - ab. Neben den Photovoltaikfreiflächenanlagen umfasst unser Portfolio mittlerweile Umspannwerke, Batteriespeicher, Einspeisetrassen und Windenergieanlagen. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir Wert auf Teamgeist und bieten dir gleichzeitig spannende Herausforderungen in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld.
DEINE AUFGABEN
- Akquise von Flächen zur Errichtung von Energieprojekten deutschlandweit im Außendienst
- Bearbeitung von internen und externen Projektanfragen
- Eigenständige Sicherung von Flächen durch langfristige Pacht- und Kaufverträge
- Intensive Kommunikation mit Flächeneigentümern und Projektbeteiligten
- Eigenständige Führung von Vertragsverhandlungen mit Grundstückseigentümern
- Aufbau und Pflege von Netzwerken zu Grundstückseigentümern, Behörden, Kommunen und Projektpartnern
WIR BIETEN
- Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien – keine Konzernstrukturen
- Keine externen Gutachter, Kunden oder Budgetplanung, da wir unser eigener Kunde sind
- Exzellente bestehende technische und wirtschaftliche Expertise für deine Einarbeitung und Unterstützung
- Raum für Eigeninitiative
- Ausgezeichnete EDV-Ausstattung
- Zukunftssichere Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien
- Attraktive Benefits
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsgeschick, Organisationstalent und Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft für deutschlandweite Flächenakquise
Bewirb dich und begleite den Bau der modernsten & innovativsten Wind- und PV-Projekten in Deutschland. * Talent und Persönlichkeit sind für uns entscheidend, nicht Dein Geschlecht!
Mitarbeiter* Projektakquise Arbeitgeber: Energiebauern GmbH
Die Energiebauern GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld im Bereich erneuerbare Energien zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir Teamgeist und Eigeninitiative, während wir gleichzeitig exzellente Einarbeitung und Unterstützung bieten. Unsere attraktiven Benefits und die Chance, an innovativen Projekten mitzuwirken, machen uns zu einem idealen Ort für deine berufliche Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter* Projektakquise erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps zur Projektakquise – oft erfährst du so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeig dein Interesse an deren Projekten und frag nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich erneuerbare Energien und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir schätzen Bewerbungen, die direkt bei uns eingehen, da wir so einen besseren Eindruck von deinem Engagement bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter* Projektakquise mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und dein individueller Stil sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für erneuerbare Energien durchscheinen und erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energiebauern GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Energiebauern GmbH und ihre Projekte im Bereich erneuerbare Energien genau anzuschauen. Verstehe ihre Werte, ihre Mission und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektakquise und Kommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamgeist bei der Energiebauern GmbH wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen verdeutlichen.
