Servicemonteur / Servicetechniker (M/W/D) 100%
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Servicemonteur / Servicetechniker (M/W/D) 100%

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Service- und Kleinarbeiten in der Elektrogebäudetechnik durch und leite spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Boni und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Flexibles Arbeitsmodell mit fortschrittlicher Infrastruktur und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite in einem dynamischen Team mit viel Eigenverantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur/in und Teamplayer-Mentalität.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Dafür setzt du deine Energie ein:

  • Ausführen von Service- und Kleinarbeiten in der Elektrogebäudetechnik
  • Leiten von kleinen und mittelgrossen Projekten sowie Controlling der Projektkosten
  • Zuständig für Beratung und Verkauf von Elektrogebäudetechnik
  • Erstellen von Kleinofferten und Kostenschätzungen
  • Arbeitseinsätze bei Privat- sowie Geschäftskunden

Wie du uns begeisterst:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur/in, idealerweise mit einer elektrotechnischen Weiterbildung
  • Erfahrung in einer ähnlichen Funktion von Vorteil
  • Selbständige Arbeitsweise, flexibel, dienstleistungsorientiert und ein Teamplayer
  • Freude an der Ausbildung unserer Lernenden sowie am Umgang mit unseren Kunden

Darauf kannst du dich freuen:

  • Nachhaltige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem familiären Umfeld
  • Faire, marktorientierte Vergütung mit flexiblem Bonus und attraktiven Nebenleistungen
  • Massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexibles Arbeitsmodell mit fortschrittlicher Infrastruktur

Hats gefunkt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Servicemonteur / Servicetechniker (M/W/D) 100% Arbeitgeber: energieUri AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine nachhaltige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem familiären Umfeld, das Teamarbeit und individuelle Entwicklung fördert. Unsere faire, marktorientierte Vergütung wird durch flexible Arbeitsmodelle und maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten ergänzt, sodass Sie Ihre Karriere in der Elektrogebäudetechnik optimal gestalten können. Bei uns erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie sowohl Privat- als auch Geschäftskunden betreuen und Ihre Fähigkeiten in kleinen und mittelgroßen Projekten unter Beweis stellen können.
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Kontaktperson:

energieUri AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicemonteur / Servicetechniker (M/W/D) 100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemonteur interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Elektrogebäudetechnik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Weg zum Job erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und über aktuelle Trends in der Elektroinstallation. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere offene Stellen zu informieren, die zu deinem Profil passen könnten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemonteur / Servicetechniker (M/W/D) 100%

Elektroinstallateur/in
Projektmanagement
Kostenschätzung
Beratungskompetenz
Verkaufskompetenz
Selbständige Arbeitsweise
Flexibilität
Dienstleistungsorientierung
Teamfähigkeit
Erfahrung in der Elektrogebäudetechnik
Ausbildung von Lernenden
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Servicemonteur/Servicetechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Elektrogebäudetechnik. Wenn du bereits Projekte geleitet oder Kunden beraten hast, dann lass uns das wissen! Wir lieben es, wenn du deine Erfolge teilst.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei energieUri AG vorbereitest

Mach dich mit der Elektrogebäudetechnik vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die neuesten Trends und Technologien in der Elektrogebäudetechnik verschaffen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Kunden beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Teamplayer-Qualitäten

Da die Stelle auch die Ausbildung von Lernenden umfasst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und wie du anderen hilfst, sich weiterzuentwickeln.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse daran. Frage im Interview nach den verfügbaren Programmen und wie sie dir helfen können, deine Karriereziele zu erreichen.

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