Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Ladeinfrastruktur und E-Mobilität.
- Unternehmen: Westfalen Weser, ein innovativer Energiedienstleister für nachhaltige Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Angebote und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Mobilitätswende und trage zur Klimaneutralität bei.
- Qualifikationen: Berufsausbildung in Elektrotechnik und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als kommunaler Energiedienstleister steht nachhaltiges Handeln im Zentrum der Aktivitäten von Westfalen Weser. Wir sind Motor der Energiewende und Wegbegleiter von Menschen, Unternehmen und Kommunen in unserer Region auf dem Weg zur Klimaneutralität. Über 1.000 Mitarbeitende arbeiten in der Westfalen Weser Gruppe an vielfältigen Energieleistungen. Die Westfalen Weser Ladeservice (WWL) ist eine 100%-Tochter der Westfalen Weser Gruppe. Mit einem Team von rund 20 Mitarbeiter*innen kümmern wir uns um den Bau und Betrieb von Ladeinfrastruktur und Systemlösungen im Bereich E-Mobilität.
Bereit, sich zu bewerben? Bevor Sie sich bewerben, sollten Sie alle Details zu dieser Stelle in der Beschreibung unten lesen.
- Vertrieb & Bau von Systemlösungen im Bereich Ladeinfrastruktur (u. a. Trafo, Speicher, Lastmanagement)
- Planung, Konzeption, Umsetzung & Dokumentation von komplexen Ladeinfrastrukturlösungen
- Verantwortung für Individual-Angebotskalkulationen
- Eigenverantwortliche Betreuung und persönlicher Ansprechpartner einer zugeordneten Kundengruppe
- Ausbau des Dienstleisternetzes und Preisverhandlungen
- Erstellung und Pflege von Leistungsverzeichnissen zur automatisierten Auftragsbearbeitung
- Aktive Akquise und Erschließung neuer Kunden/-gruppen, Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit
- Verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung der Bauprozesse
Berufsausbildung: im Bereich Elektrotechnik, Elektroinstallation mit Weiterbildung zum Meister*in/ Techniker*in
Berufserfahrung: in der Planung und Bau elektrotechnischer Anlagen sowie im Vertrieb von technischen Produkten, Projektmanagementerfahrung wünschenswert
Kenntnisse: Sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Führerschein Klasse B erforderlich
Persönlichkeit: Kommunikationsfähige und teamorientierte Persönlichkeit mit Interesse an neuen Technologien
Attraktive Vergütung: Freu dich auf eine tarifliche Vergütung der GWE, Weihnachtsgeld, Ergebnisbeteiligung, die Anrechnung von Reisezeit sowie attraktive Altersvorsorgemöglichkeiten und vermögenswirksame Leistungen.
Mobiles Arbeiten: Du profitierst von einer 38-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto. Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten (von 6 – 20 Uhr) in Voll- oder Teilzeit und mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche an jedem Ort in Deutschland, dazu kommen 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember. Für besondere Anlässe (z. B. Umzug, Hochzeit, Geburt des Kindes ...) erhältst du zusätzlich Sonderurlaub.
Gesundheitsförderung: Bleib fit und nachhaltig gesund mit unseren Gesundheitskampagnen, Vorsorgeuntersuchungen, Impfangeboten, Betriebssport, Sportkursen, Zuschuss zu Krankengeld, Coaching und Mediation und Physiotherapieangeboten.
Beruf und Familie: Nutze unsere familienfreundlichen Angebote wie Geburtenzuschuss, Sabbatical, Beratungen zu Kinderbetreuung oder Angehörigenpflege, Eltern-Kind-Zimmer an den Standorten Herford und Paderborn. Seit 2008 sind wir mit dem Qualitätssiegel "berufundfamilie" der Hertie-Stiftung ausgezeichnet.
Betriebliche Zusatzleistungen: Sichere dir dein Bike Leasing, Zuschüsse zu Hilfsmitteln, attraktive Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern sowie eine berufliche und private Unfallversicherung.
Persönliche und fachliche Entwicklung: Partizipiere von unseren vielfältigen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten und entwickle dich gezielt weiter, z.B. durch geförderte Studienangebote (Bachelor- und Masterstudium), interne und externe Schulungen, Talentprogramme, Potenzialanalysen sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
Projektleiter*in Vertrieb, Planung & Bau Ladeinfrastruktur(m/w/d) Arbeitgeber: Energieservice Westfalen Weser GmbH
Die Westfalen Weser Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und ein starkes Engagement für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, was uns zu einem idealen Ort für alle macht, die in der E-Mobilität einen sinnvollen Beitrag zur Energiewende leisten möchten.
Kontaktdaten:
Energieservice Westfalen Weser GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter*in Vertrieb, Planung & Bau Ladeinfrastruktur(m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die Branche. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Rückmeldungen, sondern folge nach dem Gespräch nach. Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam die Energiewende gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter*in Vertrieb, Planung & Bau Ladeinfrastruktur(m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Projektleiter*in im Vertrieb, Planung & Bau Ladeinfrastruktur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Ob es um deine Kenntnisse in der Elektrotechnik oder deine Erfahrungen im Projektmanagement geht – wir wollen wissen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Stelle und zum Unternehmen erhältst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energieservice Westfalen Weser GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die nachhaltigen Ziele und Werte von Westfalen Weser. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Energiewende beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Planung und im Vertrieb von Ladeinfrastruktur unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle eine teamorientierte Persönlichkeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Bereich E-Mobilität oder wie das Team die Kundenzufriedenheit sicherstellt.
